Selon quels critères les principes sont-ils déterminés ? Selon quels critères les femmes évaluent-elles les hommes comme partenaires de vie potentiels ? Selon quels critères non.


* Les calculs utilisent des données moyennes pour la Russie

Je ne me tromperai pas si j'écris que tout entrepreneur dort et voit comment améliorer le travail de son entreprise, pour ainsi dire, « l'approfondir » et « l'élargir ». Mais presque tout le monde a sa propre vision de ce processus... Tout le monde ne peut pas formuler clairement quels indicateurs peuvent être utilisés pour juger du succès d'une entreprise.

Termes, termes, termes... Lorsque vous communiquez avec des entrepreneurs, vous remarquez souvent qu'il n'y a pas une seule « image du monde » entre le consultant et le client lorsque l'on discute de questions à la fois complexes et délicates et assez simples. Et plus encore, cela concerne la terminologie... En économie, comme je l'ai écrit plus tôt, il existe une certaine confusion avec les termes. Chacun, dans la mesure où il lit la littérature économique, comprend tel ou tel terme à sa manière.

Dans le but d'une expérience, j'ai voulu faire une petite recherche et comprendre par moi-même comment nos citoyens, qui hier étaient des ingénieurs et des scientifiques, et aujourd'hui, par la volonté du destin, sont devenus des entrepreneurs, se rapportent à l'ère post-perestroïka. des concepts ou des termes nouveaux et inhabituels ? Comment leur conscience et leur façon de penser ont-elles changé ? Que signifie, après tout, l’expression « capitalisme en russe » ? À vrai dire... lorsque j'ai entrepris cette petite recherche, je ne savais vraiment pas comment les gens de ma ville percevaient ces mots et expressions familiers et inconnus.

Ayant commencé à qualifier d'hommes d'affaires « partageant les mêmes idées », l'auteur a été quelque peu surpris par le fait que presque tous les entrepreneurs (à de rares exceptions près) ne peuvent pas répondre de manière claire et intelligible à la question de savoir ce qu'est le « capitalisme ». Si vous demandez à un Rostovite ordinaire ce qu'est le « capitalisme », alors une personne sur deux vous répondra qu'il s'agit de la propriété privée des moyens de production. Chez les hommes d’affaires, les statistiques sont à peu près les mêmes. Cependant, il s'est avéré que certains ne disposent même pas de ces moyens de production, mais gagnent beaucoup d'argent. Il s'avère que nos entrepreneurs russes ont une vague idée de « ce » qu'ils ont essayé de « construire » au cours de la troisième décennie, depuis l'époque de la perestroïka jusqu'à nos beaux jours, où le capitalisme a déjà montré un sérieux fissure et sous nos yeux, son démantèlement bat son plein.

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La situation était encore pire avec le décodage de l'expression « développement commercial ». Juste le concept par lequel vous pouvez suivre la dynamique positive ou négative du fonctionnement de l'entreprise en tant que telle. Certains m'ont convaincu que le « développement des affaires », c'est quand... on « s'élève » fortement. D'autres étaient sûrs que lorsque... "chaque année, il y a de plus en plus d'argent". D'autres encore ont immédiatement exprimé des idées non moins extravagantes.

Essayons de comprendre ensemble ce qu'est le développement d'entreprise ? J'ai trouvé plusieurs définitions sémantiques, dont la combinaison peut peut-être nous aider à comprendre ce problème :

Développement- un changement irréversible, dirigé et naturel des objets, à la suite duquel surgit leur nouvel état qualitatif...

Entreprise- activité entrepreneuriale exercée aux dépens de ses fonds propres ou empruntés, à ses propres risques et sous sa propre responsabilité, dans le but principal de réaliser du profit et de se développer...

Sur la base de ces définitions, on peut supposer que le « développement d'une entreprise (entreprise) » est un changement irréversible d'un objet (entreprise), à ​​la suite duquel ses indicateurs qualitatifs et quantitatifs changent.

De plus, comme le veut la logique, les « changements » devraient avoir une « dynamique positive ». Essayons de comprendre ce qu'est la « croissance de l'entreprise ». À cet égard, je me souviens du merveilleux film américain "Wall Street", qui montre le travail du marché boursier spéculatif en Amérique au milieu des années quatre-vingt (si vous ne l'avez pas vu, je vous recommande de le regarder).

Des idées prêtes pour votre entreprise

La phrase du personnage principal (Bud Fox) lorsqu'il discute des perspectives de l'une des compagnies aériennes américaines est directement liée à notre sujet. Et il a déclaré ceci : « nous ferons ceci et cela (nous réduirons les salaires et les coûts) et la compagnie aérienne se développera immédiatement ». . Une phrase significative, je dirais, dont le sens est que lorsque les coûts diminuent, quoi qu'il arrive, le profit de l'entreprise devrait augmenter... Cela devrait au moins être le cas dans la vie, si l'entreprise n'est pas déficitaire ( pour cette période).

Par conséquent, si cette compagnie aérienne est une société par actions, la valeur de ses actions devrait naturellement augmenter. De combien son coût va-t-il augmenter ? C'est une autre question. Je ne sais pas comment cela se passe en Amérique, mais en Russie, où le marché des valeurs mobilières est disproportionnellement petit par rapport aux soi-disant « pays développés », il est bien sûr possible et nécessaire de faire de telles prévisions, mais très souvent ils ne se réalisent pas pour diverses raisons, des raisons plutôt « politiques », n’ayant rien à voir avec les affaires. Mais on s'éloigne un peu...

Maintenant, je voudrais m'attarder sur les principaux critères de « développement » d'une entreprise ou d'un commerce.

Principaux critères de croissance des entreprises

J'inclurais les éléments suivants comme principaux indicateurs de croissance des entreprises :
  1. Augmentation/diminution des actifs (capital) ;
  2. Augmentation/diminution du chiffre d'affaires ;
  3. Augmentation/diminution du profit ;
  4. Augmentation/diminution de la part de marché.

J'inclurais les éléments suivants comme indicateurs secondaires de la croissance de l'entreprise :

  1. Augmentation/diminution du nombre d'employés ;
  2. Augmentation/diminution du salaire moyen pondéré des salariés.

Dans le même temps, les indicateurs ci-dessus peuvent être corrélés ou non, mais les relations peuvent être très différentes. Dans une plus large mesure, cela dépend de la stratégie de l'entreprise elle-même. Mais regardons séparément les indicateurs qui nous intéressent.

1. Augmentation/diminution des actifs (capital)

Si nous analysons le bilan de l'entreprise ci-dessous, il est évident que les actifs de l'entreprise Krasny Valenok LLC sont en croissance, à presque tous égards.

Actifs de l'entreprise LLC "Red Valenok".

Indice

Actif, mille roubles

Code de ligne






1. Actifs non courants




Immobilisations incorporelles (04, 05)

Y compris : brevets, licences, marques, etc.

dépenses d'organisation



réputation commerciale de l'organisation



Immobilisations (01, 02, 03)

comprenant : * les terrains et les installations de gestion environnementale

* bâtiments, machines et équipements

Construction inachevée (07, 08, 16, 61)



Investissements rentables dans des actifs matériels (03)

comprenant : * propriété à louer



*bien mis à disposition dans le cadre d'un contrat de location



Placements financiers à long terme (06, 82)

dont : * investissements dans les filiales

* Investissements dans des sociétés dépendantes



* investissements dans d'autres organisations



* prêts accordés aux organismes pour une durée supérieure à 12 mois



* autres placements financiers à long terme



Autres actifs non courants



Total pour la section 1

2. Actifs courants




comprenant : * matières premières et autres valeurs similaires (10, 12, 13, 16)

* animaux de croissance et d'engraissement (11)



* coûts de production inachevée (frais de manutention) (20, 21, 23, 29, 30, 36, 44)



* produits finis et biens destinés à la revente (165, 40, 41)

* marchandises expédiées (45)



* charges reportées (31)



* autres stocks et coûts



Taxe sur la valeur ajoutée sur les actifs acquis (19)



Débit. Dette (dont les paiements sont attendus plus de 12 mois après la date de clôture)



* effets à recevoir (62)





* avances émises (61)



* autres débiteurs



Créances (dont les paiements sont attendus dans les 12 mois suivant la date de reporting)

dont : * acheteurs et clients (62, 76, 82)

* effets à recevoir (62)



* dettes des filiales et sociétés dépendantes (78)



* dette des participants (fondateurs) pour les contributions au capital autorisé (75)



* avances émises (61)



* autres débiteurs



Placements financiers à court terme (56, 58, 82)

dont * prêts accordés aux organismes pour une durée inférieure à 12 mois



* actions propres achetées aux actionnaires



* autres placements financiers à court terme



Espèces

dont * caisse (50)

* comptes courants (51)

* comptes en devises (52)



autres liquidités (55, 56, 57)



Autres actifs courants



Total pour la section 2

Solde (somme des lignes 190+290)


Les actifs fixes (terrains, machines et équipements) ont augmenté et les actifs courants ont presque doublé. Tout cela indique que l’entreprise dispose de beaucoup plus d’actifs.

Mais ce ne sont que des atouts. Je ne fournis volontairement pas la deuxième partie du bilan n°1 (passif), ainsi que le bilan n°2. Pourquoi ? Car il est impossible d'analyser la « croissance » des actifs sans prendre en compte la partie « passif » du bilan, l'état des indicateurs financiers (profits et pertes) et le tableau des flux de trésorerie. Une telle approche unilatérale est inacceptable, car Il est possible que toute cette « croissance » soit associée à des prêts à grande échelle et à une augmentation des comptes créditeurs.

Dans ce cas, l’entreprise peut ne réaliser aucun bénéfice, car elle fonctionne à perte, mais ses actifs peuvent néanmoins connaître une tendance significative à la hausse. Tout cela doit être pris en compte dans une analyse plus détaillée.

2. Augmentation/diminution du chiffre d'affaires

1. Produits et charges des activités ordinaires


2012

2013

Revenus (nets) provenant de la vente de biens, produits, travaux, services (moins TVA, droits d'accise et paiements obligatoires similaires)

autres ventes



imputation impôt



Coût des biens, produits, services vendus

y compris des ventes de produits propres

coût des autres ventes



c/coût en échange. impôt



Bénéfice brut

Dépenses professionnelles

Dépenses administratives



Bénéfice (perte) des ventes (lignes 010-020-030-040)

2. Produits et charges opérationnels




Intérêts à recevoir



Pourcentage à payer



Revenus provenant de la participation à d'autres organisations



Autres produits d'exploitation



Autres charges d'exploitation



Produits et charges hors exploitation




Résultat hors exploitation

Dépenses hors exploitation

Bénéfice (perte) avant impôt (ligne 050+060-070+080+090-100+120-130)

Impôt sur le revenu et autres paiements similaires

Bénéfice (perte) des activités ordinaires

4. Produits et dépenses extraordinaires




Résultat exceptionnel



Dépenses extraordinaires



Bénéfice net (bénéfice (perte) non distribué de la période de reporting (ligne 160+170-180))


Si nous analysons le chiffre d'affaires, nous pouvons affirmer avec certitude qu'il existe une tendance à la croissance: pour l'année, il s'élève à 20,6%, tandis que le bénéfice de l'entreprise est passé de 19,8 à 28 millions de roubles.

3. Augmentation/diminution du bénéfice

Comme nous l’avons écrit précédemment, le bénéfice de l’entreprise est passé de 19,8 à 28 millions de roubles. C'est un bon indicateur. Mais vous devez être conscient que les quatre indicateurs considérés sont interconnectés.

Je voudrais m'attarder sur un autre point. Si une entreprise réalise un bénéfice, alors le bénéfice (dans le rapport financier (bilan)) peut « s'établir » sous la forme de :

    Argent;

    Comptes débiteurs;

    Dans les actifs acquis, y compris les titres, actions d'autres entreprises, etc. ;

    En inventaire ou autres actifs matériels ;

    Dans les investissements.

Lors de l'analyse d'une entreprise à partir de ces positions, une attention particulière doit être accordée à où exactement le profit de l'entreprise était dirigé.

4. Augmentation/diminution de la part de marché

Considérons maintenant la relation entre la part de marché et le chiffre d'affaires ? Évidemment, lorsqu'une entreprise est orientée vers une « capture » de plus en plus grande du marché, elle peut choisir une stratégie de « dumping » pour les biens (produits) fabriqués ou vendus. Dans le même temps, le chiffre d’affaires augmentera très probablement, la part de marché augmentera et les bénéfices diminueront. Mais il peut y avoir d'autres options.

Le système d'évaluation des performances vous permet d'augmenter son efficacité. Cela s'applique à la fois à une organisation individuelle et à la société dans son ensemble. Cela dépend en grande partie du comportement de celui qui l’exécute.

Cela peut être à la fois efficace et inefficace, ce qui affecte la réussite du travail. Par exemple, dans les activités commerciales, la croissance des ventes peut être considérée comme un résultat positif, et dans les activités de gestion, le travail coordonné et organisé de toute l'équipe.

Quel est le critère dans évaluation?

Mais afin d’évaluer la qualité des performances de tout employé, il est nécessaire de savoir selon quels critères l’évaluation sera effectuée. critère? En termes simples, il s'agit d'une caractéristique d'une activité particulière qui, selon les experts, constitue un certain « standard ». Pour atteindre les objectifs de l’individu et de l’ensemble de l’organisation, cette norme doit être atteinte.

Classification des critères d'évaluation

Nous avons découvert ce qu'est un critère, essayons maintenant de comprendre sur quelle base ils sont regroupés. Selon l'étendue de l'activité, on distingue des critères hautement spécialisés et corporatifs. Si cette dernière doit être remplie par tous les employés ou membres de la société sans exception, alors les spécialisés ne sont importants que pour un lieu de travail spécifique ou spécifique.

En fonction du sujet de l'évaluation, une distinction est faite entre les critères quantitatifs et qualitatifs. Qu'est-ce qu'un critère quantitatif ? Sa signification est extrêmement claire : sur la base des résultats obtenus, on peut juger de la rapidité et du volume d'exécution des tâches assignées. Les critères qualitatifs sont un peu plus complexes. Il s’agit tout d’abord de la qualité du travail effectué, qui est souvent plus importante que la quantité. Il peut également inclure les caractéristiques individuelles d'un employé, déterminées à l'aide de tests, d'échelles et de questionnaires spéciaux. Les compétences en communication, l’initiative et la stabilité émotionnelle seront d’une grande importance pour atteindre les résultats souhaités.

Critères d'analyse : un regard extérieur

On entend souvent dire que les informations les plus fiables sont fournies par des critères d’évaluation objectifs. Ils existent dans presque toutes les activités selon des normes, des moyennes, mais parfois les réalisations sont évaluées de manière subjective. Qu'est-ce qu'un critère de ce genre ? Il s’agit d’un indicateur d’évaluation fondé sur une opinion faisant autorité « de l’extérieur ». Par exemple, l’exactitude du comportement d’un employé peut être évaluée à l’aide de l’opinion subjective de ses collègues ou de la direction directe.

Enfin, les critères sont divisés en simples et intégraux. En utilisant les mêmes indicateurs subjectifs mentionnés ci-dessus, vous pouvez obtenir des informations sur la qualité du travail de tout employé, son comportement au sein de l'équipe, le niveau de conflit ou d'autres caractéristiques. De tels critères sont considérés comme simples. Si un indicateur combine des informations sur divers aspects de l'activité, on peut parler d'une évaluation intégrale. En d’autres termes, le critère intégral est un ensemble de critères simples.

Les filles ont les goûts les plus contradictoires, ce qui se reflète souvent dans le choix des différents équipements. Ce n'est qu'en choisissant des téléphones portables avec un beau numéro que les femmes ne doutent jamais - elles rêvent des modèles les plus modernes et de la plus haute qualité avec un numéro en or ou en platine.


Avez-vous remarqué que les numéros de téléphone portable des filles et des garçons sont très différents ? Dans tout téléphone pour homme, nous pouvons remarquer un design strict et un grand nombre de fonctions ; pour un homme, il peut être de grande taille, mais il se caractérise par une haute qualité. Les filles, au contraire, adorent les modèles de petites tailles, les designs stylés et les « nouveautés » de la saison. Selon quels critères les filles choisissent-elles les téléphones portables ? Pourquoi les téléphones pour hommes et pour femmes sont-ils différents ?

Vous avez décidé d'offrir à votre petite amie un téléphone avec un beau numéro. Lorsque vous vous rendez au salon, vous êtes déterminé à obtenir un produit de qualité, souvent à un coût relativement bas. Et bien, vous réussissez ! Le nouveau téléphone mobile est de taille moyenne, dispose de toutes les options nécessaires et présente un design « masculin ». Votre petite amie n’est pas contente – elle voulait « quelque chose » de différent. Mais selon quels critères les filles choisissent-elles les téléphones portables ? Comment ne pas se tromper ? Voyons pourquoi les filles ont besoin d'un téléphone et comment elles le choisissent ?

6 signes

1. Taille

Les filles sont des créatures douces et sophistiquées qui valorisent la miniature en tout. Ainsi, les filles préfèrent les petites voitures, les petits chiens – et les téléphones ne font pas exception. Moins c'est mieux. Ne vous inquiétez pas, si vous en donnez un gros, il ne se perdra pas dans votre sac à main ! Quelle que soit sa taille, il se perdra certainement dans votre sac à main, votre voiture, votre appartement et ailleurs. Il est donc idéal que le nouveau téléphone mobile soit de petite taille et inclue toutes les options de base ; cela ne fait pas de mal d’avoir un beau numéro de téléphone. Malgré le fait que les smartphones Apple iPhone aient désormais gagné en popularité, les filles préfèrent toujours les téléphones à clapet. Pourquoi? Ils sont petits!

2. Conception

Contrairement au design strictement masculin du téléphone, les femmes préfèrent quelque chose de plus lumineux et plus amusant. Il n’est pas surprenant que les téléphones portables au boîtier rose occupent la première place chez les femmes. Alors n’achetez pas de téléphone portable noir ou gris à votre petite amie – apportez-lui de la joie dans la vie ! Les nuances de bleu, de rose, de rouge et de violet sont exactement ce dont vous avez besoin ! Si vous ne trouvez pas un certain téléphone dans une couleur « vive », un autocollant original peut tout arranger ! Nos femmes et nos filles sont plus positives que les hommes, et cela peut même se refléter sur un téléphone portable ! Mais n'oubliez pas que la conception d'un téléphone portable est également influencée par l'âge, le statut social et la profession. Dans ce cas, il peut être très difficile de deviner selon quels critères les filles choisissent les téléphones portables. Faites attention au vieux téléphone portable de la fille ou demandez lequel est idéal. Si vous n'offrez pas le téléphone en cadeau, vous ne devriez pas le faire, cela ne fera que vous contrarier !

3. Fonctions

Vous pouvez désormais trouver un téléphone mobile doté des fonctions d'un netbook et même d'un ordinateur portable. N'abordons pas toutes les capacités des téléphones, mais faisons attention aux exigences des filles. La fonction la plus importante est donc Internet. Ce serait formidable si votre téléphone dispose d'un modem Wi-Fi intégré. En dernier recours, la fille devrait pouvoir se connecter en permanence à Internet via GPRS. Cela exclut d’emblée l’achat de téléphones chinois n’ayant pas accès à Internet. Presque toutes les filles surfent sur Internet avec leur téléphone portable - au travail, à l'école et même en voyage, ce qui est considéré comme très pratique ! De plus, il est beaucoup plus facile de cacher votre téléphone portable à votre petit ami.

En plus de l'accès à Internet, le téléphone doit vous permettre de visionner de l'audio et de la vidéo, et également disposer d'une télévision. La plupart des filles se limitent à cela, bien que certaines femmes puissent également utiliser un enregistreur vocal, des jeux et une calculatrice, mais tout cela constitue un ensemble standard d'options mobiles. Il convient de noter qu'une fonction standard telle que SMS est plus populaire parmi les femmes que parmi les hommes. Parmi les fonctions supplémentaires qui pourraient plaire à toute fille et qui peuvent être facilement installées, il convient de prêter attention au programme permettant de compter les calories et de contrôler le poids. Des fonctions telles que les appareils photo et vidéo ont commencé à perdre progressivement de leur popularité - presque toutes les femmes utilisent des appareils photo et des caméras vidéo.

4. Poids et épaisseur

Comme pour la taille, les filles préfèrent les appareils de petit poids. C'est très bien si vous pouvez trouver un téléphone fin et aussi léger que possible. Pourquoi? Les filles adorent parler pendant des heures, plutôt que de repousser les fans ennuyeux avec leur téléphone portable. De plus, les filles peuvent les porter non seulement dans des sacs à main, mais aussi dans des jeans, et un « gros » téléphone portable peut affecter négativement son apparence. Sinon, pourquoi les filles aiment-elles les filles minces ? Probablement uniquement parce qu’ils sont pratiques et pratiques !

5. Nouveaux articles

Toutes les filles ne suivent pas les nouvelles fonctionnalités et ne peuvent même pas comprendre leur téléphone portable. Un très grand nombre de filles achètent des téléphones portables uniquement par souci de « prestige ». Par exemple, prenons un téléphone mobile qui était auparavant très populaire : le Samsung Galaxy. Ce téléphone mobile a longtemps été considéré comme l’un des plus chers, il disposait de dual core et d’un grand nombre d’options. Tout le monde ne pouvait pas se permettre de l'acheter - les filles ont commencé à l'acheter activement, malgré le plastique et le corps large. Les hommes n'avaient d'autre choix que de dépenser tout leur salaire pour un nouveau produit et de regarder la fille essayer de composer un beau numéro. Selon quels critères les filles choisissent-elles les téléphones ? La popularité et le coût élevé sont les principaux critères de sélection pour certaines filles. Certains de ces clients n'utilisent peut-être pas toutes les fonctions, mais ils vantent activement leur téléphone portable auprès de leurs amis.

6. Numéro personnel

De plus, les jolies dames font très attention à leur numéro personnel. Et parfois, un ensemble de numéros n'a pas moins de valeur que la popularité du téléphone selon tous les critères ci-dessus. Le meilleur téléphone sera bien plus désirable s’il est également accompagné d’un joli numéro. De nombreuses entreprises peuvent choisir pour vous presque toutes les options de numéro et le meilleur tarif, par exemple la boutique en ligne numéro un à Moscou. Selon quels critères les filles choisissent-elles les téléphones portables ? Les téléphones pour femmes les plus populaires

Certains fabricants se concentrent sur la demande des femmes et produisent une série de téléphones pour femmes. Ils peuvent être dans une variété de catégories de prix - une femme peut choisir soit un téléphone à clapet ordinaire, soit un smartphone multifonctionnel. Mais les deux téléphones se distingueront par leur aspect brillant et leur design original, leur facilité d'utilisation et leur légèreté, un grand nombre de fonctions et un beau nombre.

Chaque entreprise possède plusieurs téléphones portables spécialement conçus pour les femmes. Par exemple, le Samsung E2530 peut être considéré comme l'un des téléphones mobiles que toutes les filles peuvent aimer. Il y a un design original sur le panneau métallique arrière. Il possède presque toutes les options supplémentaires que l'on peut trouver dans les « nouveaux produits », mais on ne peut manquer de mentionner l'appareil photo de 3,2 mégapixels.

Parmi les téléphones tactiles, nous pouvons souligner le Samsung C3530. Le travail brillant et original du corps et de la prostate attire les filles, malgré le fait que le téléphone soit sorti il ​​y a assez longtemps. L’un des avantages de ce téléphone est son écran résistif. Cela aidera les filles ayant de longues manucures à se sentir à l'aise avec ce modèle de téléphone. Avec ce téléphone, il est pratique d'utiliser Internet et de rechercher les informations nécessaires.

Le Samsung S5230 est également populaire auprès des femmes. Un très grand nombre de fonctions supplémentaires, un grand écran Wi-Fi fin et un A-GPS ont séduit les filles modernes !

Le dernier téléphone qui se classe premier parmi les femmes est le Nokia 6303. Le téléphone a un faible coût, un corps en métal, un appareil photo de 3 MP et un écran de 16 millions de couleurs. Le téléphone a non seulement un design original, mais aussi une forme épurée, ce qui le rend facile à utiliser.

Très souvent, les hommes ne trouvent pas la réponse aux critères utilisés par les filles pour choisir un téléphone portable. Chaque femme a ses propres exigences en matière de téléphone portable - certaines aiment même les modèles « masculins ». Tout dépend à la fois du caractère et du mode de vie de la femme. Il est très difficile de savoir quel téléphone portable sera idéal pour une femme en particulier, et cela ne peut être fait que par une personne qui la connaît très bien.

Ne pensez pas que la plupart des filles rêvent d’un téléphone portable coûteux avec un beau numéro, sur lequel elles devront dépenser la totalité de leur salaire. Les individus n’en ont tout simplement pas besoin ! Ainsi, tout le monde n'utilise pas les options supplémentaires des téléphones mobiles, ils adorent le capteur - un appareil photo et un appareil photo peuvent être achetés séparément et prendre des photos de haute qualité, surfer sur Internet à partir d'un ordinateur portable ou d'un netbook, jouer à des jeux - là-bas ! Certaines filles, même disposant de telles options, les considèrent comme inutiles.

Un téléphone mobile est un moyen de communication qui doit vous offrir un accès constant aux services d'un opérateur particulier, disposer d'une batterie de haute qualité et être simple à utiliser. Pour ce faire, il n'est pas du tout nécessaire d'acheter un téléphone portable coûteux - tout cela est disponible dans les téléphones pliables ordinaires ! Il est en votre pouvoir de transformer un téléphone à clapet ordinaire en un téléphone inhabituel. Un beau numéro vous aidera à toujours être en contact et à rester dans la mémoire de beaucoup.

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Toute femme choisit un homme pour créer une relation amoureuse ou familiale avec lui pour une raison. Sa tête contient déjà certains critères, grâce auxquels une femme donne à un homme certaines évaluations conditionnelles. La nature de toutes les femmes est telle que leur choix se porte sur les hommes qui pourraient prendre soin d'elle, la protéger ainsi que sa éventuelle progéniture. Ce choix sera le même même lorsque la femme n’a pas l’intention de fonder une famille avec l’homme. C'est juste que toutes les représentantes féminines se concentrent initialement sur les relations avec les « hommes » les plus forts. Les critères de choix d’un homme se forment dans la tête d’une femme depuis l’enfance. Bien sûr, les très petites filles, si on leur demande d'exprimer un certain nombre de ces critères, diront qu'elles veulent être amies avec un garçon beau, intelligent ou drôle. Mais la force masculine et une sorte de « perspective » chez une personne sont supposées aller de soi. Les femmes adultes auront des critères différents pour un homme intéressant. En général, les critères n’apparaissent pas comme des conditions qu’une femme propose à un homme pour qu’il ait la possibilité d’entamer une relation avec elle.

Les critères sont compris comme les qualités chez un homme qui chez une femme sont capables de provoquer une réaction spontanée de sympathie et d'attirance envers lui. Le choix dit quotidien peut être déterminé, par exemple, par des critères concernant un homme tels que la présence ou l'absence d'une voiture, l'éducation, la possession d'un logement, l'expérience de relations à long terme avec des femmes, le style vestimentaire. Ces critères sont des mesures conditionnelles. Mais ils sont d’une importance fondamentale pour la plupart des femmes. Si un homme manque de l'un de ces facteurs, alors une femme intelligente et qui se respecte le considérera comme indigne d'elle-même. Même si la relation commence, après une période de passion intense, la femme sera très probablement accablée par le manque d'un tel ensemble de qualités chez un homme. Ces critères masculins énumérés pour toute femme sont, bien entendu, importants et souhaitables. Mais si nous considérons une femme comme une créature biologique naturelle, nous pouvons alors établir avec certitude qu'elle sera soumise à divers types de réflexes et de réactions subconscientes.

Ces derniers commencent à agir lorsqu'une femme découvre un certain nombre de critères cachés chez un homme, c'est-à-dire ceux qui ne sont pas si évidents et évidents. C’est sur ces critères que le choix se fera non pas par la tête et l’esprit d’une femme, mais par son côté sensuel, ses émotions et son cœur. Pendant ce temps, dans la pratique, les femmes font confiance à leurs sentiments avec plus de force, et non à une évaluation objective ou logique. Et une femme fera un choix aussi sensuel par rapport à un homme si sa nature réagit à l'un des facteurs ultérieurs. Premièrement, le facteur dit génétique jouera un rôle de premier plan. Classiquement, cela peut être décrit comme le transfert à un enfant, au cours du processus de conception, des compétences que possèdent ses parents. Si une femme voit que les parents d’un partenaire potentiel sont des personnes qui réussissent, elle projettera ces réalisations sur l’homme. Même si lui-même n’a encore rien pu réaliser. Le facteur génétique peut être comparé à un certain halo ou esprit qui enveloppe un homme d'une coquille invisible en raison de son appartenance à une certaine famille. Les femmes captent un tel halo très rapidement et subtilement.

Bien sûr, le fils de parents simples, qui a grandi dans une famille pauvre, peut être très talentueux. Et lui aussi peut réussir dans la vie adulte. Mais pour la nature féminine, ou plutôt pour la possibilité de sa réaction potentielle, une telle perspective ne sera pas trop tentante. Une femme a besoin de savoir dès maintenant qu’un homme a un potentiel tout fait. Le deuxième motif le plus important pour l’attention d’une femme envers un homme en particulier sera sa passion, ainsi que sa forte concentration sur quelque chose. En train de se laisser emporter par certaines choses ou activités, un homme se concentre complètement sur elles. Bien sûr, pour cela, ils doivent l’intéresser vraiment. On pense que plus le degré de concentration d'une personne est élevé, plus elle a de chances de résoudre les problèmes nécessaires. Dans la vie pratique, la passion est souvent la principale preuve que son propriétaire est suffisamment énergique. Une telle énergie lui permettra de maintenir longtemps l'activité cérébrale dans une direction. Et ce n’est rien de plus qu’une manifestation de stabilité.

C'est la stabilité chez un homme, qu'il démontre inconsciemment dans la vie de tous les jours, par exemple par sa passion pour quelque chose, qui attirera tant les femmes. Par conséquent, les hommes qui sont très friands de toute activité ont, d’une manière ou d’une autre, un avantage sur les autres. Le troisième facteur important qui stimule l'attention accrue des femmes envers un homme sera ses capacités de communication et sa capacité à influencer les autres. Une femme observera et analysera certainement exactement comment un homme communique avec le personnel de service, les serveuses et simplement avec les gens qui l'entourent. Si un homme crie et manifeste de la colère ou de l'insatisfaction de toutes les manières possibles, la femme l'évitera et réduira son intérêt. Les conflits entre hommes et femmes ne sont pas considérés comme la meilleure qualité pour survivre dans un monde de dure réalité. Dans une certaine mesure, les femmes perçoivent les conflits masculins comme un comportement antisocial.

Inconsciemment, une femme estime qu'il sera extrêmement difficile d'être en société avec un tel homme. Et l'homme lui-même aura beaucoup plus de mal à trouver une carrière et d'autres domaines. Selon les femmes, moins un homme est formé aux compétences nécessaires pour aplanir les aspérités, négocier avec les gens et éviter les problèmes, plus il utilisera ses poings. Et c'est un signal direct pour qu'une femme s'éloigne le plus possible d'un tel homme. Par conséquent, la loyauté envers les gens et la diplomatie donneront des avantages aux hommes. Les critères importants pour les femmes, auxquels elles répondent également, bien sûr, seront la chance dans la vie et l'attitude optimiste de l'homme. De nombreuses personnes peuvent suivre la direction qu'elles ont choisie pendant des années, mais elles ne parviennent toujours pas à réussir. Et il semblerait qu’il n’y ait aucune raison objective sérieuse à cela. La personne n’a tout simplement pas de chance. Pendant ce temps, la simple chance, en tant que telle, n’existe pas en principe. Il y a simplement une certaine attitude intérieure qu’une personne chanceuse rayonne vers le monde extérieur.

Cette humeur crée une énergie d'une certaine fréquence. Et par conséquent, même les étrangers autour de vous commencent à vraiment croire en cette personne. Cette attitude donne à un homme la possibilité de rester optimiste en toutes circonstances. Bien sûr, les femmes n'analysent pas ce qui précède lorsqu'elles voient un homme en particulier. Mais la chance et l'optimisme se reflètent chez une personne même à l'extérieur. En conséquence, il semble briller et émettre une lumière séduisante qu'une femme intelligente qui a besoin d'un homme prometteur pour la vie saura certainement capter. Les faits et les situations objectives de la vie sont toujours neutres en eux-mêmes. La connotation émotionnelle, ainsi que la charge de polarité, leur sont données par la personne elle-même. Et tous les hommes gagneraient à changer leur attitude envers la vie en général pour une attitude joyeuse et positive. Bien sûr, toute femme sera attentive aux habitudes d'un homme en matière de travail et à la question de savoir s'il est doté de responsabilités. Ce sont les habitudes, ainsi que l’expérience d’une personne, qui permettent de prévoir son avenir. En fait, les gens changent très rarement, presque jamais. Et les habitudes formées au fil des années sont un excellent reflet du potentiel intérieur d’une personne.

Ces femmes qui tolèrent à leurs côtés un homme peu fiable, avec un mauvais caractère et un ensemble d'habitudes dans l'espoir qu'il changera un jour, agissent de manière stupide. Cela n'arrivera pas. Si un homme est habitué à passer 24 heures sur 24 au travail, il continuera à faire de même. Si un homme, à un moment donné de sa vie, fait preuve de paresse et d’indifférence à l’égard de tout ce qui se passe, alors les changements globaux ne se produiront pas à l’avenir. Une femme est capable d'influencer l'environnement extérieur. En d’autres termes, elle peut apprendre à un homme à conduire une voiture et à vivre dans sa propre maison. Mais si l’homme avant elle est déjà devenu un bourreau de travail, il le restera pour le reste de sa vie. De même, un fainéant ne se souciera pas de sa recherche de carrière à l'avenir. Dans ses évaluations d'un homme, une femme ne se limitera pas uniquement à sa propre opinion et à l'impression reçue au début. Elle demandera certainement des recommandations à d'autres personnes qui connaissent l'homme qui l'intéresse.

Elle leur demandera quel genre de spécialiste, bon ou mauvais, ils le considèrent. Cette prédilection féminine est due au fait qu’elle comprend clairement que de l’extérieur, beaucoup de choses sont beaucoup plus visibles. Il sera également d'une grande importance pour une femme que l'homme ait des ambitions personnelles à grande échelle. Si une personne a de nombreux talents et est un excellent travailleur, mais qu'en même temps elle manque d'ambition, il est fort probable qu'elle stagnera simplement au même endroit. Les femmes le pensent. Et c'est vraiment vrai et juste. Il est important pour une femme qu'un homme veuille atteindre des sommets dans la vie, c'est-à-dire progresser. Si un homme n'a pas initialement un tel désir, alors ni la persévérance, ni le talent, ni la grande chance ne lui permettront de réussir. C'est l'ambition qui est la force motrice chez un homme, grâce à laquelle il incarne la véritable essence d'un soutien de famille et d'un protecteur fiable.

Les critères donnés sont tout à fait raisonnables et logiquement dérivés. Si vous demandez à une femme si elle évalue les hommes sur la base de tels facteurs, elle peut vous donner une réponse négative. Mais cela ne signifie pas que les facteurs décrits ne sont pas importants pour une femme. Ils constituent l’essence du choix de toute femme. Si une femme elle-même évalue et choisit un homme sur la base d'autres qualités et motivations, alors sa vie avec lui ne fonctionnera tout simplement pas ou sera malheureuse. Par conséquent, il est directement recommandé d'analyser un homme depuis cette position. Les hommes peuvent intégrer ces principes dans leur arsenal et commencer également à prendre des mesures pour leur propre bonheur.

Dans chacune des filles il y a cette originalité et cet entrain qui peuvent toucher plus d’une dizaine d’hommes. Mais les gars veulent toujours une sorte de point de vue calme et modéré sur ce qui se passe autour de la fille qu'ils préféreraient choisir parmi le reste de la foule.
Lequel devrait sois la fille parfaite de l'avis des gars, pour correspondre à leurs ambitions et préférences.

D'après les gars, jeune femme correspond à leur idéal s'il présente un ensemble des avantages suivants :
1. Elle doit avoir une apparence idéale et être jolie. Chacun comprend la beauté à sa manière. L'apparence d'une fille idéale doit plaire complètement à tout le monde et être originale. La beauté et l'apparence doivent être uniques à elle seule et doivent se démarquer de la foule de filles environnantes.

2. Personnage de fille, son comportement doit répondre aux exigences de moralité et de décence. Cela signifie qu'elle ne sera pas capricieuse, ne flirtera pas avec tous les gars, ne parlera pas et ne se comportera pas de telle manière que les autres auront honte d'elle. La femme idéale a de l’estime d’elle-même, sait comment présenter son discours de manière brève et compétente et, si nécessaire, reste silencieuse.

3. Elle doit être féminin. La démarche, le comportement et l'attitude d'une fille envers les autres devraient donner envie à un homme de la protéger, de lui offrir des fleurs et simplement de la traiter avec tendresse et amour. La démarche idéale d'une fille doit être naturelle et détendue, rappelant le battement d'un papillon. Par son comportement et son attitude envers un homme, une fille idéale devrait lui démontrer son respect et son amour.

4. Elle devrait être intéressante interlocuteur et avoir le sens de l'humour. Elle doit être capable de vous écouter, de s'intéresser à vos passe-temps et vous pouvez la consulter sur des sujets qui vous concernent. Je veux écouter la fille idéale longtemps et avec plaisir. Elle doit répondre de manière adéquate au sens de l’humour d’un homme pour qu’il aime toujours plaisanter avec elle.

5. Dans les rêves d'une femme il doit y avoir un métier idéal. Cela doit non seulement être fascinant et passionnant, mais aussi profiter à la société et rapporter de l'argent. Son salaire devrait être trois fois inférieur à celui d'un homme.

6. Fille idéale doit être pratique et soigné. Elle doit dépenser de l’argent et préparer de délicieux plats judicieusement, en fonction de l’état de son portefeuille. Elle doit également être prudente avec ses vêtements, ses articles ménagers et sa santé, et ne pas avoir de mauvaises habitudes.

7.B entreprises elle doit être détendue et naturelle. Ne vous permettez pas d'être vulgaire, soyez joyeux et joyeux avec tout le monde.
8. Vous filles L’homme idéal devrait avoir un trait de caractère particulier qui la distingue des autres. Ce « zeste » le rend unique et unique. C’est peut-être le placement des accents, le choix des vêtements, sa voix, son comportement – ​​tout ce qui attire l’attention et captive.

9. Fille idéale bon à tout âge. Elle sait profiter de la vie et n'essaie pas de paraître contre nature.
10. Fille idéale doit avoir un bon héritage. Eh bien, sinon une voiture, du moins un appartement à partager. C'est l'avis de certains gars modernes particulièrement pointilleux.

À quoi les hommes font-ils attention et à quoi font-ils attention ?