குறைந்தபட்ச முதியோர் ஓய்வூதியம். ரஷ்யாவில் குறைந்தபட்ச முதியோர் ஓய்வூதியம் என்ன?

மாஸ்கோ ரஷ்யாவில் பல மில்லியன் நகரங்களில் ஒன்றாகும், நிச்சயமாக, மிகவும் உயர் நிலைஇங்கே வாழ்க்கை. ஆனால், இது இருந்தபோதிலும், தலைநகரில் விலைகள் வேகமாக வளர்ந்து வருகின்றன, 2016 இல் வேலை செய்யாத ஓய்வூதியதாரர்களுக்கு மாஸ்கோவில் குறைந்தபட்ச ஓய்வூதியம் குறித்த கேள்வியில் நாம் ஒவ்வொருவரும் ஆர்வமாக உள்ளோம்?

நாட்டில் ஓய்வூதிய வயது பெண்களுக்கு 55 ஆகவும், ஆண்களுக்கு 60 ஆகவும் உள்ளது. ஒரு குடிமகனுக்கு என்ன கட்டணம் செலுத்த வேண்டும் என்பதைத் தீர்மானிக்க, பிராந்தியத்தில் வாழ்வாதார நிலை குறித்த தகவல்களை நன்கு அறிந்து கொள்வது அவசியம். இதன் விளைவாக, மாஸ்கோவில் கட்டணம் செலுத்துதல் வேறுபட்டதாக இருக்கும், எடுத்துக்காட்டாக, சமாராவில்.
மார்ச் 1, 2016 முதல், மாஸ்கோவில் வேலை செய்யாத ஓய்வூதியதாரர்களுக்கான கொடுப்பனவுகள் 20% அதிகரிக்க வேண்டும். தலைநகர் அரசு கூட்டத்தில் இந்த முடிவு எடுக்கப்பட்டது.

ஜனவரி 1 முதல் 2016 இல் ரஷ்யாவில் குறைந்தபட்ச ஓய்வூதியம்

மார்ச் மாதத்திலிருந்து கட்டணம் அதிகரித்த போதிலும், தேவையான அனுபவம் இல்லாத சில ரஷ்ய குடிமக்களுக்கு, அவர்கள் 3692 ரூபிள் பெறுவார்கள். இந்த தொகை மிகவும் குறைவு என்பதை ஒப்புக்கொள் வாழ்க்கை ஊதியம். அதனால்தான், பிராந்திய வரவு செலவுத் திட்டங்களுக்கு நன்றி, குறைந்தபட்ச கட்டணம் மற்றும் மாஸ்கோ மற்றும் பிராந்தியத்தில் வாழ்வதற்குத் தேவையான அளவு ஆகியவற்றுக்கு இடையேயான வேறுபாட்டை ஈடுசெய்ய முடியும்.

உதாரணமாக, தலைநகரில் குறைந்தபட்ச தொகைமார்ச் 1 ம் தேதி வயதானவர்களுக்கு குறைந்தபட்சம் 14.5 ஆயிரம் ரூபிள் இருக்க வேண்டும், நகரத்தில் நிறுவப்பட்ட கூடுதல் கட்டணங்களின் உதவியுடன். சமூக குறைந்தபட்சத்தை விட அதிகமாக பணம் செலுத்தாத மற்றும் 10 ஆண்டுகளாக தலைநகரில் வாழ்ந்த வேலை செய்யாத குடிமக்களை மாற்றங்கள் பாதிக்கும் என்பதை தெளிவுபடுத்த வேண்டும்.

உரிமை உள்ள குடிமக்களுக்கு மூப்பு, நீங்கள் எப்போதும் ஓய்வூதிய நிதியைப் பார்வையிடுவதன் மூலம் அதன் அளவைக் கண்டறியலாம். திரட்டல்களின் அளவு ஒரு தனிப்பட்ட திட்டத்தின் படி மேற்கொள்ளப்படுகிறது. இது சேவையின் நீளம், ஊதியம், குழந்தைகளின் எண்ணிக்கை மற்றும் பெண்களுக்கு, ஆணையின் நேரத்தை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்கிறது. இந்த காரணிகள் பெரும்பாலும் குடிமகனின் ஓய்வூதியத்தின் அளவைப் பொறுத்தது.

உதாரணமாக, இல் செயிண்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்வாழ்க்கை ஊதியம் 7 ஆயிரம் ரூபிள் ஆகும். ஒரு குடிமகனுக்கு தேவையான அனுபவம் இல்லை மற்றும் அடைந்திருந்தாலும் சட்ட வயதுவிடுமுறையில் செல்லும்போது, ​​​​அவர்கள் இன்னும் சமூக ரீதியாக தேவையான குறைந்தபட்சத்தைப் பெறத் தொடங்குவார்கள். மற்றும் நகராட்சி அதிகாரிகள் வேறுபாட்டிற்கு இழப்பீடு வழங்க வேண்டும் பட்ஜெட் நிதி, வாழ்க்கை ஊதியத்தின் அளவை வழங்குதல்.

2016 முதல் ஓய்வூதியத்தை கணக்கிடுவதற்கான குறைந்தபட்ச சேவை நீளம்

ரஷ்யாவில் குறைந்தபட்ச ஓய்வூதியம் உறவினர் என்று கருதப்படுகிறது, அதை சரியாக தீர்மானிக்க இயலாது. அதன் குறைந்தபட்ச தன்மையைக் குறிக்கும் முக்கிய காட்டி, நிச்சயமாக, குறைந்தபட்ச வாழ்வாதாரத்தின் அளவு. இது ஒவ்வொரு பிராந்தியத்திற்கும் அதன் சொந்தமாக, மாஸ்கோவிற்கும் பிராந்தியங்களுக்கும் அமைக்கப்பட்டுள்ளது.

ஜனவரி 1, 2015 அன்று, "காப்பீட்டு ஓய்வூதியத்தில்" கூட்டாட்சி சட்டம் நடைமுறைக்கு வந்தது. 2015 மற்றும் அதற்குப் பிறகு வேலை செய்யத் தொடங்கிய இளைய தலைமுறையினருக்கு புதிய கொடுப்பனவுகள் ஒதுக்கப்படும். அதன் அளவு உத்தியோகபூர்வ சம்பளம், வேலை மற்றும் காப்பீட்டு அனுபவம் மற்றும் எந்த வயதில் நபர் விடுமுறைக்கு சென்றார் என்பதைப் பொறுத்தது.

புதிய சட்டத்தின் கொள்கை எளிதானது - அதிக சம்பளம் மற்றும் நீண்ட சேவை நீளம், அதிக முக்கியத்துவம் வாய்ந்த தொகையாக இருக்கும். புதிய சட்டத்தின் கீழ், அவரது நியமனத்திற்குத் தேவையான குறைந்தபட்ச சேவைக்கான தேவைகள் மாறுகின்றன. இன்று ஐந்து வருடங்கள் ஆகிறது புதிய சூத்திரம்- 15 வருடங்கள். சேவையின் குறைந்தபட்ச நீளம் படிப்படியாக அதிகரிக்கும், மேலும் ஒவ்வொரு ஆண்டும் ஒன்று சேர்க்கப்படும். 2015 இல் இது 6 ஆண்டுகள், எனவே, 2016 இல் குறைந்தபட்ச அனுபவம்ஓய்வு 7 ஆண்டுகள்.

வேலை செய்யாத ஓய்வூதியதாரர்களுக்கு 2016 இல் மாஸ்கோவில் குறைந்தபட்ச ஓய்வூதியம் என்னவாக இருக்கும்?

2016 இல் மாஸ்கோவில் ஓய்வூதியம் கூட்டாட்சி சட்டத்தில் நிறுவப்பட்ட விதிகளின்படி உருவாக்கப்பட்டது. பணி அனுபவம் ஐந்து வருடங்களுக்கும் மேலாக இருந்தால், ஆண்களுக்கான வயது 60 வயது, மற்றும் பெண்களுக்கு 55 வயது, எந்தவொரு குடிமகனும் ரஷ்யாவில் வயதான ஓய்வூதியத்திற்கு விண்ணப்பிக்கலாம்.

ஒரு நபருக்கு தேவையான பணி அனுபவம் இல்லையென்றால், அவர் சமூக கட்டணத்தைப் பெறலாம். இதை செய்ய, ஒரு மனிதன் 65 வயதை எட்ட வேண்டும், மற்றும் ஒரு பெண் 60. 2015 முதல், தொழிலாளர் ஓய்வூதியம் ஒரு புதிய சட்டத்தின் அடிப்படையில் திரட்டப்படுகிறது. இது ஒரு நிலையான கட்டணம் மற்றும் குணகங்களிலிருந்து உருவாக்கப்படும், இது நேரடியாக ஊதியத்தின் அளவு மற்றும் சேவையின் நீளத்தைப் பொறுத்தது.

குறியீட்டின் அடிப்படையில் சராசரி அளவுமாஸ்கோவில் பணம் செலுத்துதல் சமம்:

• முதுமை காரணமாக உழைப்பு 14 ஆயிரம் ரூபிள்;
• சமூக 8.3 ஆயிரம் ரூபிள்

மாஸ்கோவில் 2016 இல் குறைந்தபட்ச ஓய்வூதியம் 11,428 ரூபிள் வாழ்வாதார நிலைக்கு ஒத்துள்ளது.

மாஸ்கோ பிராந்தியத்தில் கொடுப்பனவு அளவு

முறையே 60 மற்றும் 55 வயதை எட்டாத ஆண்கள் மற்றும் பெண்கள், குறைந்தபட்சம் 25 மற்றும் 20 ஆண்டுகள் காப்பீட்டு அனுபவத்துடன், பெறலாம் குறைந்தபட்ச கொடுப்பனவுமாஸ்கோ மற்றும் ரஷ்யாவில் பொதுவாக வேலையின்மை, இது இரண்டாக அதிகரிக்கிறது காலண்டர் வாரங்கள்தேவைப்படும் காப்பீட்டு காலத்தை தாண்டிய ஒவ்வொரு ஆண்டும் வேலை. இந்த சூழ்நிலையில், ஓய்வூதியத்திற்கும் சீனியாரிட்டி தேவைப்படுகிறது, இது முதுமையில் முன்கூட்டியே ஓய்வு பெறும் உரிமையை வழங்குகிறது.

செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்கில் 2016 இல் குறைந்தபட்ச முதியோர் ஓய்வூதியம் என்ன?

2015 ஆம் ஆண்டில், செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்கில் வாழ்க்கைத் தரம் 6,260 ரூபிள் ஆகும், ரஷ்யாவில் குறைந்தபட்ச முதியோர் கட்டணம் 9,445 ரூபிள் அடைந்தது. கருத்தில் தற்போதைய சட்டமன்றம், இந்த தொகை குறைந்தபட்ச ஊதியத்தால் நிறுவப்பட்ட சம்பளத்தை விட குறைவாக இருக்கக்கூடாது. மேலும் 2015 இல், இந்த எண்ணிக்கை 9,445 ரூபிள் ஆகும்.

2016 ஆம் ஆண்டில், மாஸ்கோ மற்றும் செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்கில் இரண்டு முறை ஓய்வூதியத்தை குறியிட திட்டமிடப்பட்டுள்ளது. முதல் அட்டவணை பிப்ரவரியில் உள்ளது, இரண்டாவது இந்த வீழ்ச்சிக்கு திட்டமிடப்பட்டுள்ளது. ஆனால் பிப்ரவரி அதிகரிப்பு முக்கியமற்றது, எனவே இலையுதிர்காலத்தில் இரண்டாவது அதிகரிப்பு இருக்கும். ஓய்வூதிய நிதியத்தின் வருமானம் பணவீக்க விகிதத்தை விட அதிகமாக இருந்தால் இது சாத்தியமாகும் என்பதை தெளிவுபடுத்துவது மதிப்பு.

இதன் விளைவாக, பூர்வாங்க மதிப்பீடுகளின்படி, இலையுதிர் கால அட்டவணைக்குப் பிறகு, செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்கில் குறைந்தபட்ச ஊதியத்தின் அளவு 700 ரூபிள் அதிகரிக்கும்.

சமூக கொடுப்பனவு வாழ்க்கை ஊதியத்தை ஈடுசெய்யுமா?

ரஷ்யாவில் மிகச்சிறிய ஓய்வூதியம் என்ன? இந்த பிரச்சினை பல குடிமக்களுக்கு பொருத்தமானது. 2016 இல் ஓய்வூதியதாரர் பெறக்கூடிய குறைந்தபட்ச தொகை, ஓய்வூதியத்தைப் பெறுவதற்குத் தேவையான நிபந்தனைகள் ஆகியவற்றைப் பற்றி அறிய, நீங்கள் இந்த கட்டுரையைப் படிக்க வேண்டும்.

குறைந்தபட்ச ஓய்வூதியத்தின் அளவு: கருத்து

முக்கிய நெறிமுறை ஆவணம்ஓய்வூதிய உறவுகளை ஒழுங்குபடுத்துவது "ஓய்வூதியம் வழங்குதல்" என்ற சட்டமாகும்.

இருப்பினும், இது தவிர, குடிமக்களுக்கான நடைமுறை மற்றும் நிபந்தனைகளை நிறுவும் பிற சட்டச் செயல்கள் உள்ளன. ஒன்றாக எடுத்துக்கொண்டால், இந்த ஆவணங்கள் ரஷ்யாவை உருவாக்குகின்றன.

ரஷ்யாவில் குறைந்தபட்ச ஓய்வூதியம் என்ன என்ற கேள்வியைக் கருத்தில் கொள்வதற்கு முன், தற்போதைய ஓய்வூதிய சட்டம் அத்தகைய கருத்தை நிறுவவில்லை என்று கூற வேண்டும். அதே நேரத்தில், குடிமக்கள் வாழ்வாதார நிலைக்குக் குறையாத ஓய்வூதியத்தைப் பெறுவார்கள் என்று அரசு உத்தரவாதம் அளிக்கிறது. ஒரு நபரின் ஓய்வூதியம் குறிப்பிட்ட குறைந்தபட்சத்தை விட குறைவாக இருந்தால், அத்தகைய ஓய்வூதியதாரருக்கு சமூக கூடுதல் வழங்கப்படும்.

இவ்வாறு, மதிப்பு குறைந்தபட்ச ஓய்வூதியம்ரஷ்யாவில் எப்போதும் குறைந்தபட்ச வாழ்வாதாரத்திற்கு சமமாக இருக்கும்.

இந்த ஆண்டு ரஷ்யாவில் குறைந்தபட்ச ஓய்வூதியம் (பிராந்திய வாரியாக)

ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஒவ்வொரு பாடத்திலும் அளவு வேறுபட்டது. எனவே, ஓய்வூதியத்தின் குறைந்த வரம்பு வேறுபட்டதாக இருக்கும்.

வேலை செய்யாத ஓய்வூதியம் பெறுபவர்கள் அனைவருடனும் ஓய்வூதியம் பெறுகிறார்கள் சமூக கொடுப்பனவுகள்ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தொகுதி நிறுவனத்தில் நிறுவப்பட்ட குறைந்தபட்ச வாழ்வாதாரத்தை விட குறைவாக, சமூக நிரப்பியைப் பெற உரிமை உண்டு. இந்த கூடுதல் கட்டணத்தை கூட்டாட்சி பட்ஜெட் மற்றும் பிராந்தியத்தில் இருந்து செலுத்தலாம்.

கூடுதல் கொடுப்பனவுகளின் வகைகள்: பிராந்தியத்தின் அடிப்படையில் குறைந்தபட்ச ஓய்வூதியம் அவர்களுடன் எவ்வளவு இருக்கும்

2 வகையான ஓய்வூதிய சப்ளிமெண்ட்ஸ் உள்ளன:

• ஒரு குடிமகனின் ஓய்வூதியம் மற்றும் பிற கொடுப்பனவுகளின் அளவு பிராந்திய வாழ்வாதார அளவை விட குறைவாக இருந்தால் கூட்டாட்சி கூடுதல் கட்டணம் செய்யப்படுகிறது. கூடுதல் கொடுப்பனவுகள் ஓய்வூதிய நிதி கிளைகளால் செய்யப்படுகின்றன.
• ஓய்வூதியம் பெறுபவரின் ஓய்வூதியம் மற்றும் பிற கொடுப்பனவுகள் பிராந்திய வாழ்வாதார குறைந்தபட்சத்தை விட குறைவாக இருந்தால், ஆனால் ஒட்டுமொத்த நாட்டிற்கும் ஒரே குறிகாட்டியை விட பிராந்திய நிரப்பு மேற்கொள்ளப்படுகிறது.

கலையின் பத்தி 6 இன் படி, 2016 இல் வாழ்க்கைச் செலவு. "2016 ஆம் ஆண்டிற்கான மாநில பட்ஜெட்டில்" சட்டத்தின் 8, ரஷ்யாவில் மொத்தமாக 8803 ரூபிள் ஆகும்.

எடுத்துக்காட்டாக, இந்த ஆண்டு குர்ஸ்க் பிராந்தியத்தில் குறைந்தபட்சம் அமைக்கப்பட்டுள்ளது, மற்றும் அதிகபட்சம் - சுகோட்கா தன்னாட்சி மாவட்டத்தில் (முறையே 6391 மற்றும் 19,000 ரூபிள்).

பிராந்திய கூடுதல் கட்டணத்தைப் பெற, ஓய்வூதியம் பெறுபவர் வேலையில்லாமல் இருக்க வேண்டும், இல்லையெனில் கூடுதல் கட்டணம் வசூலிக்கப்படாது.

ஓய்வூதியத்தை எவ்வாறு கணக்கிடுவது

ரஷ்யாவில் ஓய்வூதியங்கள் இயற்கையாகவே பல ஆண்டுகளாக அதிகரிக்கின்றன. எடுத்துக்காட்டாக, 2010 முதல், இந்த கட்டணத்தின் அளவு மாற்றம் பின்வரும் வரிசையில் ஏற்பட்டது:

• 2010 - 7476 ரூபிள்.
• 2011 - 8202 ரூபிள்.
• 2012 - 9040 ரூபிள்.
• 2013 - 10,400 ரூபிள்
• 2014 - 10,990 ரூபிள்
• 2015 - 12,400 ரூபிள்.
• 2016 - 13,100 ரூபிள்.

இது ஆண்டுக்கு ரஷ்யாவில் சராசரி ஓய்வூதியங்களை பட்டியலிடுகிறது. குறைந்தபட்ச வாழ்வாதாரத்தின் மாற்றத்திற்கு ஏற்ப குறைந்தபட்ச ஓய்வூதியங்கள் மாற்றப்பட்டன.

ஒரு ஓய்வூதியம் பெறுபவர் ஓய்வூதியத்திற்கு கூடுதல் கொடுப்பனவுகளுக்கு உரிமையுள்ள நபரா என்பதைப் புரிந்து கொள்ள, அவருக்கு மாற்றப்பட்ட அனைத்து கொடுப்பனவுகளின் அளவைக் கணக்கிடுவது அவசியம். அத்தகைய கணக்கீட்டிற்கு அனைத்தையும் சேர்க்க வேண்டியது அவசியம் என்று சட்டம் தீர்மானிக்கிறது பண கொடுப்பனவுகள், அதாவது:

• ஓய்வூதியம், இதில் நிதியுதவி, காப்பீடு, முதுமை மற்றும் நிலையான கொடுப்பனவுகள்;
• பொது சேவைகளின் தொகுப்பு உட்பட ஒவ்வொரு மாதமும் ஒரு குடிமகனுக்கு வழங்கப்படும் பணத்தில் பணம் செலுத்துதல்;
• கூடுதல் சமூக பாதுகாப்பு அளவுகள்;
• நோக்கத்திற்காக பிராந்திய அதிகாரிகளால் செய்யப்பட்ட பிற கொடுப்பனவுகள் சமூக உதவிகுடிமக்கள்.

இந்த கொடுப்பனவுகளைச் சேர்த்து, 8803 ரூபிள்களுக்கும் குறைவான தொகையைப் பெற்ற பிறகு, ஓய்வூதியம் பெறுபவர் நம்பிக்கையுடன் கூட்டாட்சி கூடுதல் கட்டணத்தை நம்பலாம். வசிக்கும் பிராந்தியத்தின் அதிகாரிகள் இந்த தொகையை விட குறைந்தபட்ச வாழ்வாதாரத்தை தீர்மானித்தால், நீங்கள் பிராந்திய கூடுதல் கட்டணத்திற்கு விண்ணப்பிக்கலாம்.

இவ்வாறு, ரஷ்யாவில் மிகச்சிறிய ஓய்வூதியம் 8803 ரூபிள் ஆகும், ஆனால் நாட்டின் சில பகுதிகளில் இது அதிகமாக இருக்கலாம். இவை முக்கியமாக அடங்கும்.அதே நேரத்தில், ரஷ்யாவில் ஓய்வூதிய அதிகரிப்பு அவ்வப்போது நிகழ்கிறது என்பதை நினைவில் கொள்ள வேண்டும், ஊனமுற்ற முதியவர்களை அரசு தனியாக விட்டுவிடாது.

முதியோர் ஓய்வூதியம்

ஊனமுற்ற குடிமக்கள் நம்பக்கூடிய ஓய்வூதிய வகைகளில் ஒன்று, சட்ட எண் 166-FZ க்கு இணங்க, வயதான ஓய்வூதியம் ஆகும். ஒரு நபர் அடையும் போது இது நியமிக்கப்படுகிறது குறிப்பிட்ட வயது: ஆண்கள் - 60 ஆண்டுகள், மற்றும் பெண்கள் - 55 ஆண்டுகள். முன்னதாக, இந்த வகை ஏற்பாடு வயதான தொழிலாளர் ஓய்வூதியம் என்று அழைக்கப்பட்டது. இருப்பினும், சட்டத்தில் திருத்தங்களுடன், அது இப்போது முதியோர் காப்பீட்டு ஓய்வூதியம் என்று அழைக்கப்படுகிறது.

முதியோர் ஓய்வூதியத்தின் கணக்கீடு

ரஷ்யாவில் அதிகபட்ச குறைந்த வயதான ஓய்வூதியம் சட்டத்தால் வரையறுக்கப்படவில்லை. பின்வரும் நிபந்தனைகள் பூர்த்தி செய்யப்பட்டால் செய்யப்படுகிறது:

• நடப்பு ஆண்டில் (எதிர்காலத்தில் 2024 வரை) பணி அனுபவம் குறைந்தது 7 ஆண்டுகள் இருக்க வேண்டும் தேவையான அனுபவம்ஆண்டுதோறும் ஒரு வருடம் அதிகரிக்கிறது);
• நிறுவப்பட்ட ஆண்டுகளை அடையும் (60 மற்றும் 55 ஆண்டுகள்);
• தேவையான குவிப்பு ஓய்வூதிய புள்ளிகள்(இந்த புள்ளிகள் ஒவ்வொரு ஆண்டும் வேலைக்காக வழங்கப்படும்).

திரட்டப்பட்ட புள்ளிகளை அவற்றின் மதிப்பால் பெருக்குவதன் மூலம் கணக்கிடப்படுகிறது. இந்த வழியில் கணக்கிடப்பட்ட தொகைக்கு சேர்க்கப்படுகிறது நிலையான கட்டணம்மாநிலத்தால் உத்தரவாதம். ஓய்வூதியத்தின் குறைந்த வரம்பு எவ்வளவு இருக்கும், அதன் கணக்கீட்டிற்கான சூத்திரங்கள், அத்துடன் நிலையான கொடுப்பனவுகளின் அளவு ஆகியவை ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் "காப்பீட்டு ஓய்வூதியங்களில்" சட்டத்தில் நிறுவப்பட்டுள்ளன. FIU இன் பிராந்தியப் பிரிவைத் தொடர்புகொள்வதன் மூலம், எந்தவொரு பிரச்சினையிலும் நீங்கள் ஆலோசனை செய்யலாம்.

மேலே உள்ளவற்றை சுருக்கமாக, ரஷ்யாவில் ஓய்வூதியம் மிகவும் மாறுபட்ட காட்டி என்று நாம் கூறலாம். ஒவ்வொரு ஆண்டும், அல்லது வருடத்திற்கு பல முறை கூட, அது மாறுகிறது. அதே நேரத்தில், மிகவும் ஒரு முக்கியமான காரணிபொருளாதாரம் மற்றும் பொறுத்து ரஷ்யாவில் உள்ளது சமூக நிலைமைகள்நாட்டில்.

நம் நாட்டில் உள்ள நகராட்சிகளில் குறைந்தபட்ச ஓய்வூதியத்தை நிர்ணயிப்பதற்கான விதிகள் இன்னும் உள்ளன. அடுத்து என்ன என்பது பற்றிய தகவல் ஓய்வூதிய சீர்திருத்தம்முதன்மையாக பாதிக்கும் இந்த கேள்வி, ஊடகங்களில் மீண்டும் மீண்டும் தோன்றின, இருப்பினும், இன்று பொருளாதார மேம்பாட்டு அமைச்சகம் மற்றும் தொழிலாளர் அமைச்சகம் இரண்டும் இந்த பிரச்சினையில் அதிக அக்கறை கொண்டுள்ளன, மேலும் கூட்டாட்சி சட்டமான "ஓய்வூதியத்தில்" சிக்கலான கையாளுதல்கள் வலுவாக இருக்கும் காலத்திற்கு ஒத்திவைக்கப்படும். தேசிய நாணயத்தில் ஏற்ற இறக்கங்கள் தவிர்க்கப்படாவிட்டால், குறைந்தபட்சம் சீராகி, தங்கம் மற்றும் அன்னியச் செலாவணி இருப்புக்கள் மற்றும் உறுதிப்படுத்தல் நிதி - சீராக வளரும்.

இன்று ரஷ்யாவில் குறைந்தபட்ச ஓய்வூதிய ஓய்வூதியம் என்ன?

முதியோர் ஓய்வூதியத்தைப் பெற ஒரு குடிமகனுக்கு உரிமை உண்டு இரஷ்ய கூட்டமைப்புகொண்ட பொது அனுபவம்குறைந்தது 5 ஆண்டுகள்மற்றும் முதியோர் ஓய்வூதியத்திற்கான விதிகளால் நிர்ணயிக்கப்பட்ட வயது. இன்று பெண்களுக்கு இது 55 வயது, ஆண்களுக்கு - 60 வயது. ஓய்வூதியதாரரின் மூப்பு 5 ஆண்டுகளுக்கு குறைவாக இருந்தால், அவருக்கு சமூக ஓய்வூதியம் வழங்கப்படும். 2016 இல் அதன் சராசரி அளவு 8,290 ரூபிள் ஆகும். கடைசி மறுவரிசைப்படுத்தலை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்வது (செப்டம்பர் 2015 க்குப் பிறகு எந்த அதிகரிப்பும் இல்லை), இது சுமார் 790 ரூபிள் அதிகரித்துள்ளது. 2016 ஆம் ஆண்டில் ரஷ்யாவில் சமூக ஓய்வூதியத்தின் அளவு அடுத்த அதிகரிப்பு 2 நிலைகளில் நடைபெறும் - தோராயமாக பிப்ரவரி 15 மற்றும் செப்டம்பரில் (ஓல்கா கோலோடெட்ஸின் கூற்றுப்படி, துறைகள் இறுதி தேதிகளை இன்னும் முடிவு செய்யவில்லை).

அதே நேரத்தில், ஏற்கனவே குறிப்பிட்டுள்ளபடி, ரஷ்யாவில் குறைந்தபட்ச ஒதுக்கப்பட்ட முதியோர் ஓய்வூதியம் பல குறிகாட்டிகள் மற்றும் அவற்றின் சொந்த சூத்திரங்களை கணக்கில் எடுத்துக்கொண்டு பிராந்தியங்களில் அமைக்கப்பட்டுள்ளது. இருப்பினும், அதன் அளவு ஓய்வூதியதாரர் வசிக்கும் பகுதியில் நிறுவப்பட்ட குறைந்தபட்ச வாழ்வாதாரத்தை விட குறைவாக இருக்கக்கூடாது. ஒப்பிடுகையில், ரஷ்யாவில் ஒட்டுமொத்தமாக, ஓய்வூதியம் பெறுபவர்களுக்கான குறைந்தபட்ச வாழ்வாதாரம் அமைக்கப்பட்டுள்ளது 7 951 ரூபிள். (Q3 2015 - Q1 2016), அதாவது சராசரியாக, ஓய்வூதியம் பெறுவோர் குறைந்தபட்சம் இந்த குறைந்தபட்சத்தைப் பெற வேண்டும். குறைந்தபட்ச முதியோர் ஓய்வூதியம் 10 040 ரூபிள், சமூக ஓய்வூதியம் - 8 400 ரூபிள்.

2016 இல் ரஷ்யாவில் குறைந்தபட்ச ஓய்வூதிய ஓய்வூதியத்தை எவ்வாறு கணக்கிடுவது

இன்று முதியோர் ஓய்வூதியம் தொழிலாளர் அல்லது சமூக ஓய்வூதியமாக கணக்கிடப்படுகிறது (உழைப்பிற்குப் பதிலாக சமூக ஓய்வூதியம் ஒதுக்கப்படும் வழக்கைப் பற்றி மேலே எழுதினோம்). தொழிலாளர் ஓய்வூதியம்இதையொட்டி, இது காப்பீடு மற்றும் நிதியளிக்கப்பட்ட பகுதிகளைக் கொண்டுள்ளது, அதாவது, ஓய்வூதியம் பெறுபவரின் வயது மற்றும் அவர் காலத்தில் அவர் பெற்ற சம்பளத்தின் அளவைப் பொறுத்தது. தொழிலாளர் செயல்பாடு. இந்த மதிப்புகளை அறிந்துதான் உங்கள் ஓய்வூதியத்தின் அளவைக் கணக்கிட முடியும். ரஷ்யாவின் வெவ்வேறு பகுதிகளில், வாழ்க்கைச் செலவு அதன் சொந்த மதிப்புகளைக் கொண்டுள்ளது, மேலும் குறைந்தபட்ச ஓய்வூதிய கொடுப்பனவுகளின் அளவு அதனுடன் இணைக்கப்பட்டுள்ளது.

தொழிலாளர் அமைச்சகம் மற்றும் நிதி அமைச்சகத்தின் தலைவர்களின் அறிக்கைகளின்படி, ரஷ்யாவில் 2016 இல் முதியோர் ஓய்வூதியம் இருக்கும், மொத்தத்தில் அதிகரிப்பு 2015 இறுதியில் பதிவு செய்யப்பட்ட பணவீக்கத்தை ஈடுசெய்ய வேண்டும்.

சந்தேகத்திற்கு இடமின்றி, வயதானவர்களுக்கு முதியோர் ஓய்வூதியம் வழங்குவது ஒரு பொறுப்பான செயலாகும், இது முதன்மையாக அரசால் கட்டுப்படுத்தப்படுகிறது. வேலை செய்யாத ஓய்வூதியதாரர்களுக்கு 2016 இல் மாஸ்கோவில் குறைந்தபட்ச அளவுஓய்வூதியம் சேவையின் நீளத்தைப் பொறுத்தது. எனவே, உங்களிடம் வேலை செய்யும் நேரம் இல்லையென்றால், பெரும்பாலும் உங்கள் கட்டணம் சுமார் 4,000 ஆயிரம் ரூபிள் ஆகும்.

ரஷ்யாவில் ஊனமுற்றோர் மற்றும் ஊனமுற்றோருக்கான குறைந்தபட்ச ஓய்வூதியம், வழக்கமானதை விட அதிகமாக உள்ளது, இது திருத்தப்பட்டுள்ளது. எனவே சராசரியாக இது 7000 ரூபிள் ஆகும். இருப்பினும், இறுதித் தொகை இயலாமை குழு மற்றும் வகையைப் பொறுத்தது. மாஸ்கோ பிராந்தியம் மற்றும் செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்கில், வயதானவர்களுக்கும் மக்களுக்கும் பணம் சம்பாதிப்பதற்கான விதிகள் ஊனமுற்றவர்மாற்ற வேண்டாம்.

2016 இல் ரஷ்யாவில் குறைந்தபட்ச ஓய்வூதியம் எவ்வளவு?

குறைந்தபட்ச ஓய்வூதிய உதவியின் கணக்கீடுகளைப் பற்றி நாம் பேசினால், அது உண்மையான வாழ்வாதாரத்தின் அடிப்படையில் தொகுக்கப்படுகிறது. மேலும், இடமாற்றங்கள் இரண்டு பகுதிகளைக் கொண்டிருக்கின்றன என்பதை மறந்துவிடாதீர்கள் - குவிப்பு மற்றும் காப்பீடு.

அனைத்து கொடுப்பனவுகளுடனும் சராசரி மதிப்பின் விஷயத்தில், 2016 இல் ஓய்வூதிய கொடுப்பனவுகளின் குறைந்தபட்ச அளவு தோராயமாக 13,000 ரூபிள் ஆகும். மொத்தத்தில், ஓய்வூதிய பந்து மற்றும் தரநிலையை உயர்த்த அரசு முடிவு செய்தது, 2016 இல் இது சுமார் 74 ரூபிள் ஆகும். இது ரூபிள்களில் முந்தைய ஆண்டுகளை விட கணிசமாக அதிகம். ஓய்வூதியங்களைக் கணக்கிடுவதற்கான குறைந்தபட்ச பணி அனுபவத்தைப் பற்றி நாம் பேசினால், பின்வருபவை மார்ச் மாதத்தில் தொகையின் அதிகரிப்பை நம்பலாம்:

• 1. 80 வயதைத் தாண்டிய முதியவர்கள்.
• 2. ஓய்வூதியம் பெறுபவர்களின் கைகளில் சார்ந்திருப்பவர்கள் மற்றும் ஊனமுற்றோர் இருப்பது.
• 3. இதன்மூலம் அதிகரிக்கக்கூடிய ஒரு உழைக்கும் ஓய்வூதியம் பெறுபவர் நிதியளிக்கப்பட்ட பகுதிமுதியோர் நலன்கள்.

ஜனவரி 1 முதல் மாஸ்கோவில் ஓய்வூதிய கொடுப்பனவுகள் பற்றிய சமீபத்திய செய்தி

ஜனவரி 1 ஆம் தேதி, ஒரு புதிய விதி அறிமுகப்படுத்தப்பட்டது, அதில் வேலை செய்யாத முதியவர்கள் உட்பட முதியோர்களுக்கான காப்பீட்டு வகை பணம் 4 சதவீதம் அதிகரிக்கப்படும் என்று கூறுகிறது. மேயர் செர்ஜி சோபியானின் எதிர்காலத்தில் கொடுப்பனவை அதிகரிக்கப் போகிறார். பெருநகரப் பகுதிக்கு அதன் சொந்த விதிகள் மற்றும் தேவைகள் உள்ளன. நன்மைகள் மற்றும் கொடுப்பனவுகளை அட்டவணைப்படுத்த கூட்டத்தில் ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்டது.

வேலை செய்யாத ஓய்வூதியதாரர்களுக்கு 2016 இல் மாஸ்கோவில் குறைந்தபட்ச ஓய்வூதியம்

உத்தியோகபூர்வ அனுபவம் இருந்தால், வயதானவர்கள் குறைந்தபட்ச பணம் செலுத்துவதற்கு தகுதி பெறலாம். நாட்டில் உள்ள புள்ளிவிவரங்களைப் பற்றி நாம் பேசினால், உழைப்பு - 14 ஆயிரம் ரூபிள், குறைந்தபட்சம் 8,000 ஆயிரம். வேலை செய்யாத குடிமக்களின் சம்பளம் குறைவாக இருந்தால், அவர்களுக்கு நகர கொடுப்பனவுகள் வழங்கப்படுகின்றன, இதன் விளைவாக, மொத்த தொகை 11 00 ரூபிள் வரை வளர முடியும். வேலை செய்யாத ஒரு குடிமகன், ஆனால் ஒரு சார்புடையவர், ஓய்வூதிய கொடுப்பனவுகளின் அதிகரிப்புக்கு தகுதி பெறலாம்.

ஜனவரி 1 முதல் 2016 இல் மாஸ்கோ பிராந்தியத்தில் குறைந்தபட்ச ஓய்வூதியம் எவ்வளவு?

நீங்கள் வயது முதிர்ந்த வேலையில்லாத நபராக இருந்தால், சமூக ஓய்வூதியம் செலுத்த உங்களுக்கு உரிமை உண்டு. அதாவது ஒரு குறிப்பிட்ட தொகையைப் பெற குறைந்தபட்சம் 7-8 ஆண்டுகள் ஊதியம் பெறும் வேலை தேவை. புள்ளிகளைப் பொறுத்தவரை, 9-10 புள்ளிகள் வழங்கப்படுவது விரும்பத்தக்கது.

2016 இல் ஒரு உணவு வழங்குபவரை இழந்த பிறகு, குடும்பத்திற்கு பணம் வழங்குவதும் அதிகரிக்கிறது, இருப்பினும் இங்கே எல்லாமே வழக்கைப் பொறுத்தது. மாஸ்கோ நகர டுமா இந்த ஆண்டு பிப்ரவரியில் முதியோர்களுக்கான குறைந்தபட்ச உத்தியோகபூர்வ ஊதியத்தை நிர்ணயித்தது.

இப்போது வயதானவர்களுக்கு எவ்வளவு நன்மை?

ரஷ்யாவின் பிராந்தியத்தைப் பொறுத்து தொகைகள் வேறுபடுகின்றன, எடுத்துக்காட்டாக, சரடோவ் மற்றும் நிஸ்னி நோவ்கோரோட் பிராந்தியங்களில், குறைந்தபட்ச ஓய்வூதியம் சுமார் 7 ஆயிரம் ரூபிள் ஆகும்.

2016 இல் ரஷ்யாவில் ஜனவரி 1 முதல் பிராந்தியத்தின் அடிப்படையில் குறைந்தபட்ச ஓய்வூதியம்

பிராந்தியத்தின் அடிப்படையில் ரூபிள் அட்டவணையில் தேவையான அனைத்து தகவல்களும் உள்ளன. இந்த புள்ளிகளை இன்னும் விரிவாகக் கருதுவோம்:

• 1. பெல்கோரோட் பகுதி - 11,999
• 2. பிரையன்ஸ்க் - 11,000
• 3. மாஸ்கோ பகுதி – 13 000
• 4. ரியாசான் பகுதி – 11 200
• 5. ஓரியோல் பகுதி – 11 000
• 6. Tver பகுதி – 12 000
• 7. கரேலியா - 14,000
• 8. செல்யாபின்ஸ்க் பகுதி – 11 800
• 9. சமாரா பகுதி – 11 650
• 10. Sverdlovsk -11 000
• 11. ரோஸ்டோவ் - 11,630
• 12. க்ராஸ்னோடர் பிரதேசம் - 9250

ஜனவரி 1, 2016 முதல் கிரிமியாவில் குறைந்தபட்ச ஓய்வூதியம்

இந்த ஆண்டு, தீபகற்பத்தில் முதியோர் கொடுப்பனவுகள் அதிகரித்து சராசரியாக 6,500 ஆயிரம் ரூபிள் ஆகும். நகரின் கட்டண குறிகாட்டிகளின் குறியீட்டை திருத்த திட்டமிடப்பட்டுள்ளது, இது சுமார் 20 சதவீதம் அதிகரிக்கும்.

ரஷ்யா 2016 இல் ஓய்வூதியங்களைக் கணக்கிடுவதற்கான குறைந்தபட்ச பணி அனுபவம்

2018 இல் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஓய்வூதிய சட்டத்தின்படி (அதே போல் முந்தையவற்றிலும்), ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் பிரதேசத்தில் வசிக்கும் ஒவ்வொரு நபருக்கும், ஒரு குறிப்பிட்ட வயதை அடைந்தவுடன், முதியோர் ஓய்வூதியம் ஒதுக்கப்படுகிறது. வயது காரணமாக, அவர்களின் முன்னாள் வேலை செய்யும் திறனில் மட்டுப்படுத்தப்பட்ட அல்லது வயது அளவுருக்களை அடைந்து, பிற காரணங்களுக்காக வேலை செய்ய முடியாத குடிமக்களை நிதி ரீதியாக ஆதரிப்பதற்காக இந்த வகை பராமரிப்பு நிறுவப்பட்டுள்ளது.

குறைந்தபட்சம் குறைந்தபட்ச ஓய்வூதிய கவரேஜைப் பெறுவதற்கு, ஓய்வுபெறும் வயதை எட்டுவதுடன், பெறுநர் மற்றவர்களைச் சந்திக்க வேண்டும் குறைந்தபட்ச தேவைகள்சட்டத்தால் நிறுவப்பட்டது:

• ஓய்வூதிய கொடுப்பனவை நியமிப்பதற்கான முக்கிய நிபந்தனை ஒரு குறிப்பிட்ட அளவு மூப்பு இருப்பது.
• அதே நேரத்தில், தேவையான சேவையின் நீளத்தைப் பெற்ற குடிமக்களுக்கும், அது இல்லாதவர்களுக்கும் ஓய்வூதியம் வழங்கப்படுகிறது.

முதியோர் ஓய்வூதியத்தின் வகைகள் மற்றும் அவர்களின் நியமனத்திற்கான நிபந்தனைகள்

ஓய்வூதியம் பெறுபவரின் சட்டத்தால் குறிப்பிடப்பட்ட நிபந்தனைகளுடன் இணங்குவதைப் பொறுத்து, அவருக்கு முதியோர் ஓய்வூதிய வகைகளில் ஒன்று ஒதுக்கப்படலாம்:

காப்பீட்டு ஓய்வூதியம் வழங்குதல்

மற்ற ஓய்வூதிய கொடுப்பனவுகளை விட முதியோர் காப்பீட்டு ஓய்வூதியம் நம் நாட்டில் அடிக்கடி ஒதுக்கப்படுகிறது. பெரும்பான்மையான ஓய்வூதியதாரர்கள் (சுமார் 83%) அதன் பெறுநர்கள். இந்த வகை கட்டணம் கட்டுப்படுத்தப்படுகிறது கூட்டாட்சி சட்டம்டிசம்பர் 28, 2013 தேதியிட்ட எண். 400-FZ "காப்பீட்டு ஓய்வூதியம் பற்றி", இதன்படி அவரை நியமிக்கும் உரிமை அவரது பெறுநரால் முன்னிலையில் பெறப்படுகிறது:

• வயது 60 ஆண்டுகள்ஆண்களில் மற்றும் 55 ஆண்டுகள்பெண்கள் மத்தியில்.
• கால அளவு குறைந்தது 9 வயது.
• (IPK) 13.8 க்கும் குறைவாக இல்லை.

காப்பீட்டு அனுபவம் மற்றும் ஐபிசியின் எண்ணிக்கைக்கான மேலே உள்ள அளவுருக்கள் 2018 க்கு அமைக்கப்பட்டுள்ளன, மேலும் சட்டத்தின்படி, ஆண்டுதோறும் அதிகரிக்கும். சீனியாரிட்டி தேவை 1 வருடம் அதிகரிக்கிறது, அது இறுதியில் அடையும் வரை 15 வருடங்கள், மற்றும் ஐபிசி அளவு 2.4 30 .

கடினமான தட்பவெப்ப நிலைகளிலும், ஆரோக்கியத்திற்கு தீங்கு விளைவிக்கும், குறிப்பாக கடினமான அல்லது அபாயகரமான நிலைமைகளிலும் பணிபுரிந்த நபர்களுக்கு, முதியோர் காப்பீட்டு ஓய்வூதியத்தை அணுகுவது பொதுவாக நிறுவப்பட்ட ஓய்வூதிய வயதை விட முன்னதாகவே சாத்தியமாகும், அதாவது. நியமன விதிமுறைகள் முன்கூட்டியே ஓய்வுறுதல், அத்துடன் தொழில்கள் மற்றும் அதற்கு உரிமையுள்ள நபர்களின் பட்டியல் அதே சட்டத்தால் நிறுவப்பட்டுள்ளது "காப்பீட்டு ஓய்வூதியம் பற்றி".

பணி அனுபவம் இல்லாவிட்டால் ஓய்வூதியம் கிடைக்குமா?

சில காரணங்களால் ஒரு நபருக்கு வேலை செய்ய வாய்ப்பு இல்லை அல்லது தற்காலிக உத்தியோகபூர்வ வருவாய் மட்டுமே உள்ளது. உங்களுக்கு ஒரு வார்த்தையில் ஓய்வு வயதுகாப்பீட்டு ஓய்வூதியத்திற்கான தகுதியைப் பெற்ற சேவையின் நீளத்தை அவரால் பெற முடியவில்லை. இந்த வகை குடிமக்களுக்கு, ஓய்வூதிய ஆதரவு அரசால் வழங்கப்படுகிறது.

ஒரு குடிமகனின் காப்பீட்டு காலம் மற்றும் IPK என்றால் குறைந்தபட்ச அளவை எட்டவில்லைமுதியோர் காப்பீட்டு ஓய்வூதியத்தை நிறுவுவதற்குத் தேவை, அல்லது காணவில்லை அனைத்தும், அத்தகைய ஒரு வகை பெறுநர்களுக்கு ஓய்வூதியம் ஒதுக்கப்படுகிறது.

இருப்பினும், இந்த நிதி உதவியைப் பெறுவதற்கு, கூட்டாட்சி சட்டத்தால் வழங்கப்படும் நிபந்தனைகள் உள்ளன " ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் மாநில ஓய்வூதியம் வழங்குவதில்"டிசம்பர் 15, 2001 N 166-FZ இன் படி, சமூக முதியோர் ஓய்வூதிய பலன் ஒதுக்கப்பட்டது ஊனமுற்றவர்நபர்கள்:

• எண்ணிலிருந்து வடக்கின் சிறிய மக்கள்அடைந்தது 55 ஆண்டுகள்(ஆண்கள்) மற்றும் 50 ஆண்டுகள்(பெண்கள்), அதே போல் ஓய்வூதியம் நியமனம் செய்யப்பட்ட நாளில் நிரந்தர குடியிருப்பாளர்கள்இந்த மக்கள் வசிப்பதாகக் கருதப்படும் பிரதேசத்தில்.
• ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் குடிமக்கள், நிரந்தர குடியிருப்பாளர்கள்நம் நாட்டில், மற்ற மாநிலங்களின் குடிமக்கள், அல்லது குடியுரிமை இல்லாதவர்கள், அவர்கள் வழங்கினர் நிரந்தர குடியிருப்புஎங்கள் நாட்டில் குறைந்தது 15 ஆண்டுகள்இரண்டு வயதை அடைந்ததும் 65 வயது(ஆண்கள்) அல்லது 60 ஆண்டுகள்(பெண்கள்).

பிராந்தியத்தின் அடிப்படையில் ரஷ்யாவில் குறைந்தபட்ச முதியோர் ஓய்வூதியம் என்ன?

கருத்து "குறைந்தபட்ச ஓய்வூதியம்"நம் நாட்டின் வெவ்வேறு பகுதிகளில் ஊதியங்கள் மற்றும் விலைகள் இரண்டும் ஒருவருக்கொருவர் கணிசமாக வேறுபடுவதால், சில பகுதிகளில், இது மிகவும் அகநிலை ஆகும். தூர வடக்குமற்றும் பிற வட்டாரங்கள், பிராந்திய குணகங்கள் ஊதியங்களுக்குப் பயன்படுத்தப்படுகின்றன. ஓய்வூதிய கொடுப்பனவுகளின் அளவு பல சூழ்நிலைகளைப் பொறுத்தது மற்றும் வசிக்கும் வெவ்வேறு பகுதிகளில் அது மாறுபடலாம்.

பெறுநர் சட்டத்தால் வழங்கப்பட்ட குறைந்தபட்ச நிபந்தனைகளை பூர்த்தி செய்தால், 2018 இல் முதியோர் ஓய்வூதியம் பின்வரும் தொகைகளில் நிறுவப்பட்டது:

• சமூக ஓய்வூதிய பலன் - ஏப்ரல் 1, 2018 முதல் 5163.2 ரூபிள்(ஏப்ரல் 1, 2018 வரை - 4959.85 ரூபிள்);
• காப்பீட்டு ஓய்வூதியம் - 6107.46 ரூபிள்(2018 இன் படி, கீழே உள்ள கணக்கீட்டைப் பார்க்கவும்).

சமூக ஓய்வூதிய கொடுப்பனவுகள் அவர்களின் பெறுநர்களுக்கு நிறுவப்பட்டுள்ளன நிலையான வடிவத்தில், முதியோர் காப்பீட்டு நன்மை: CPI அதன் மதிப்பு மற்றும் நிலையான கட்டணத்தால் பெருக்கப்படுகிறது.

ஓய்வூதியதாரர் வசிக்கும் பகுதியைப் பொறுத்து, ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தொகுதி நிறுவனங்களில் வெவ்வேறு வாழ்வாதார குறைந்தபட்சம் காரணமாக பெறப்பட்ட ஓய்வூதியத் தொகையின் குறைந்தபட்ச அளவு வேறுபடலாம். இது நடவடிக்கைகளில் ஒன்றின் நியமனம் காரணமாகும் சமூக ஆதரவுஓய்வூதியம் பெறுவோர் - ஓய்வூதியத்திற்கான கூடுதல் கொடுப்பனவுகள்.

2018 இல் குறைந்தபட்ச அளவு

வருடாந்திர ஓய்வூதிய கொடுப்பனவுகள். உண்மையான பணவீக்கத்தின் மட்டத்தில் ஓய்வூதியத்தை அதிகரிக்க சட்டம் வழங்குகிறது கடந்த வருடம். இப்போது அரசாங்கம் 2017 இல் பணவீக்கத்தை விட அரை சதவிகிதம் அதிகமாக 2018 இல் ஓய்வூதிய அட்டவணையை வழங்கியுள்ளது - 3.7%(கணக்கீடுகளின்படி, 2017 இல் பணவீக்கம் 3.2% ஆக இருந்தது):

• செலவு போது ஓய்வூதிய குணகம்வரை அதிகரிக்கும் 81.49 ரூபிள்;
• மற்றும் நிலையான கொடுப்பனவு 4982.9 ரூபிள்.

எனவே, ஜனவரி 1, 2018 முதல், காப்பீட்டு ஓய்வூதியத்தை வழங்குவதற்கான நிபந்தனைகள் மாறி வருகின்றன (ஏற்கனவே 13.8 ஓய்வூதிய புள்ளிகள் இருக்க வேண்டும்), குறைந்தபட்சம் காப்பீட்டு ஓய்வூதியம்முதுமை இருக்கும்:

13.8 x 81.49 + 4982.9 = 6107.46 ரூபிள்.

பற்றி சமூக ஓய்வூதியங்கள், பின்னர் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் அரசாங்கம் (குறிப்பாக, பொருளாதார மேம்பாட்டு அமைச்சகத்தின் முன்னறிவிப்பு) இது 4.1% மட்டுமே குறியிடப்படும் என்று தெரிவிக்கிறது, பின்னர் 2018 இல் வயதானவர்களுக்கு சமூக ஓய்வூதிய நன்மை 5163.2 ரூபிள்.

ஓய்வூதியம் வாழ்க்கை ஊதியத்தை விட குறைவாக இருந்தால் என்ன செய்வது?

குறைந்தபட்ச ஓய்வூதிய பலன் சும்மாஓய்வூதியம் பெறுபவர், சட்டத்தின்படி, அத்தகைய குடிமக்களுக்கு அரசால் நிர்ணயிக்கப்பட்ட வாழ்வாதார அளவை விட குறைவாக இருக்கக்கூடாது, அதே நேரத்தில் மொத்த வருமானம் ஓய்வூதியத்தை மட்டுமல்ல, கூடுதலாகவும் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்படுகிறது. மாதாந்திர கொடுப்பனவுகள், கொடுப்பனவுகள் மற்றும் இழப்பீடு.

ஓய்வூதியம் பெறுபவரின் மாத வருமானம், ஓய்வூதியதாரரின் வாழ்வாதாரக் குறைந்தபட்ச (PMP) அளவை விடக் குறைவாக இருந்தால், அவர் ஓய்வூதியம் பெறுவார்.

ஒரு ஓய்வூதியதாரரின் பராமரிப்பு எந்த அளவிற்கு (ரஷ்யாவில் அல்லது வசிக்கும் பகுதியில்) குறைகிறது என்பதைப் பொறுத்து, அவருக்கு ஒரு சமூக துணை ஒதுக்கப்படுகிறது:

• கூட்டாட்சியின் PFR இன் பட்ஜெட்டில் வழங்கப்பட்ட நிதியிலிருந்து செலுத்தப்பட்டது;
• பிராந்திய(ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தொகுதி நிறுவனத்தின் பட்ஜெட்டில் இருந்து).

அதன்படி, அதன் நியமனத்திற்கு, நீங்கள் பிராந்திய அலுவலகத்தை தொடர்பு கொள்ள வேண்டும் ஓய்வூதிய நிதிஅல்லது உள்ளூர் அதிகாரத்திற்கு சமூக பாதுகாப்புமக்கள் தொகை

2018 இல் ஓய்வூதியம் பெறுபவர்களுக்கான வாழ்க்கை ஊதியம்

2017 ஆம் ஆண்டில், கூட்டாட்சி சமூக துணைப்பொருளைப் பெறுவதற்கான உரிமையை நிர்ணயிக்கும் PMP இன் அளவு குறைந்தது (2016 உடன் தொடர்புடையது). ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரவு செலவுத் திட்டத்தில் கூட்டாட்சி சட்டம் 8,540 ரூபிள் தொகையில் கூட்டாட்சி மட்டத்தில் ஒரு ஓய்வூதியத்திற்கான சமூக துணையை தீர்மானிக்க ஓய்வூதியதாரருக்கு (முழு நாட்டிற்கும்) வாழ்வாதாரத்தின் குறைந்தபட்ச தொகையை உள்ளடக்கியது. இந்த நடவடிக்கையானது ஓய்வூதியத்திற்கான சமூக கூடுதல் கொடுப்பனவுகளுக்கான பட்ஜெட் செலவினங்களைக் குறைப்பதை நோக்கமாகக் கொண்டது.

இருப்பினும், 2018 ஆம் ஆண்டில், ஓய்வூதியதாரரின் வாழ்வாதாரத்தின் குறைந்தபட்ச தொகை பட்ஜெட்டில் சேர்க்கப்பட்டுள்ளது - 8,726 ரூபிள்.

இங்கே சமூக துணை என்பது பிராந்திய PHC இன் நிலைக்கு அமைக்கப்பட்டுள்ளது என்பதை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ள வேண்டும், மேலும் பல பிராந்தியங்களில் இது ஒரு வழியில் அல்லது வேறு வகையில் வேறுபடுகிறது. கூட்டாட்சி முக்கியத்துவம்(மேலே அல்லது கீழே இருக்கலாம்). எடுத்துக்காட்டாக, 2018 இல் மாஸ்கோவில், 11,561 ரூபிள் ஓய்வூதியத்திற்கான சமூக நிரப்பியைப் பெற ஒரு PM நிறுவப்பட்டது, மற்றும் கபரோவ்ஸ்க் பிரதேசத்தில் - 10,895 ரூபிள்.

2018 இல் ரஷ்யாவில் அதிகபட்ச முதியோர் ஓய்வூதியம் (ரூபிள்களில்)

முதியோர் ஓய்வூதியத்தின் அதிகபட்ச தொகையை துல்லியமாக தீர்மானிப்பது கடினம், ஏனெனில் இது பல கூறுகளையும் சார்ந்துள்ளது. உதாரணத்திற்கு:

• வரி விதிக்கக்கூடிய தளத்திலிருந்து (2017 இல் இது 876,000 ரூபிள், 2018 இல் - 1,021,000 ரூபிள்);
• ஒரு குடிமகனின் ஓய்வு பெறும் வயதிலிருந்து;
• வேலை செய்த ஆண்டுக்கான அதிகபட்ச சாத்தியமான தொகையிலிருந்து, முதலியன.

குடிமக்கள் பின்னர் ஓய்வு பெறுவதற்கான ஊக்கமாக, அரசு அமைக்கிறது ஓய்வூதியம் வழங்குதல், அதை அதிகரிப்பது மற்றும் எத்தனை மாதங்களுக்குப் பிறகு குடிமகன் ஓய்வூதியம் பெறுவதற்கு அவர் உரிமை பெற்ற நாளிலிருந்து விண்ணப்பித்தார் என்பதைப் பொறுத்து.

டிசம்பர் 28, 2013 N 400-FZ இன் ஃபெடரல் சட்டத்தின்படி "காப்பீட்டு ஓய்வூதியம் பற்றி"(இணைப்பு 1) அத்தகைய குணகம் கணக்கீட்டில் வழங்கப்படுகிறது 1 வருடத்திலிருந்து 10 ஆண்டுகள் வரைஒத்திவைப்பு மற்றும் அதிகபட்சம்அதன் மதிப்பு 2,32 .

ஓய்வூதிய உள்ளடக்கத்தின் அளவு பெரும்பாலும் ஒரு நபர் தனது தொழிலாளர் செயல்பாட்டின் போது சம்பாதித்த தனிப்பட்ட ஓய்வூதிய புள்ளிகளின் எண்ணிக்கையைப் பொறுத்தது மற்றும் இந்த காலகட்டத்தில் செலுத்தப்பட்ட காப்பீட்டு பிரீமியங்களை மாற்றுவதன் மூலம் உருவாக்கப்பட்டது மற்றும் அவர்களின் ஓய்வூதிய கட்டணம் ஒதுக்கப்படும் நேரத்தில் நிறுவப்பட்டது. இருப்பினும், மேற்கூறிய சட்டத்தின் பின் இணைப்பு 4 இன் படி, அவர்களின் அதிகபட்ச மதிப்புபின்னால் காலண்டர் ஆண்டுநீங்கள் டயல் செய்யலாம் 10 க்கு மேல் இல்லை. 2018 இல், இந்த காட்டி 8.70 புள்ளிகள்.