ইরিনা ডেভিডোভা
পড়ার সময়: 7 মিনিট
ক ক
অনেকের জন্য, মহিলা দল গসিপ, ঝগড়া, প্রতিযোগিতা এবং অন্যান্য "আনন্দ" এর সাথে যুক্ত। এবং মনে হচ্ছে পুরুষ দলে কোনও সমস্যা হবে না, কারণ চারপাশে শক্ত নাইট রয়েছে, পাঁচ দিনের জন্য শক্তিশালী পুরুষ সমর্থন দেওয়া হয় এবং চারদিক থেকে মনোযোগ নিয়ে কথা বলার দরকার নেই! যাইহোক, প্রায়শই এই জাতীয় প্রত্যাশাগুলি ভুল হয়ে যায়।
পুরুষদের মধ্যে কাজ করা একজন মহিলার কী মনে রাখা উচিত?
একটি মহিলার জন্য একটি পুরুষ দলের অদ্ভুততা - আমাদের কি বিভ্রম পরিত্রাণ পেতে হবে?
মহিলারা স্বপ্ন দেখে এবং তাদের মায়ায় বিশ্বাস করে। এবং কম বাস্তবসম্মতভাবে একজন মহিলা পরিস্থিতির বিশ্লেষণের কাছে যান, পরবর্তীতে এই বিভ্রমগুলির সাথে অংশ নেওয়া আরও কঠিন , এবং বৃহত্তর হতাশা.
পুরুষ দলে নারীদের প্রধান ভুল- আমরা এড়িয়ে যাই!
অন্যদের তুলনায় প্রায়শই, পুরুষদের দলে ভুল করা হয় অবিবাহিত মেয়েরা . যাইহোক, বিবাহিত ব্যক্তিদের উচ্ছ্বাসের কাছে নতি স্বীকার করা উচিত নয়।
ভুলগুলি কেবল আপনার চাকরি নয়, আপনার খ্যাতিও ব্যয় করতে পারে।
- "মহিলাকে একটি সিগারেট (এক কাপ কফি ইত্যাদি) দিয়ে আচরণ করুন"
কর্মক্ষেত্রে ফ্লার্ট করা অগ্রহণযোগ্য। আপনার মনোযোগের চিহ্ন (এমনকি অচেতন) ভুলভাবে ব্যাখ্যা এবং অনুভূত হতে পারে। আপনার খ্যাতির যত্ন নিন, পুরুষদের প্রশংসা, কথোপকথনে ব্যক্তিগত বিষয় এবং হাতের "দুর্ঘটনাজনিত" স্পর্শ এড়িয়ে চলুন। - "এই একজন সবচেয়ে সৎ এবং সাহসী, আপনাকে তার কাছাকাছি থাকতে হবে।"
নিরপেক্ষ হোন, অন্যদের বিরুদ্ধে কিছু সহকর্মীর সাথে জোট তৈরি করার চেষ্টা করবেন না। পুরুষরা সর্বদা একে অপরের জন্য থাকবে, এবং একটি নির্দিষ্ট পরিস্থিতিতে আপনি নিজেকে চরম অবস্থায় খুঁজে পেতে পারেন। কিন্তু পুরুষরা অসৎ আচরণ বা চক্রান্ত ভুলে বা ক্ষমা করে না। - "আচ্ছা, আমি একজন মহিলা! আমার জন্য সবকিছু ক্ষমা করা হয়েছে"
প্রথমত, এটি কোকুয়েট্রি (উপরে দেখুন)। এবং দ্বিতীয়ত, "ওহ, আমি খুব আকস্মিক এবং পরস্পরবিরোধী" বা "বসন্ত আমাকে পাগল করে দিয়েছে" এর অবস্থানটি হল একজন অযোগ্য এবং অ-পেশাদার ব্যক্তির অবস্থান। এমনকি মার্জিত স্যুট, রত্ন এবং সঙ্গে চকচকে চটকদার মেকআপআপনার থাকা উচিত ব্যবসায়িক অংশীদার- কম এবং বেশি না। এবং ডেস্কে ম্যানিকিউর দিয়ে পুরুষ সহকর্মীদের বিরক্ত করুন বা ফোনে বিক্রি নিয়ে জোরে আলোচনা করুন অন্তর্বাসঅবশ্যই আপনার উচিত নয়। - "আমি নিজেই এটি পরিচালনা করতে পারি!"
আপনার স্ব-প্রত্যয় এবং সহকর্মীদের সাথে সমানভাবে কাজ করার চেষ্টায় খুব বেশি দূরে যাবেন না। সুবর্ণ মানে লেগে থাকুন এবং এক চরম থেকে অন্য চরমে তাড়াহুড়ো করবেন না। আপনি আপনার দায়িত্ব অনুযায়ী যা করতে পারেন এবং আপনার যা করার কথা তার চেয়ে বেশি কিছু করার দরকার নেই। আবার, আপনি যদি দেখেন যে আপনি মোকাবেলা করছেন না এবং আপনাকে সাহায্যের প্রস্তাব দেওয়া হয়েছে, তাহলে ছিঁচকে যাবেন না, তবে বিনয়ের সাথে এবং কৃতজ্ঞতার সাথে এটি গ্রহণ করুন। এবং শুধুমাত্র তখনই নিজেকে সাহায্যের জন্য জিজ্ঞাসা করুন যখন আপনি সত্যিই একা মোকাবেলা করতে পারবেন না। একটি অনুরোধ, উদাহরণস্বরূপ, "কিছু কফি তৈরি করুন" কোকুয়েট্রি হিসাবে বিবেচিত হবে। - “এবং আমি ছেলেদের জন্য কিছু পাই এনেছি। গার্হস্থ্য বেশী. এখনও গরম"
আপনার সহকর্মীরা ছোট বাচ্চা নয়। তাদের খাওয়ানো এবং যত্ন নেওয়ার দরকার নেই। ছুটির দিনে কেক আনা এক জিনিস, আর বড়ো পুরুষদের মোটাতাজা করা অন্য জিনিস যাদের নিজস্ব আছে নিজের স্ত্রীএবং মা আর যে নারী এভাবে পুরুষ দলকে জয়ের স্বপ্ন দেখেন তিনি নির্বোধ। একজন পুরুষের হৃৎপিণ্ড এবং তার পেটের পথ সম্পর্কে বাক্যাংশের সাথে পুরুষদের দলের দৈনন্দিন জীবনের কোন সম্পর্ক নেই। যদিও আপনি আপনার নিজের খরচে কয়েক সহকর্মীকে খাওয়াতে পারেন। দলে আপনার নিজস্ব স্থান এবং অবস্থান নিন। এবং উদ্দেশ্যমূলকভাবে কাউকে খুশি করার চেষ্টা করবেন না। আপনার যদি প্রশংসা করার কিছু থাকে তবে আপনার প্রশংসা করা হবে। - “আচ্ছা, বন্ধুরা? জেনিট গতকাল কীভাবে খেলেছিল?"
আপনি যদি "পুরুষ" বিষয়গুলি (মাছ ধরা, গাড়ি, শিকার, ফুটবল ইত্যাদি) বুঝতে না পারেন, তাহলে আপনাকে আগের দিন এটি দেখার দরকার নেই ফুটবল খেলাজেনিট এবং তারপরে ফুটবল খেলোয়াড়দের নাম নিয়ে সারা রাত কাটান - তারা এখনও আপনাকে খুঁজে বের করবে! আপনি যদি সমস্যাটি বুঝতে পারেন তবে এটি অন্য বিষয় - এটি কথোপকথন চালিয়ে যাওয়ার এবং শান্তভাবে, অবাধে দলে যোগদান করার একটি কারণ। তাছাড়া, আজ এমন অনেক মহিলা আছেন যারা পেশাদারভাবে গাড়ি চালান, ফুটবল দেখার সময় বাদাম কুঁচকেন এবং সপ্তাহান্তে হ্রদে রড দিয়ে স্পিনিং করেন। আপনি যদি কেবল প্রসাধনী, ফ্যাশন, বোর্শট এবং বাচ্চাদের লালন-পালন সম্পর্কে জানেন তবে কেবল শুনতে শিখুন - পুরুষরা শুনতে পছন্দ করে। - "তুমি কি দফ বাজাতে চাও না?" অথবা "তোমরা সবাই তোমার..." (কাঁদতে কাঁদতে)
আবেগের কোন চরম অনাকাঙ্ক্ষিত. এবং এমনকি আবেগ নিজেরাই অবাঞ্ছিত। একজন মহিলা যখন কাঁদে বা রেগে যায় তখন পুরুষরা সর্বদা বিভ্রান্ত হয় এবং যখন তারা হারিয়ে যায়, তখন তারা বিরক্ত হয়। এবং আপনার কর্তৃত্ব আপনার দুর্বলতার প্রকাশের অনুপাতে পড়বে। সংক্ষেপে, আপনার আবেগ নিয়ন্ত্রণ করতে শিখুন। নইলে আপনি বস হয়ে যাবেন বিরক্তিকর ফ্যাক্টর Y ক্রোমোজোমের প্রায় "বৌদ্ধ" মরূদ্যানে। - "কিন্তু আমি মনে করি আমাদের এটি ভিন্নভাবে করা দরকার!"
মনে রাখবেন - আপনি পুরুষদের মধ্যে কাজ করেন। এবং বৌদ্ধিক শ্রেষ্ঠত্বের ক্ষেত্রে পুরুষরা কখনই তাদের "তাল" ত্যাগ করবে না। তদুপরি, ক্ষতির বাইরে নয়, কেবল প্রকৃতির দ্বারা। আপনি যদি মনে করেন যে আপনি সঠিক, তবে মাস্টারের কাঁধ থেকে পরামর্শ দেবেন না, তবে আলতো করে এবং অদৃশ্যভাবে "শেভিংগুলি সরান" এবং "দেখুন"। একটি মহিলার মত.
পুরুষ দলে একজন মেয়ে বা মহিলা হিসাবে কীভাবে কাজ করবেন - বেঁচে থাকার নিয়ম
পুরুষদের দলে মেয়ে সমান খেলোয়াড় হতে পারে , কিন্তু শুধুমাত্র যদি সে পুরুষদের নিয়মে খেলে...
- সঠিকভাবে পোষাক - বিচক্ষণ, উত্তেজক নয়, বিনয়ী এবং রুচিশীল। কোনোটিই নয় গভীর কাটএবং স্কার্টের অংশে আকর্ষণীয় মোল। মেকআপ ন্যূনতম এবং কাজের পরিবেশের জন্য উপযুক্ত। মাথা থেকে পায়ের আঙ্গুল পর্যন্ত সুগন্ধি ব্যবহার করাও মূল্য নয়।
- ফ্লার্ট করবেন না , চোখ তৈরি করবেন না এবং পেশাদারিত্ব এবং সাফল্যের পদ্ধতি ব্যবহার করে "হৃদয়ের পথ" সন্ধান করবেন না। পুরুষরা ভালোবাসে শক্তিশালী মানুষ, তাদের লিঙ্গ নির্বিশেষে. আপনার দক্ষতা উন্নত করুন, আপনার কাজে ভুল করবেন না, নিজের উপর বিশ্বাস রাখুন এবং আইসব্রেকার "50 বছর বিজয়ের" মত এগিয়ে যান।
- থাকা জ্ঞানী নারী পরিস্থিতির সাথে খাপ খাইয়ে নিতে শিখুন। প্রকৃতি নারীদের এমন এক আকর্ষণ দিয়ে দিয়েছে যা পুরুষরা প্রতিরোধ করতে পারে না। এই "অস্ত্র" বুদ্ধিমানের সাথে ব্যবহার করুন।
- দুপুরের খাবারের সমাবেশ সম্পর্কে ভুলে যান সর্বশেষ গসিপ এবং বাড়িতে আপনার আবেগ ছেড়ে.
- আপনার সমস্যার জন্য আপনার সহকর্মীদের বোঝা করবেন না। প্রথমত, এগুলি কারও প্রতি আগ্রহের বিষয় নয় এবং দ্বিতীয়ত, এটি অ-পেশাদার। এবং অন্যের ব্যক্তিগত জীবনে জড়িত না হওয়ার চেষ্টা করুন।
- যদি প্যারি করতেই হয়, চুপচাপ কর। আপনার কণ্ঠস্বর উত্থাপন করে, আপনি কথোপকথনকে আগ্রাসনের জন্য প্ররোচিত করেন এবং আপনার স্বর কমিয়ে আপনি তাকে আপনার কথা শুনতে বাধ্য করেন। শ্রেষ্ঠ নিয়ম: আপনি যত শান্ত, কম ঘনঘন এবং শান্তভাবে কথা বলবেন, তারা তত ভাল আপনার কথা শুনবে।
- অশ্লীল রসিকতা এবং ইঙ্গিত ইস্যুতে অবিলম্বে আপনার অবস্থান নির্দেশ করুন। কঠোরভাবে, কিন্তু অভদ্রতা ছাড়াই, আপনাকে সম্বোধন করা যেকোনও "ঝোঁক" এবং "ভদ্র প্ররোচনা" বন্ধ করুন, এমনকি যদি আপনি অবিবাহিত হন এবং কারো সাথে ফ্লার্ট করতে আপত্তি করবেন না। অন্যথায়, কাজ এবং সুনাম বিদায়। যদি বিশেষ একগুঁয়ে কেউ আপনার জন্য চকলেট নিয়ে আসে, কফি তৈরি করে এবং অর্থপূর্ণভাবে একটি পৃথক অফিসের দিকে চোখ মেলে, ভদ্রভাবে এবং স্পষ্টভাবে ব্যাখ্যা করে যে মনোযোগ আপনাকে চাটুকার করে, কিন্তু এই অগ্রগতির কোন মানে নেই। নিখুঁত বিকল্প- আপনাকে জানানোর জন্য যে আপনার কাছে ইতিমধ্যেই একজন ব্যক্তি রয়েছেন যিনি চকলেট বহন করেন এবং সকালে আপনার জন্য কফি তৈরি করেন।
- আপনার কাজের সময়সূচীতে থাকুন। দেরি করবেন না বা আপনার আইনি ছুটির দিনে বাইরে যাবেন না। প্রথমত, শীঘ্রই বা পরে তারা কেবল আপনার ঘাড়ে বসবে, দ্বিতীয়ত, সহকর্মীরা আপনাকে ক্যারিয়ারবাদ (বা কর্মক্ষেত্রে একটি সম্পর্ক) নিয়ে সন্দেহ করার কারণ থাকবে, তৃতীয়ত, আপনি যদি বিবাহিত হন তবে আপনার স্বামীর সাথে আপনার সম্পর্ক নষ্ট করার ঝুঁকি রয়েছে।
কিভাবে একটি ভদ্র মহিলা মাছ, যদিও কঠিন এবং বড়, স্মার্ট এবং উদ্দেশ্যপূর্ণ, পুরুষ হাঙ্গরের মধ্যে বেঁচে থাকতে পারে? কীভাবে পুরুষ দলে যোগ দেবেন এবং খাওয়া যাবে না? এবং আপনার নারীত্ব নষ্ট না করে এমন একটি দলে আপনার ক্যারিয়ার রক্ষা করবেন? নীচে আপনি এই সব প্রশ্নের উত্তর খুঁজে পেতে পারেন!
পুরুষদের দল এবং এর বৈশিষ্ট্য
পুরুষ দলে ব্যক্তিগত জীবন নিয়ে বেশি কথা বলা বা আলোচনা করার রেওয়াজ নেই। পুরুষরা কর্মক্ষেত্রে চক্রান্ত এবং গসিপে আগ্রহী নয়। যদি তারা গসিপ করে, তবে এটি চরম ক্ষেত্রে, অল্প সময়ের জন্য এবং কর্মক্ষেত্রের বাইরে। তারা প্রধানত কাজের সমস্যা, তাদের নিজস্ব শ্রমের ফলাফল এবং কর্মজীবন বৃদ্ধিতে আগ্রহী। এটি তাদের কর্মক্ষেত্রে আচরণের সংস্কৃতি।
তাদের কর্মজীবনে, তারা নীতিগত, তারা শুধুমাত্র ব্যবসা সম্পর্কে চিন্তা করে এবং যারা তাদের পথে আসে তারা ধ্বংস করবে। অফিসের প্রকৃত পরিস্থিতি শুধু তারাই জানে; এমনকি ম্যানেজমেন্টও দ্বন্দ্ব সম্পর্কে সচেতন নাও হতে পারে। এবং তারা তাদের কৃতিত্ব, ধারণা, ইচ্ছাশক্তি, আগ্রাসন দিয়ে তাদের শত্রুদের বেশ শালীনভাবে, সুন্দরভাবে ধ্বংস করে দেয় (যদি এটি একজন প্রকৃত মানুষ) তারা সরলভাবে চিন্তা করে এবং অবিরাম আলোচনা করার পরিবর্তে সমস্যাগুলি সমাধান করতে অভ্যস্ত। এক কথায়, প্রাকৃতিক আগ্রাসন এবং শক্তি কেরিয়ার এবং কৃতিত্বের মধ্যে উপনীত হয়। এই সবের মানে এই নয় যে পুরুষরা মন্দ বা নিষ্ঠুর। এটা ঠিক কিভাবে তারা ডিজাইন করা হয়. এটাই তাদের মনস্তত্ত্ব। কর্মক্ষেত্রে তাদের আচরণের মানগুলি স্পষ্টভাবে সংজ্ঞায়িত করা হয়েছে।
একটি পুরুষ দল এবং একটি মহিলা দলের মধ্যে পার্থক্য
পুরুষ এবং মহিলা দলগুলি একে অপরের থেকে লক্ষণীয়ভাবে আলাদা। প্রথম ক্ষেত্রে, কর্মচারীরা ফলাফলের উপর দৃষ্টি নিবদ্ধ করে এবং ব্যক্তিগত কাজে হস্তক্ষেপ করে না। তারা অভদ্র রসিকতা এবং কড়া কথা পছন্দ করে। তারা তাদের প্রিয় বিষয় সম্পর্কে একটু কথা বলে: বিশ্ব সংবাদ, ফুটবল, মাছ ধরা, গেমস, নতুন প্রযুক্তি, গাড়ি। আবেগ ছাড়া কাজ করার ঝোঁক। এটাই পুরুষ দলের মনস্তত্ত্ব। কিন্তু দ্বিতীয় ধরনের দল নিম্নলিখিত দ্বারা চিহ্নিত করা হয়:
- অবিরাম গসিপ;
- চক্রান্ত
- অপবাদ
- একে অপরের প্রতি গোপন ঘৃণা।
পুরুষ দলে কাজ করা তাদের কাছে কঠিন বলে মনে হয় যারা কখনও একটিতে কাজ করেনি। অবশ্যই, এর অর্থ এই নয় যে সমস্ত কর্মচারীরা কেবল একজন মহিলা সহকর্মীর উপস্থিতির জন্য অপেক্ষা করছেন। যাইহোক, একটি পুরুষ দলে যোগদান করা এবং নিজেকে একজন প্রতিযোগিতামূলক কর্মচারী হিসাবে প্রমাণ করা একটি মহিলা দলে যোগদানের চেয়ে বেশি কঠিন নয়।
এখানে কয়েক দরকারি পরামর্শ, যা আমাদের সম্পাদকরা আলিনা রেইজেলম্যান - উদ্যোক্তা, ব্যবসায়িক বিশেষজ্ঞ এবং লেখকের সাথে একসাথে প্রস্তুত করেছেন অনন্য কৌশলউত্পাদনশীলতা এবং দক্ষতা উন্নত করতে।
পুরুষদের দলে কী এড়ানো উচিত
চাকরির জন্য আবেদন করার সময়, মনে রাখবেন: দলে সফলভাবে একীভূত হওয়ার জন্য, আপনাকে আপনার চিত্র এবং আচরণের মাধ্যমে ক্ষুদ্রতম বিশদে বিবেচনা করতে হবে। চেহারা, আচার-আচরণ, সময় ব্যবস্থাপনা, বক্তৃতা এবং অভ্যাস আপনার উদ্দেশ্যের গুরুত্বের উপর জোর দিতে হবে।
নিম্নলিখিত ভুলগুলি এড়িয়ে চলুন:
1. উত্তেজক পোশাক
নেকলাইন ছেড়ে দিন ছোট স্কার্ট, গভীর চেরা, উজ্জ্বল জামাকাপড়, টাইট পোষাক, হাই হিল, কাপড় যার মাধ্যমে অন্তর্বাস বা এর রূপরেখা দৃশ্যমান হয়।
2. উজ্জ্বল মেকআপ বা কোনো মেকআপ নেই
উজ্জ্বল মেকআপ এটা স্পষ্ট করে যে আপনি মনোযোগের কেন্দ্র হতে চান। মেকআপের সম্পূর্ণ অনুপস্থিতি একটি ধূসর মাউস বা একটি আত্মবিশ্বাসী কুত্তার চিত্র তৈরি করবে - এটি নির্ভর করে চাকুরির দক্ষতাকর্মচারী উভয় ক্ষেত্রেই আপনি এড়িয়ে যাবেন।
3. আবেগ
কোন আবেগ. একটি পুরুষ গোষ্ঠীতে, উপহাস বা ফ্লার্টিংয়ের ইঙ্গিত ছাড়াই কেবল একটি হালকা, বন্ধুত্বপূর্ণ হাসি গ্রহণযোগ্য। চিৎকার করা, শপথ করা, আপনার কণ্ঠস্বর উত্থাপন করা, বিরক্তি প্রকাশ করা, হিংস্র আনন্দ বা সমবেদনা অগ্রহণযোগ্য। কোন অবস্থাতেই চোখের জল ফেলবেন না, দু: খিত চেহারা নিয়ে হাঁটবেন না, মেঘের মধ্যে মাথা রাখুন এবং নিজের মধ্যে প্রত্যাহার করবেন না।
4. অঙ্গভঙ্গি এবং মুখের অভিব্যক্তি
অপ্রয়োজনীয় অঙ্গভঙ্গি এড়িয়ে চলুন। আপনি সক্রিয়ভাবে আপনার অস্ত্র নাড়ানো, অশালীন অঙ্গভঙ্গি দেখান, অস্পষ্ট স্পর্শ করা, মুখের অভিব্যক্তির মাধ্যমে মুখের অভিব্যক্তি বা অনুভূতি প্রকাশ করা উচিত নয়।
5. ভান, অভদ্রতা, অভদ্রতা
এই গুণাবলী উভয় লিঙ্গের সহকর্মীদের বিরক্ত করে। শিষ্টাচার অনেক ধনী গৃহিণী। আপনার লক্ষ্য হতে হবে পেশাদার কর্মী. আপনার চারপাশের সমস্ত পুরুষ যদি অভদ্র, এমনকি অভদ্র আচরণ করে, তবে ভিন্নভাবে আচরণ করে। আপনি একজন ভদ্রমহিলা। অন্যদিকে, অভদ্রতাকে ব্যক্তিগত অপমান হিসেবে নেবেন না। আপনার পক্ষ থেকে অভদ্রতা অগ্রহণযোগ্য. আপনাকে সম্বোধন করা অভদ্রতা উপেক্ষা করুন বা কাঠামোর মধ্যে যুক্তির সাথে পাল্টা ব্যবসা শিষ্টাচার. অভদ্রতা দুর্বলতা এবং মূর্খতার লক্ষণ।
6. খারাপ অভ্যাস
পুরুষ সহকর্মীদের সাথে সিগারেট ধূমপান, কাজের পরে অ্যালকোহল পান করা এবং শুক্রবার রাতে দ্বিধাহীন মদ্যপান আপনাকে "মানুষের একজন" করে তুলবে না। পুরুষরা ধূমপায়ীদের ঘৃণা করে এবং মদ্যপান নারী. হ্যাঁ, এমন কিছু সময় আছে যখন পরিস্থিতির জন্য আপনাকে শক্তিশালী পানীয়তে চুমুক দিতে হবে, কিন্তু আপনার সহকর্মীদের সামনে কখনই মাতাল হবেন না এবং তাদের সাথে ধূমপান করবেন না।
7. দুর্বলতা
দুর্বলতা দেখানো অগ্রহণযোগ্য। পুরুষদের জন্য, আপনি একজন কর্মী এবং একজন প্রতিযোগী, একজন মসলিন তরুণী নন। তবে আপনার যদি আসবাবপত্র সরাতে বা ভারী এবং ভারী কিছু সরানোর প্রয়োজন হয় তবে সাহায্যের জন্য পুরুষদের কাছে যাওয়া বেশ গ্রহণযোগ্য। বিপরীতে, আপনার নিজের থেকে একটি ভারী বস্তু সরানোর নিরর্থক প্রচেষ্টা কাস্টিক রসিকতার কারণ হয়ে উঠবে।
8. ফ্লার্টিং এবং ব্যক্তিগত সম্পর্ক
আপনার এবং প্রতিযোগী সংস্থার কর্মচারীদের সাথে কোকোট্রি, ফ্লার্টিং এবং ব্যাপারগুলি অগ্রহণযোগ্য।
9. ব্যক্তিগত সমস্যা প্রদর্শন
আপনার ব্যক্তিগত জীবন সম্পর্কে সহকর্মীদের বলবেন না এবং পারিবারিক সমস্যা, সত্যিই গুরুতর কারণ ছাড়া আপনার কর্মক্ষেত্র ছেড়ে যাবেন না.
10. অলসতা এবং অসারতা
পুরুষরা কর্মক্ষেত্রে এলোমেলো করে না কম নারী, কিন্তু একবার আপনি পুরুষদের দলে প্রবেশ করলে, আপনাকে অলসতার কথা ভুলে যেতে হবে। আপনি যদি সমস্ত কাজ করে থাকেন এবং সত্যিই আপনার কাছে এর চেয়ে ভাল কিছু না থাকে, তাহলে এমন দিকগুলি শিখতে সময় নিন যা আপনাকে আপনার পেশাদারিত্ব উন্নত করতে সাহায্য করবে। ঝগড়া করবেন না। এটি একটি মহিলার জন্য উপযুক্ত নয়।
আপনার পরিবারের জন্য শিক্ষা ছেড়ে দিন। পুরুষ দলে এটা অগ্রহণযোগ্য।
12. ছিনতাই বা গসিপ করবেন না
সহকর্মীদের সম্পর্কে অভিযোগ এবং গসিপ দ্রুত বরখাস্ত হতে পারে।
একজন মহিলাকে পুরুষ দলে প্রতিযোগিতা সহ্য করতে কী সাহায্য করবে:
1. ব্যবসার চিত্র
ট্রাউজার্স সঙ্গে স্যুট পুরুষদের শৈলীবা হাঁটু-দৈর্ঘ্যের স্কার্ট, মাঝারি মেকআপ, ঝরঝরে, স্টাইল করা চুল কাটা বা হেয়ারস্টাইল, 1-2টি মার্জিত গয়না মূল্যবান ধাতু(উদাহরণস্বরূপ, ক্ষুদ্র কানের দুল এবং একটি ব্রোচ), মাঝারি উচ্চতার আরামদায়ক হিল সহ জুতা।
2. স্বাভাবিকতা
মাস্ক পরার চেষ্টা করবেন না। নিজে হোন - আপনার সহকর্মীরা এটির প্রশংসা করবে।
3. ভদ্রতা, সময়ানুবর্তিতা, পরিশ্রম
মসৃণ, নম্র, সম্পূর্ণ দলের সাথে একচেটিয়াভাবে ব্যবসার মতো যোগাযোগ, সময়ানুবর্তিতা, দায়িত্ব, আপনার দায়িত্বের 100% উচ্চ-মানের কর্মক্ষমতা এবং পেশাদারিত্ব আপনাকে দ্রুত দলের চোখে তুলে ধরবে।
4. নিজের এবং আপনার পেশাদারিত্বের প্রতি আস্থা
এমনকি যদি আপনি নিজের উপর আত্মবিশ্বাসী না হন তবে তা দেখান না। একটি পুরুষ দলে, অনিশ্চয়তা প্রদর্শন করা দুর্বলতার লক্ষণ।
5. ন্যায্য লড়াই
ন্যায্যভাবে পদোন্নতির জন্য লড়াই করুন। ষড়যন্ত্র, মিথ্যা, ইত্যাদি আপনার খ্যাতি চিরতরে ধ্বংস করবে।
6. কাজ এবং দলের জন্য উত্সর্গ
পুরুষরা, ধ্রুবক পেশাদার প্রতিদ্বন্দ্বিতা সহ, কীভাবে একটি দলে একত্রিত হতে হয় তা জানে। আপনি যদি একটি দলে খেলতে শিখেন, দেখান যে সাধারণ কারণটি অন্য সব কিছুর উপরে, আপনি সম্মান এবং সম্মান অর্জন করবেন।
এটা কোন গোপন বিষয় নয় যে আজ নারীদের পুরুষের সমান অধিকার রয়েছে। মহিলা প্রতিনিধিদের ট্যাক্সিতে গাড়ি চালাতে দেখা যায়। আপনি কম্পিউটার সাপোর্টে কল করলে তিনি ফোনটির উত্তর দিতে পারবেন। একজন মহিলা যদি অবৈধ পার্কিংয়ের জন্য জরিমানাও দেন তবে অবাক হবেন না। কিন্তু একজন মানুষের নৈপুণ্যকে পুরোপুরি অফলাইনে আয়ত্ত করা এবং পুরুষদের সাথে নিজেরাই করা দুটি ভিন্ন জিনিস। অতএব, "একজন মহিলার পুরুষ দলে কেমন আচরণ করা উচিত" প্রশ্নটি রয়েছে উচ্চস্তরপ্রাসঙ্গিকতা
সত্যিই! শক্তিশালী লিঙ্গের প্রতিনিধিরা কি তাদের বিশুদ্ধভাবে খুশি হবেন না পুরুষদের কোম্পানিএকটি মেয়ে হবে? তিনি কি সত্যিই মনোযোগ, সহানুভূতি এবং সাহায্য পাবেন না? উত্তর হল না!
একটি জাহাজে একজন মহিলা, অফিসে একজন মহিলার মতো, এমন একটি ঘটনা যা পুরুষরা এটিকে হালকাভাবে বলতে পছন্দ করেন না। এবং এটা কোন ব্যাপার না যে কাজের পরে, তাদের প্রত্যেকে একটি হাত ধার দিতে, একটি কোট আনতে ইত্যাদি খুশি হবে। কিন্তু আগামীকাল এই ভদ্রলোক তার নতুন সহকর্মীর সামান্যতম ভুলের জন্য প্রশ্নবিদ্ধ দেখবেন এবং রাগে উড়ে যাবেন।
পুরুষ উপাদানের জন্য, কাজ এমন একটি স্থান যেখানে পুরুষতান্ত্রিক ছন্দ বিরাজ করে। এটি এমন এক ধরনের খেলা যেখানে শুধুমাত্র শক্তিশালী খেলোয়াড়রাই জয়ী হয়। এবং, আপনি জানেন, শক্তিশালীরা দুর্বলকে পরাজিত করে তাই হয়ে ওঠে। বলাই বাহুল্য, অফিসের চৌকাঠ পেরিয়ে গেলেই একজন নারী তার পুরুষ সহকর্মীদের চোখে কেমন খেলোয়ার হয়ে দেখা দেবে? কিভাবে একটি মেয়ে একটি পুরুষ দলে কাজ করতে পারে?
প্রধান ভুল
নিজেকে একটি নতুন কাজের সন্ধান করা, যার দেয়ালগুলি শক্তিশালী লিঙ্গের প্রতিনিধিদের সাথে ভিড় করে, একজন মহিলা অবচেতনভাবে হুমকির স্তরটি বোঝেন। অনুপযুক্ত আত্ম-প্রদর্শন তাকে সমস্যা, বোনাসের অভাব এবং ক্ষতিগ্রস্থ করতে পারে কর্মজীবন বৃদ্ধি. এবং উপহাস এবং গুজব.
পুরুষ দলে একজন মহিলার জন্য কাজ করা কেবল প্রথমে মিষ্টি মনে হবে না। মনে রাখা প্রধান জিনিস হল প্রথম দিনগুলিতে আচরণের মডেলের পছন্দ সিদ্ধান্তমূলক।
সাধারণ ভুল:
- একটি স্কার্ট মধ্যে Dork. আপনি একটি অভদ্র চরিত্র প্রদর্শনের অবলম্বন করা উচিত নয়, এবং একটি আদর্শের সাহায্যে নিজেকে "আমাদের একজন" হিসাবে প্রমাণ করার চেষ্টা করুন পুরুষ পদ্ধতি. এটি রসিকতা এবং ফিসফিস ছাড়া কিছুই আনবে না।
- সিন্ডারেলা. আপনার নতুন সহকর্মীদের খুশি করার চেষ্টা করা উচিত নয়। একজন মানুষ বাড়িতে অর্ডার পছন্দ করে। কর্মক্ষেত্রে, বিশৃঙ্খলা তাকে মোটেও বিরক্ত করে না। এবং তাকে নির্মূল করার প্রচেষ্টাকে আক্রমণ হিসাবে ব্যাখ্যা করা যেতে পারে। ডাস্টিং, বান পরিবেশন ইত্যাদির কোন প্রয়োজন নেই।
- কোমলতা নেই!সুন্দর লিঙ্গের প্রতিনিধির জন্য আসল পরীক্ষা নতুন চাকরি. প্রথম দিনে, ফুটবল ফ্যান সেক্টরে পুরুষদের দলে একজন মহিলাকে উজবেকিস্তানের স্থানীয় বলে মনে হচ্ছে। কিন্তু এটি আপনার সারাংশ উল্লেখ করে, করুণার জন্য ভিক্ষা করার একটি কারণ নয়। পুরুষদের জন্য, যিনি তাদের সাথে একই অফিস শেয়ার করেন তিনি মহাকাব্যে সমান অংশগ্রহণকারী, যার নাম কর্মজীবন। সাহায্যের জন্য কোন অনুরোধ! না সহকর্মীদের সম্পর্কে, না ঊর্ধ্বতনদের সাথে!
- কূপে থুতু ফেলছে ফ্লার্টিং. নিঃসন্দেহে, যে কোনও মেয়ের প্রধান অস্ত্র হ'ল কোকোট্রি। কিভাবে একজন নারী পুরুষ দলে কাজ করতে পারেন? পুরোপুরি ফ্লার্টিং সম্পর্কে ভুলে যান! সহকর্মীদের সঙ্গে কোনো সম্পর্ক নেই। কর্মক্ষেত্রে, সমস্ত কর্মচারী কর্মচারী। যে কোনও ঘটনা (এমনকি যদি এটি একটি কেরিয়ারের জন্য সঞ্চালিত হয়) ভাল হয় না। বিশেষ করে যদি আমরা সম্পর্কে কথা বলছিকর্তৃপক্ষ সম্পর্কে। বসের সাথে সামান্য ফ্লার্টেশন একজন মহিলাকে "অফিস লিটার" এর মতো দেখাবে বলে প্রতিশ্রুতি দেয়, যা তার সহকর্মীরা তাকে অবশ্যই বর্ণনা করবে।
- আপনার কথোপকথন বিষয় সতর্কতা অবলম্বন করুন. মহিলা দল- এটি একটি সম্পূর্ণ দল মনস্তাত্ত্বিক সহায়তা, যেখানে আপনি আপনার আত্মা ভিতরে ভিতরে ঘুরিয়ে, এবং খুঁজে বের করতে পারেন সর্বশেষ খবরঅন্যান্য কর্মচারীদের জীবন থেকে। এবং এটা ঠিক আছে. একজন পুরুষ সহকর্মী একজন ভাল কথোপকথনকারী হতে পারে, তবে বিষয়গুলি "পুংলিঙ্গ" হলেই। আপনি তার আত্মায় প্রবেশ করার চেষ্টা করবেন না, তার বিশদ সম্পর্কে সন্ধান করুন পারিবারিক জীবনএবং তাই
- অবিরাম সেবা. আপনার পেশাদার পরিষেবাগুলি অফার করে আপনার সদিচ্ছা অর্জন করা উচিত নয়। যদি নিজের কাজকার্যকরভাবে সম্পন্ন - এটি সম্মানের যোগ্য। অন্য কারো জন্য এটি করাও কার্যকর - তদ্বিপরীত। যারা খুব অলস নয় তারা তাদের কিছু কাজ একজন সহায়ক সহকর্মীর কাছে স্থানান্তর করার চেষ্টা করবে।
- কোন আবেগ. কর্মক্ষেত্রে পরিস্থিতিও সংঘাতময় হয়ে উঠতে পারে। আপনার আবেগকে মুক্ত লাগাম দেওয়া উচিত নয়। সমস্ত কথোপকথন একটি শান্ত ছন্দে হওয়া উচিত এবং গঠনমূলক হওয়া উচিত।
- কম চতুরতা. উচ্চ বুদ্ধিমত্তা থাকা একটি ভাল সূচক, কিন্তু শুধুমাত্র যদি এটি খুব কমই এবং বিন্দু পর্যন্ত প্রদর্শিত হয়। অন্যথায়, পুরুষ দল (বা এর অংশ) এমন একজন মহিলাকে প্রতিদ্বন্দ্বী হিসাবে দেখতে পারে।
- আপনার দূরত্ব বজায় রাখুন. আমাদের নিজস্ব উদ্যোগের বিষয়ে আগেই বলা হয়েছে। একজন নারী যদি বস্তুতে পরিণত হয় সেটা অন্য ব্যাপার পুরুষ মনোযোগ. এটি এক ব্যক্তি বা একাধিক হতে পারে। লোকেরা যদি তার সাথে ফ্লার্ট করে তবে একজন মহিলা কীভাবে পুরুষ দলে কাজ করবেন? এটা সহজ - আপনি দিতে হবে না. তাছাড়া সবার সাথে একই ভাবে করুন। আপনি যদি একটিকে প্রত্যাখ্যান করেন তবে অন্যটির দিকে মনোযোগ দিন, তবে এটি গুজবের কারণ হয়ে উঠবে এবং বিভিন্ন ধরণের"বদমাশ।"
- চেহারা. অফিস হল কাজের জায়গা, ফ্যাশনেবল পোশাক দেখানোর জন্য নয়। আপনি যখনই সকালে আপনার পোশাক খুলবেন তখন আপনাকে এটি মনে রাখতে হবে। আপনার অত্যন্ত আনুষ্ঠানিক পোশাক পরা উচিত, কারণ তারা উচ্চ স্তরের পেশাদারিত্ব এবং এর মালিকের উদ্দেশ্যকে জোর দেবে। সংক্ষিপ্ত স্কার্ট এবং উজ্জ্বল প্রসাধনী উপস্থিতি শুধুমাত্র সহকর্মীদের কাছ থেকে আরও গুজব এবং ফ্লার্টিংয়ের জন্ম দিতে পরিবেশন করবে।
অবশেষে
সংযুক্ত করার যোগ্য নয় তাত্পর্যপূর্ণপুরুষ দলে একজন মহিলা হিসাবে এমন একটি ঘটনা। সম্পর্কের মনোবিজ্ঞান একটি অত্যন্ত সহজ ক্ষেত্র, এবং সঠিক পছন্দআচরণের ধরণ কর্মক্ষেত্রে দ্রুত অভিযোজনের নিশ্চয়তা দেয়। উপরে থেকে উল্লেখ করা যেতে পারে, সবকিছু সহজ - আপনাকে একজন ভাল বিশেষজ্ঞ হতে হবে এবং আপনার কাজটি ভালভাবে করতে হবে। পেশাদারের সাথে ব্যক্তিগত মিশ্রিত করবেন না। এবং, আরও বেশি করে, আপনি গার্লফ্রেন্ডের সাথে যেভাবে করেন সহকর্মীদের সাথে এমন আচরণ করবেন না।
আপনি অবশ্যই আপনার অবস্থান রক্ষা করতে এবং যোগ্য যুক্তি উপস্থাপন করতে সক্ষম হবেন। আপনার আবেগগুলিকে নিয়ন্ত্রণ করতে শিখুন এবং কখনই সেগুলিকে প্রবাহিত করবেন না।
