ಲೆಕ್ಕಪರಿಶೋಧಕದಲ್ಲಿ ಹೊಸ ವರ್ಷದ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ಖರ್ಚು ಮಾಡುವುದು. ನೌಕರರಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳು ತೆರಿಗೆ

" № 12/2016

ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ನೀಡಿದ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಆದಾಯದಿಂದ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ತಡೆಹಿಡಿಯುವುದು ಅಗತ್ಯವೇ? ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳೊಂದಿಗೆ ತೆರಿಗೆಯ ವಸ್ತುವಿದೆಯೇ? ಯಾವ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸಬೇಕು? ಮಕ್ಕಳ ಹೊಸ ವರ್ಷದ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಖರೀದಿ ಮತ್ತು ವಿತರಣೆಯು ಲೆಕ್ಕಪತ್ರದಲ್ಲಿ ಹೇಗೆ ಪ್ರತಿಫಲಿಸುತ್ತದೆ?

ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಹೊಸ ವರ್ಷದ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ನೀಡುವುದು ಅನೇಕ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಲ್ಲಿ ಬೆಳೆದ ಉತ್ತಮ ಸಂಪ್ರದಾಯವಾಗಿದೆ. ಅಂತಹ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ಖರೀದಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವಾಗ ಅವುಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬಹುದೇ? ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ನೀಡಿದ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಆದಾಯದಿಂದ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ತಡೆಹಿಡಿಯುವುದು ಅಗತ್ಯವೇ? ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳೊಂದಿಗೆ ತೆರಿಗೆಯ ವಸ್ತುವಿದೆಯೇ? ದಾನಿಗಳು ಯಾವ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು? ಸಾರ್ವಜನಿಕ ವಲಯದ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಲೆಕ್ಕಪರಿಶೋಧಕರು ರಜೆಯ ನಂತರ ತಕ್ಷಣವೇ ಎದುರಿಸುವ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳಿವು.

ಸಂಪಾದಕರಿಂದ:

ಹೊಸ ವರ್ಷದ ಮುನ್ನಾದಿನದಂದು, ಸಂಸ್ಥೆಯು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಮಾತ್ರವಲ್ಲದೆ ನೇರವಾಗಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೂ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ನೀಡಬಹುದು. 6, 2016 ರಲ್ಲಿ ಸಂಸ್ಥೆಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ನೀಡುವ ಮತ್ತು ಹಣಕಾಸಿನ ನೆರವು ಪಾವತಿಸುವ ಸೂಕ್ಷ್ಮ ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳ ಬಗ್ಗೆ ನಾವು ವಿವರವಾಗಿ ಬರೆದಿದ್ದೇವೆ.

ನಾವು ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಖರೀದಿಸುತ್ತೇವೆ.

ಬಜೆಟ್ ನಿಧಿಗಳಿಂದ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಖರೀದಿಸುವ ಅವಕಾಶವನ್ನು ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಅತ್ಯಂತ ವಿರಳವಾಗಿ ಒದಗಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂಬ ಅಂಶದೊಂದಿಗೆ ಪ್ರಾರಂಭಿಸೋಣ.

ಬಜೆಟ್ ಮತ್ತು ಸ್ವಾಯತ್ತ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಹೆಚ್ಚು ಅನುಕೂಲಕರ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿವೆ, ಅದನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಬಹುದು:

• ಸಬ್ಸಿಡಿಗಳು (ರಾಜ್ಯ (ಪುರಸಭೆ) ಕಾರ್ಯಗಳ ಅನುಷ್ಠಾನಕ್ಕಾಗಿ, ಇತರ ಉದ್ದೇಶಗಳಿಗಾಗಿ, ಇತ್ಯಾದಿ) ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಬಜೆಟ್ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಅನುಗುಣವಾದ ಬಜೆಟ್ನಿಂದ (ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಬಜೆಟ್ ಕೋಡ್ನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 78.1);
• ಹೆಚ್ಚುವರಿ-ಬಜೆಟ್ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳಿಂದ ಆದಾಯ, ಅದು ತರುವಾಯ ಅವರ ಸ್ವತಂತ್ರ ವಿಲೇವಾರಿಗೆ ಬರುತ್ತದೆ (ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಿವಿಲ್ ಕೋಡ್ನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 298).

ಇದು ಹೆಚ್ಚುವರಿ-ಬಜೆಟ್ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳಿಂದ ಬರುವ ಆದಾಯವಾಗಿದ್ದು, ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಹೊಸ ವರ್ಷದ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಖರೀದಿಸಲು ಹಣದ ಮುಖ್ಯ ಮೂಲವಾಗಿದೆ.

ದಯವಿಟ್ಟು ಗಮನಿಸಿ: ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಖರೀದಿಸುವ ವೆಚ್ಚಗಳು ಆರ್ಥಿಕ ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕ ಚಟುವಟಿಕೆಯ ಯೋಜನೆಯಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಫಲಿಸಬೇಕು.

ಸರ್ಕಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ, ಬಜೆಟ್ ನಿಧಿಗಳ ಉನ್ನತ ಮುಖ್ಯ ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರ (ಮ್ಯಾನೇಜರ್) ಅನುಮತಿಯೊಂದಿಗೆ ಬಜೆಟ್ ಅಂದಾಜಿನಲ್ಲಿ ಅಂತಹ ವೆಚ್ಚಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸಿದರೆ ಮಾತ್ರ ಬಜೆಟ್ ನಿಧಿಯಿಂದ ಹೊಸ ವರ್ಷದ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಖರೀದಿಸಲು ಅನುಮತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಸೂಚನೆ:

ಆರ್ಟ್ನ ಷರತ್ತು 3 ರ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಬಜೆಟ್ ಕೋಡ್ನ 161, ರಾಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಆದಾಯ-ಉತ್ಪಾದಿಸುವ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳ ಅನುಷ್ಠಾನದಿಂದ ಪಡೆದ ಆದಾಯವನ್ನು ವಿಲೇವಾರಿ ಮಾಡುವ ಹಕ್ಕನ್ನು ಹೊಂದಿಲ್ಲ, ಏಕೆಂದರೆ ಅವುಗಳನ್ನು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಬಜೆಟ್ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಅನುಗುಣವಾದ ಬಜೆಟ್ಗೆ ವರ್ಗಾಯಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಅವರಿಗೆ, ಬಜೆಟ್ ನಿಧಿಗಳು ಹಣಕಾಸಿನ ಏಕೈಕ ಮೂಲವಾಗಿದೆ, ಮತ್ತು ಹೊಸ ವರ್ಷದ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಖರೀದಿಸುವ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಬಜೆಟ್ ಅಂದಾಜಿನಲ್ಲಿ ಸೇರಿಸದಿದ್ದರೆ, ನಂತರ ಅವುಗಳನ್ನು ಮಾಡಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ.

ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಖರೀದಿಯನ್ನು ಪೋಷಕ ದಾಖಲೆಗಳೊಂದಿಗೆ ದಾಖಲಿಸಬೇಕು. ಈ ಉದ್ದೇಶಗಳಿಗಾಗಿ, ಸಂಸ್ಥೆಯ ಮುಖ್ಯಸ್ಥರಿಂದ ಆದೇಶವನ್ನು (ಸೂಚನೆ) ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ, ಅದು ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ:

• ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಖರೀದಿಸಲು ಮತ್ತು ವಿತರಿಸಲು ಜವಾಬ್ದಾರರಾಗಿರುವ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು;
• ಒಂದು ಉಡುಗೊರೆಯ ಅಂದಾಜು ವೆಚ್ಚ;
• ವೆಚ್ಚಗಳಿಗೆ ಹಣಕಾಸಿನ ಬೆಂಬಲದ ಮೂಲಗಳು;
• ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ನೀಡಲು ಗಡುವು;
• ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಪಟ್ಟಿ ಮತ್ತು ಅವರ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಅಂತಹ ಪಟ್ಟಿಯನ್ನು ಆದೇಶಕ್ಕೆ (ಸೂಚನೆ) ಅನುಬಂಧವಾಗಿ ರಚಿಸಬಹುದು.

ಸಂಸ್ಥೆಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಸ್ವೀಕೃತಿಯನ್ನು ಪ್ರಾಥಮಿಕ ಲೆಕ್ಕಪತ್ರ ದಾಖಲೆಗಳಿಂದ ದೃಢೀಕರಿಸಬೇಕು: ಇನ್ವಾಯ್ಸ್ಗಳು (ಮಾರಾಟಗಾರರ), ನಗದು ರೆಜಿಸ್ಟರ್ಗಳು, ಮಾರಾಟ ರಶೀದಿಗಳು (ನಗದು ಪಾವತಿಸಿದರೆ), ಹಾಗೆಯೇ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಖರೀದಿಯ ಸತ್ಯವನ್ನು ದೃಢೀಕರಿಸುವ ಇತರ ದಾಖಲೆಗಳು.

ಮಕ್ಕಳ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವರ್ಗಾವಣೆಯನ್ನು ಹೇಗೆ ವ್ಯವಸ್ಥೆ ಮಾಡುವುದು?

ಸಂಸ್ಥೆಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಹೊಸ ವರ್ಷದ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವರ್ಗಾವಣೆಯನ್ನು Ch ನಿಂದ ನಿಯಂತ್ರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಿವಿಲ್ ಕೋಡ್ನ 32 "ದೇಣಿಗೆ". ಆರ್ಟ್ನ ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್ 1 ರ ಪ್ರಕಾರ. 572 ಉಡುಗೊರೆ ಒಪ್ಪಂದದ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ, ಒಂದು ಪಕ್ಷವು (ದಾನಿ) ಅನಪೇಕ್ಷಿತವಾಗಿ ವರ್ಗಾಯಿಸುತ್ತದೆ ಅಥವಾ ಇತರ ಪಕ್ಷಕ್ಕೆ (ಮುಗಿದವರಿಗೆ) ಮಾಲೀಕತ್ವದ ಐಟಂ ಅಥವಾ ಆಸ್ತಿ ಹಕ್ಕನ್ನು (ಹಕ್ಕು) ತನಗೆ ಅಥವಾ ಮೂರನೇ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ವರ್ಗಾಯಿಸುತ್ತದೆ ಅಥವಾ ಬಿಡುಗಡೆ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಅಥವಾ ಬಿಡುಗಡೆ ಮಾಡಲು ಕೈಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ ಅದು ತನಗೆ ಅಥವಾ ಮೂರನೇ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಆಸ್ತಿ ಬಾಧ್ಯತೆಯಿಂದ.

ಸಂಸ್ಥೆಯು ಅಂತಹ ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ಮೌಖಿಕವಾಗಿ ಪ್ರವೇಶಿಸಬಹುದು.

ಆರ್ಟ್ನಲ್ಲಿ ಒದಗಿಸಲಾದ ಪ್ರಕರಣಗಳಲ್ಲಿ ಮಾತ್ರ ಒಪ್ಪಂದದ ಲಿಖಿತ ತೀರ್ಮಾನವು ಅಗತ್ಯವಾಗಿರುತ್ತದೆ. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ 574 ಸಿವಿಲ್ ಕೋಡ್.

ಲಿಖಿತ ಒಪ್ಪಂದದ ಅಗತ್ಯವಿದೆ:

ಕಾನೂನು ಘಟಕದಿಂದ ಉಡುಗೊರೆಯ ಮೌಲ್ಯವು RUB 3,000 ಮೀರಿದರೆ.

ಒಪ್ಪಂದವು ಭವಿಷ್ಯದಲ್ಲಿ ಉಡುಗೊರೆಯ ಭರವಸೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರೆ.

ದಾನದ ವಸ್ತುವು ರಿಯಲ್ ಎಸ್ಟೇಟ್ ಆಗಿದ್ದರೆ.

ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವಿತರಣೆಯು ಅನುಗುಣವಾದ ಹೇಳಿಕೆಯೊಂದಿಗೆ ಇರಬೇಕು, ಅದರ ರೂಪವು ಅನಿಯಂತ್ರಿತವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಸ್ವತಂತ್ರವಾಗಿ ಸಂಸ್ಥೆಯಿಂದ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಮಕ್ಕಳ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವಿತರಣೆಯ ಹೇಳಿಕೆ ಸೇರಿದಂತೆ ಯಾವುದೇ ಫಾರ್ಮ್ ಪ್ರಾಥಮಿಕ ಲೆಕ್ಕಪತ್ರ ದಾಖಲೆಯ ಕಡ್ಡಾಯ ವಿವರಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕು ಎಂದು ನಾವು ನಿಮಗೆ ನೆನಪಿಸೋಣ:

• ಡಾಕ್ಯುಮೆಂಟ್ ಶೀರ್ಷಿಕೆ;
• ಅದರ ತಯಾರಿಕೆಯ ದಿನಾಂಕ;
• ಡಾಕ್ಯುಮೆಂಟ್ ಅನ್ನು ಸಂಕಲಿಸಿದ ಆರ್ಥಿಕ ಘಟಕದ ಹೆಸರು;
• ಆರ್ಥಿಕ ಜೀವನದ ಸತ್ಯದ ವಿಷಯ;
• ಮಾಪನದ ಘಟಕಗಳನ್ನು ಸೂಚಿಸುವ ಆರ್ಥಿಕ ಜೀವನದ ಸತ್ಯದ ನೈಸರ್ಗಿಕ ಮತ್ತು (ಅಥವಾ) ವಿತ್ತೀಯ ಮಾಪನದ ಮೌಲ್ಯ;
• ವಹಿವಾಟು, ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಯನ್ನು ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸಿದ ಮತ್ತು ಅದರ ಮರಣದಂಡನೆಗೆ ಜವಾಬ್ದಾರರಾಗಿರುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಸ್ಥಾನದ ಹೆಸರು ಅಥವಾ ಸಾಧಿಸಿದ ಘಟನೆಯ ಮರಣದಂಡನೆಗೆ ಜವಾಬ್ದಾರರಾಗಿರುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಸ್ಥಾನದ ಹೆಸರು;
• ಅವರ ಉಪನಾಮಗಳು ಮತ್ತು ಮೊದಲಕ್ಷರಗಳನ್ನು ಸೂಚಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ಸಹಿಗಳು ಅಥವಾ ಈ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳನ್ನು ಗುರುತಿಸಲು ಅಗತ್ಯವಾದ ಇತರ ವಿವರಗಳು.

ನಿಮ್ಮ ಮಾಹಿತಿಗಾಗಿ:

"ಪ್ರಾಥಮಿಕ" ದ ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳನ್ನು ಕಲೆಯ ಭಾಗ 2 ರಲ್ಲಿ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾಗಿದೆ. 06.12.2011 ರ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ 9 ಸಂಖ್ಯೆ 402-ಎಫ್ಜೆಡ್ "ಆನ್ ಅಕೌಂಟಿಂಗ್", ಹಾಗೆಯೇ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು (ರಾಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು), ಸ್ಥಳೀಯ ಸರ್ಕಾರಗಳು, ನಿರ್ವಹಣಾ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಏಕೀಕೃತ ಚಾರ್ಟ್ ಆಫ್ ಅಕೌಂಟ್ಸ್ ಅನ್ನು ಅನ್ವಯಿಸಲು ಸೂಚನೆಗಳ ಷರತ್ತು 7 ರಾಜ್ಯ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಬಜೆಟ್ ನಿಧಿಗಳು, ವಿಜ್ಞಾನಗಳ ರಾಜ್ಯ ಅಕಾಡೆಮಿಗಳು, ರಾಜ್ಯ (ಪುರಸಭೆ) ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ಡಿಸೆಂಬರ್ 1, 2010 ಸಂಖ್ಯೆ 157n ದಿನಾಂಕದ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಹಣಕಾಸು ಸಚಿವಾಲಯದ ಆದೇಶದಿಂದ ಅನುಮೋದಿಸಲಾಗಿದೆ (ಇನ್ನು ಮುಂದೆ ಸೂಚನಾ ಸಂಖ್ಯೆ 157n ಎಂದು ಉಲ್ಲೇಖಿಸಲಾಗಿದೆ).

ಮಕ್ಕಳ ಉಡುಗೊರೆಯ ವೆಚ್ಚದಿಂದ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ತಡೆಹಿಡಿಯುವುದು ಅಗತ್ಯವೇ?

ಸಾಮಾನ್ಯ ನಿಯಮದಂತೆ, ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಗೆ ತೆರಿಗೆ ಆಧಾರವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುವಾಗ, ತೆರಿಗೆದಾರರ ಎಲ್ಲಾ ಆದಾಯವನ್ನು ನಗದು ಮತ್ತು ರೀತಿಯಾಗಿ ಸ್ವೀಕರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ (ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 210 ರ ಷರತ್ತು 1). ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ತೆರಿಗೆ ಆಧಾರವು ನಿರ್ದಿಷ್ಟಪಡಿಸಿದ ಉಡುಗೊರೆಗಳು. ಅಂತಹ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವೆಚ್ಚವು ವ್ಯಾಟ್ನ ಅನುಗುಣವಾದ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ (ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 211 ರ ಷರತ್ತು 1).

ವಿಶಿಷ್ಟವಾಗಿ, ಬಜೆಟ್ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಲ್ಲಿ ನೀಡಲಾದ ಮಕ್ಕಳ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವೆಚ್ಚವು 500 - 700 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಮೀರುವುದಿಲ್ಲ, ಆದ್ದರಿಂದ, ಆರ್ಟ್ನ ಷರತ್ತು 28 ರ ರೂಢಿ. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ 217 ತೆರಿಗೆ ಕೋಡ್. ಈ ಷರತ್ತು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ: ಉಡುಗೊರೆಯ ವೆಚ್ಚವು 4,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಗಿಂತ ಕಡಿಮೆಯಿರುವ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ. (ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಈ ಹಿಂದೆ ನೀಡಿದ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು), ತೆರಿಗೆದಾರರಿಗೆ ತೆರಿಗೆಯ ಆದಾಯವು ಉದ್ಭವಿಸುವುದಿಲ್ಲ.

ಸೂಚನೆ:

ಪ್ರತಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ವರ್ಷಕ್ಕೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವೆಚ್ಚವು 4,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿದ್ದರೆ, ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಮೊತ್ತದಿಂದ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ತಡೆಹಿಡಿಯಬೇಕು.

ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವಾಗ ಮಕ್ಕಳ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದು ಸಾಧ್ಯವೇ?

ಆರ್ಟ್ನ ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್ 1 ರ ಪ್ರಕಾರ. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ 252, ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆ ಪಾವತಿಸುವ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಉಂಟಾದ ವೆಚ್ಚಗಳ ಮೊತ್ತದಿಂದ ಪಡೆದ ಆದಾಯವನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡುವ ಹಕ್ಕನ್ನು ಹೊಂದಿವೆ. ಅಪವಾದವೆಂದರೆ ಕಲೆಯಲ್ಲಿ ನಿರ್ದಿಷ್ಟಪಡಿಸಿದ ವೆಚ್ಚಗಳು. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ 270 ತೆರಿಗೆ ಕೋಡ್. ಈ ಲೇಖನದ ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್ 16 ತೆರಿಗೆ ಆಧಾರವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುವಾಗ ಅನಪೇಕ್ಷಿತವಾಗಿ ವರ್ಗಾವಣೆಗೊಂಡ ಆಸ್ತಿಯ ವೆಚ್ಚ ಮತ್ತು ಅಂತಹ ವರ್ಗಾವಣೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ವೆಚ್ಚಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದಿಲ್ಲ ಎಂದು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ. ಮಕ್ಕಳ ಉಡುಗೊರೆಗಳು ಆಸ್ತಿಯನ್ನು ದಾನ ಮಾಡಿರುವುದರಿಂದ, ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವಾಗ ಅವರ ಸ್ವಾಧೀನದ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ.

ಮಕ್ಕಳ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವರ್ಗಾವಣೆಯು ವ್ಯಾಟ್‌ಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆಯೇ?

ಕಲೆಯ ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದು. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ 146, ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಸಂಸ್ಥೆಯಿಂದ ವರ್ಗಾವಣೆಯನ್ನು ಉಚಿತ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಸರಕುಗಳ ಮಾರಾಟವೆಂದು ಗುರುತಿಸಲಾಗಿದೆ, ಇದು ವ್ಯಾಟ್ಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆ. ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಅನಪೇಕ್ಷಿತ ವರ್ಗಾವಣೆಗಾಗಿ VAT ತೆರಿಗೆ ಆಧಾರವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುವ ದಿನಾಂಕವು ಅವರ ವಿತರಣೆಯ ದಿನಾಂಕವಾಗಿರುತ್ತದೆ.

ಈ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ:

ತೆರಿಗೆ ಮೂಲವನ್ನು VAT (ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 154 ರ ಷರತ್ತು 2) ಹೊರತುಪಡಿಸಿ ಉಡುಗೊರೆಯ (ಖರೀದಿ ಮೌಲ್ಯ) ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಮೌಲ್ಯವಾಗಿ ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ;

ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಮಾರಾಟಗಾರರಿಂದ ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಲಾದ ವ್ಯಾಟ್ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಸರಕುಪಟ್ಟಿ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾದ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಕಡಿತಗೊಳಿಸಬಹುದು (ಷರತ್ತು 1, ಷರತ್ತು 2, ಲೇಖನ 171, ಷರತ್ತು 1, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ ಲೇಖನ 172).

ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಮತ್ತು ಅವರ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ವರ್ಗಾಯಿಸುವಾಗ ಇನ್‌ವಾಯ್ಸ್‌ಗಳನ್ನು ರಚಿಸುವ ವಿಷಯದ ಕುರಿತು, ಹಣಕಾಸು ಸಚಿವಾಲಯವು ದಿನಾಂಕ 02/08/2016 ಸಂಖ್ಯೆ 03-07-09/6171 ರ ಪತ್ರದಲ್ಲಿ ಸ್ಪಷ್ಟೀಕರಣಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸಿದೆ: ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ವ್ಯಾಟ್ ಪಾವತಿಸುವವರಲ್ಲದ ಕಾರಣ ಮತ್ತು ಅದರ ಪ್ರಕಾರ, ಈ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ಕಡಿತಗೊಳಿಸಬೇಡಿ, ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಗೆ (ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಮತ್ತು ಅವರ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ) ಸರಕುಗಳ ಉಚಿತ ಮಾರಾಟಕ್ಕಾಗಿ, ಈ ವಹಿವಾಟುಗಳಿಗೆ ಇನ್‌ವಾಯ್ಸ್‌ಗಳನ್ನು ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ನೀಡಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಮಾರಾಟ ಪುಸ್ತಕದಲ್ಲಿ ಈ ವಹಿವಾಟುಗಳನ್ನು ಪ್ರತಿಬಿಂಬಿಸಲು, ನೀವು ಈ ವಹಿವಾಟುಗಳ ಸಾರಾಂಶ (ಸಾರಾಂಶ) ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಲೆಕ್ಕಪತ್ರ ಹೇಳಿಕೆ ಅಥವಾ ಸಾರಾಂಶ ದಾಖಲೆಯನ್ನು ರಚಿಸಬೇಕು.

ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಅನಪೇಕ್ಷಿತ ಮಾರಾಟಕ್ಕಾಗಿ ಎಲ್ಲಾ ವಹಿವಾಟುಗಳಿಗೆ ಮೇಲಿನ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ ಸರಕುಪಟ್ಟಿ ರಚಿಸುವ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ತೆರಿಗೆ ಅವಧಿಯ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ ಮಾರಾಟಗಾರರಿಂದ ವಹಿವಾಟುಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕಹಾಕಲು ಅದನ್ನು ಒಂದೇ ಪ್ರತಿಯಲ್ಲಿ ನೀಡಬಹುದು.

ಅಂತಹ ಸರಕುಪಟ್ಟಿಯಲ್ಲಿ, 6 "ಖರೀದಿದಾರ", 6a "ವಿಳಾಸ", 6b "ಖರೀದಿದಾರರ TIN / KPP" (ಡಿಸೆಂಬರ್ 26, 2011 ರ ರಷ್ಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸರ್ಕಾರದ ತೀರ್ಪಿಗೆ ಅನುಬಂಧ 1 ರ ವಿಭಾಗ II ರ ಸಾಲುಗಳಲ್ಲಿ ಡ್ಯಾಶ್ಗಳನ್ನು ಇರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಸಂಖ್ಯೆ 1137 “ಮೌಲ್ಯವರ್ಧಿತ ತೆರಿಗೆಯ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರದಲ್ಲಿ ಬಳಸಲಾಗುವ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಭರ್ತಿ ಮಾಡುವ (ನಿರ್ವಹಿಸುವ) ನಮೂನೆಗಳು ಮತ್ತು ನಿಯಮಗಳ ಮೇಲೆ”).

ನಿಮ್ಮ ಮಾಹಿತಿಗಾಗಿ:

ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವಾಗ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆಯೇ ಎಂಬುದನ್ನು ಲೆಕ್ಕಿಸದೆ ಇನ್ಪುಟ್ ವ್ಯಾಟ್ ಅನ್ನು ಕಡಿತಗೊಳಿಸಬಹುದು. ವಾಸ್ತವವೆಂದರೆ ಆರ್ಟ್ ಸ್ಥಾಪಿಸಿದ ವೆಚ್ಚಗಳ ಸಮರ್ಥನೆಗೆ ಮಾನದಂಡ. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ 252 ವ್ಯಾಟ್ ಕಡಿತಗಳ ಸಿಂಧುತ್ವಕ್ಕೆ ಮಾನದಂಡವಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುವುದಿಲ್ಲ (ಮಾಸ್ಕೋದ ಫೆಡರಲ್ ಆಂಟಿಮೊನೊಪೊಲಿ ಸೇವೆಯ ನಿರ್ಣಯಗಳು ದಿನಾಂಕ 02.22.2012 ಸಂಖ್ಯೆ A41-23656/11, FAS PO ದಿನಾಂಕ 05.05.2009 No. A65-9 16388/08).

ಒಂದು ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ಮಕ್ಕಳ ಹೊಸ ವರ್ಷದ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ವ್ಯಾಟ್ ಪಾವತಿಸುವ ವಿಷಯದ ಬಗ್ಗೆ ವಿವಾದಾತ್ಮಕ ಮಧ್ಯಸ್ಥಿಕೆ ಅಭ್ಯಾಸವನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಲಾಯಿತು.

ಹೀಗಾಗಿ, ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 13, 2010 ರಂದು ರೆಸಲ್ಯೂಶನ್ ಸಂಖ್ಯೆ A26-12427/2009 ರಲ್ಲಿ, ಫೆಡರಲ್ ಆಂಟಿಮೊನೊಪೊಲಿ ಸೇವೆಯು ವ್ಯಾಟ್ ತೆರಿಗೆ ಬೇಸ್ನಲ್ಲಿ ನೌಕರರ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಹೊಸ ವರ್ಷದ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಸೇರಿಸುವ ಬಾಧ್ಯತೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಇನ್ಸ್ಪೆಕ್ಟರ್ನ ವಾದವನ್ನು ತಿರಸ್ಕರಿಸಿತು. ಮಕ್ಕಳ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವರ್ಗಾವಣೆಯು ಸಂಸ್ಥೆ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ನಡುವಿನ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಬಂಧಗಳ ಅಸ್ತಿತ್ವದಿಂದ ನಿಯಮಾಧೀನವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗಿ ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ ಎಂದು ಅವರು ಸೂಚಿಸಿದರು. ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ, ಅಂತಹ ವರ್ಗಾವಣೆಯ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ, ಯಾವುದೇ ವ್ಯಾಟ್ ತೆರಿಗೆಯ ಐಟಂ ಉದ್ಭವಿಸುವುದಿಲ್ಲ.

ಆದಾಗ್ಯೂ, ಜೂನ್ 25, 2013 ರ ನಿರ್ಣಯ ಸಂಖ್ಯೆ. 1001/13 ರಲ್ಲಿ ಪ್ರಕರಣ ಸಂಖ್ಯೆ A40-29743/12-140-143 ರಲ್ಲಿ, ಸುಪ್ರೀಂ ಆರ್ಬಿಟ್ರೇಶನ್ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ಪ್ರೆಸಿಡಿಯಂ ಅನಪೇಕ್ಷಿತ ವರ್ಗಾವಣೆಯನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುವ ವಹಿವಾಟುಗಳ ಕೆಳಗಿನ ನ್ಯಾಯಾಲಯಗಳ ತೀರ್ಮಾನವನ್ನು ಸರಿಯಾಗಿ ಗುರುತಿಸಿದೆ. VAT ಗಾಗಿ ತೆರಿಗೆ ಆಧಾರವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುವಾಗ ನೌಕರರಿಗೆ ಮಕ್ಕಳ ಹೊಸ ವರ್ಷದ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬೇಕು.

ನಿಮ್ಮ ಮಾಹಿತಿಗಾಗಿ:

ಹಿಂದಿನ ಮೂರು ಸತತ ಕ್ಯಾಲೆಂಡರ್ ತಿಂಗಳುಗಳಲ್ಲಿ, ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ಹೊರತುಪಡಿಸಿ, ಈ ಸಂಸ್ಥೆಯ ಸರಕುಗಳ (ಕೆಲಸ, ಸೇವೆಗಳು) ಮಾರಾಟದಿಂದ ಬರುವ ಆದಾಯದ ಮೊತ್ತವು ವ್ಯಾಟ್ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮತ್ತು ಪಾವತಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ತೆರಿಗೆದಾರರ ಬಾಧ್ಯತೆಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸುವುದರಿಂದ ವಿನಾಯಿತಿ ಪಡೆಯುವ ಹಕ್ಕನ್ನು ಸಂಸ್ಥೆ ಹೊಂದಿದೆ. , ಒಟ್ಟು 2 ಮಿಲಿಯನ್ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಮೀರಲಿಲ್ಲ. (ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 145 ರ ಷರತ್ತು 1).

ಮಕ್ಕಳ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಬೆಲೆಗೆ ಇದನ್ನು ಸೇರಿಸಬೇಕೇ?

ತಾತ್ಕಾಲಿಕ ಅಂಗವೈಕಲ್ಯ ಮತ್ತು ಹೆರಿಗೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಕಡ್ಡಾಯ ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮೆಗಾಗಿ ವಿಮಾ ಕೊಡುಗೆಗಳ ತೆರಿಗೆಯ ವಸ್ತು, ಹಾಗೆಯೇ ವಿಮಾ ಕೊಡುಗೆಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸುವವರಿಗೆ ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ಅಪಘಾತಗಳು ಮತ್ತು ಔದ್ಯೋಗಿಕ ಕಾಯಿಲೆಗಳ ವಿರುದ್ಧ ಕಡ್ಡಾಯ ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮೆಯನ್ನು ಗುರುತಿಸಲಾಗಿದೆ, ನಿರ್ದಿಷ್ಟವಾಗಿ, ಪಾವತಿಗಳು ಮತ್ತು ಇತರ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಬಂಧಗಳು ಮತ್ತು ಸಿವಿಲ್ ಒಪ್ಪಂದಗಳ ಚೌಕಟ್ಟಿನೊಳಗೆ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ಪರವಾಗಿ ಸಂಭಾವನೆಗಳು, ಅದರ ವಿಷಯವು ಕೆಲಸದ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆ, ಸೇವೆಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವುದು (ಭಾಗ 1, ಜುಲೈ 24, 2009 ರ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 7 ಸಂಖ್ಯೆ 212- FZ, ಜುಲೈ 24, 1998 ರ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 20.1 ರ ಷರತ್ತು 1 ಸಂಖ್ಯೆ 125-FZ).

ನಿಮ್ಮ ಮಾಹಿತಿಗಾಗಿ:

ಇದೇ ರೀತಿಯ ರೂಢಿಯನ್ನು ಪ್ಯಾರಾಗಳಲ್ಲಿ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾಗಿದೆ. 1 ಷರತ್ತು 1 ಕಲೆ. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ 420, ಇದು ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳ ತೆರಿಗೆಯ ವಸ್ತುವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಅದರ ನಿಬಂಧನೆಗಳನ್ನು 01.01.2017 ರಿಂದ ಅನ್ವಯಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಸಂಸ್ಥೆಯು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಹೊಸ ವರ್ಷದ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ವಿತರಿಸುವುದು ಅವರ ಮಾಲೀಕತ್ವದ ಅನಪೇಕ್ಷಿತ ವರ್ಗಾವಣೆಯಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಸಂಭಾವನೆ ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ, ಸಂಸ್ಥೆಯೊಂದಿಗೆ ಉದ್ಯೋಗ (ನಾಗರಿಕ) ಸಂಬಂಧವನ್ನು ಹೊಂದಿರದ ಮತ್ತು ವಿಮಾದಾರರೆಂದು ಗುರುತಿಸಲ್ಪಡದ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಖರೀದಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಅಲ್ಲದೆ, ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವುದು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಕೆಲಸದ ಕರ್ತವ್ಯಗಳ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿಲ್ಲ, ಇದು ಪ್ರೋತ್ಸಾಹ ಅಥವಾ ಪರಿಹಾರ ಪಾವತಿ ಅಲ್ಲ, ಒಂದು-ಬಾರಿ ಮತ್ತು ಐಚ್ಛಿಕವಾಗಿದೆ, ನೌಕರನ ಸೇವೆಯ ಉದ್ದ ಮತ್ತು ಅವನ ಕೆಲಸದ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕಿಸದೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ . ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ, ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳಿಗೆ ಬೇಸ್ ಅನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವಾಗ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ನೀಡಿದ ಮಕ್ಕಳ ಹೊಸ ವರ್ಷದ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬಾರದು.

ನಿಮ್ಮ ಮಾಹಿತಿಗಾಗಿ:

ಆರ್ಟ್ನ ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್ 4 ರ ಪ್ರಕಾರ. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ 420 ನಾಗರಿಕ ಒಪ್ಪಂದಗಳ ಚೌಕಟ್ಟಿನೊಳಗೆ ಪಾವತಿಗಳು ಮತ್ತು ಇತರ ಸಂಭಾವನೆಗಳಿಗೆ ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳಿಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆ ಎಂದು ಗುರುತಿಸಲಾಗಿಲ್ಲ, ನಿರ್ದಿಷ್ಟವಾಗಿ, ಆಸ್ತಿಗೆ ಮಾಲೀಕತ್ವ ಅಥವಾ ಇತರ ಸ್ವಾಮ್ಯದ ಹಕ್ಕುಗಳ ವರ್ಗಾವಣೆಯಾಗಿದೆ.

ಈ ವಿಷಯದ ಮೇಲೆ ನಿಯಂತ್ರಕಗಳ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಚಿವಾಲಯದ ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 22, 2015 ಸಂಖ್ಯೆ 17-3 / ಬಿ -473, ಮೇ 19 ರ ದಿನಾಂಕದ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಆರೋಗ್ಯ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಸಚಿವಾಲಯದ ಪತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ. 2010 ಸಂಖ್ಯೆ 1239-19.

ವಿಮಾ ಪ್ರೀಮಿಯಂಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಸೇರಿಸಲಾಗಿಲ್ಲ ಎಂದು ಮಧ್ಯಸ್ಥಗಾರರು ಅಭಿಪ್ರಾಯಪಟ್ಟಿದ್ದಾರೆ (ಸಂಖ್ಯೆ A32-27379/2014 ರಲ್ಲಿ AS SKO ದಿನಾಂಕ 08/06/2015 ಸಂಖ್ಯೆ F08-4089/2015 ರ ರೆಸಲ್ಯೂಶನ್ , FAS VSO ದಿನಾಂಕ 12/11/2012 ಸಂಖ್ಯೆ A33-3507/2012 , ದಿನಾಂಕ ಮೇ 23, 2012 ಸಂಖ್ಯೆ A33-15492/2011).

ಲೆಕ್ಕಪತ್ರದಲ್ಲಿ ಮಕ್ಕಳ ಹೊಸ ವರ್ಷದ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಖರೀದಿ ಮತ್ತು ವಿತರಣೆಯನ್ನು ನಾವು ಪ್ರತಿಬಿಂಬಿಸುತ್ತೇವೆ.

ಒಪ್ಪಂದಕ್ಕೆ ಪಾವತಿಸುವ ವೆಚ್ಚಗಳು, ಉಡುಗೊರೆ ಮತ್ತು ಸ್ಮಾರಕ ಉತ್ಪನ್ನಗಳ ಖರೀದಿಯು ಮುಂದಿನ ಮರುಮಾರಾಟಕ್ಕೆ ಉದ್ದೇಶಿಸಿಲ್ಲ, KOSGU ನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 290 "ಇತರ ವೆಚ್ಚಗಳು" (ಸೂಚನೆಗಳು ಸಂಖ್ಯೆ 65n, ಹಣಕಾಸು ಸಚಿವಾಲಯದ ಪತ್ರ ರಷ್ಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟದ ದಿನಾಂಕ 02.12.2016 ಸಂಖ್ಯೆ 02-05-10/7682) .

ಉಡುಗೊರೆಗಳು ಸಂಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿರುವ ಸಂಪೂರ್ಣ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ, ಅವುಗಳನ್ನು ಸ್ವಾಧೀನಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳುವ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ಆಫ್-ಬ್ಯಾಲೆನ್ಸ್ ಶೀಟ್ ಖಾತೆಯಲ್ಲಿ "ಪ್ರಶಸ್ತಿಗಳು, ಬಹುಮಾನಗಳು, ಕಪ್ಗಳು ಮತ್ತು ಅಮೂಲ್ಯವಾದ ಉಡುಗೊರೆಗಳು, ಸ್ಮಾರಕಗಳು" (ಸೂಚನೆ ಸಂಖ್ಯೆ 157n ನ ಷರತ್ತು 345) ನಲ್ಲಿ ದಾಖಲಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಆಫ್-ಬ್ಯಾಲೆನ್ಸ್ ಶೀಟ್ ಖಾತೆಗೆ ವಿಶ್ಲೇಷಣಾತ್ಮಕ ಲೆಕ್ಕಪತ್ರವನ್ನು ವಸ್ತುವಿನ ಜವಾಬ್ದಾರಿಯುತ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ವಸ್ತು ಸ್ವತ್ತುಗಳ ಪರಿಮಾಣಾತ್ಮಕ ಮತ್ತು ಒಟ್ಟು ಲೆಕ್ಕಪತ್ರಕ್ಕಾಗಿ ಕಾರ್ಡ್ನಲ್ಲಿ ಕೈಗೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ, ಶೇಖರಣಾ ಸ್ಥಳಗಳು, ಆಸ್ತಿಯ ಪ್ರತಿ ಐಟಂಗೆ (ಸೂಚನೆ ಸಂಖ್ಯೆ 157n ನ ಷರತ್ತು 346).

ಆದ್ದರಿಂದ, ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಖರೀದಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ವೆಚ್ಚಗಳು ಈ ಕೆಳಗಿನಂತೆ ಲೆಕ್ಕಪತ್ರದಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಫಲಿಸುತ್ತದೆ:

ಸಂಸ್ಥೆಯ ಪ್ರಕಾರ	ಡೆಬಿಟ್	ಕ್ರೆಡಿಟ್
ರಾಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆ (ಸೂಚನೆ ಸಂಖ್ಯೆ 162n*)
ಬಜೆಟ್ ಸಂಸ್ಥೆ (ಸೂಚನೆ ಸಂಖ್ಯೆ 174n**)
ಸ್ವಾಯತ್ತ ಸಂಸ್ಥೆ (ಸೂಚನೆ ಸಂಖ್ಯೆ 183n***)

*ಬಜೆಟ್ ಅಕೌಂಟಿಂಗ್ಗಾಗಿ ಖಾತೆಗಳ ಚಾರ್ಟ್ನ ಬಳಕೆಗೆ ಸೂಚನೆಗಳು, ಡಿಸೆಂಬರ್ 6, 2010 ರ ಸಂಖ್ಯೆ 162n ರ ರಷ್ಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟದ ಹಣಕಾಸು ಸಚಿವಾಲಯದ ಆದೇಶದಿಂದ ಅನುಮೋದಿಸಲಾಗಿದೆ.

** ಬಜೆಟ್ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಲೆಕ್ಕಪತ್ರ ನಿರ್ವಹಣೆಗಾಗಿ ಖಾತೆಗಳ ಚಾರ್ಟ್ನ ಬಳಕೆಗೆ ಸೂಚನೆಗಳು, ಡಿಸೆಂಬರ್ 16, 2010 ರ ದಿನಾಂಕ 174n ರ ರಷ್ಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟದ ಹಣಕಾಸು ಸಚಿವಾಲಯದ ಆದೇಶದಿಂದ ಅನುಮೋದಿಸಲಾಗಿದೆ.

***ಸ್ವಾಯತ್ತ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಲೆಕ್ಕಪತ್ರ ನಿರ್ವಹಣೆಗಾಗಿ ಖಾತೆಗಳ ಚಾರ್ಟ್ನ ಅನ್ವಯಕ್ಕೆ ಸೂಚನೆಗಳು, ಡಿಸೆಂಬರ್ 23, 2010 ರ ದಿನಾಂಕ 183n ರ ರಷ್ಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟದ ಹಣಕಾಸು ಸಚಿವಾಲಯದ ಆದೇಶದಿಂದ ಅನುಮೋದಿಸಲಾಗಿದೆ.

ದೇಣಿಗೆಯ ಸತ್ಯವನ್ನು ದೃಢೀಕರಿಸುವ ದಾಖಲೆಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ನೌಕರರಿಗೆ ವರ್ಗಾಯಿಸಿದಾಗ ಮಕ್ಕಳ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಆಫ್-ಬ್ಯಾಲೆನ್ಸ್ ಶೀಟ್ ಲೆಕ್ಕಪತ್ರದಿಂದ ಬರೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ. ಮೇಲೆ ಹೇಳಿದಂತೆ, ಅಂತಹ ಡಾಕ್ಯುಮೆಂಟ್ ನಿರ್ದಿಷ್ಟವಾಗಿ, ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಪಟ್ಟಿಯಾಗಿದೆ.

ಕೆಳಗಿನ ನಮೂದುಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕಪತ್ರದಲ್ಲಿ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ:

ರಾಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆ		ರಾಜ್ಯ-ಹಣಕಾಸಿನ ಸಂಸ್ಥೆ		ಸ್ವಾಯತ್ತ ಸಂಸ್ಥೆ
ಮಕ್ಕಳ ಹೊಸ ವರ್ಷದ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ದಾನ ಮಾಡಲಾಯಿತು (ವ್ಯಾಟ್ ಹೊರತುಪಡಿಸಿ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಬೆಲೆ)
ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಬೆಲೆಯ ಮೇಲೆ ವ್ಯಾಟ್ ವಿಧಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ
ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ವೇತನದಿಂದ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವೆಚ್ಚದಿಂದ ತಡೆಹಿಡಿಯಲಾಗಿದೆ

ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ, ಸಂಸ್ಥೆಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಹೊಸ ವರ್ಷದ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಲೆಕ್ಕಪತ್ರ ನಿರ್ವಹಣೆ ಮತ್ತು ತೆರಿಗೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಮುಖ್ಯ ತೀರ್ಮಾನಗಳನ್ನು ನಾವು ಪಟ್ಟಿ ಮಾಡುತ್ತೇವೆ:

• ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಬಜೆಟ್‌ನಿಂದ ಮತ್ತು ಆದಾಯ-ಉತ್ಪಾದಿಸುವ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳಿಂದ ಬಜೆಟ್ ಮತ್ತು ಸ್ವಾಯತ್ತ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಂದ ಪಡೆದ ನಿಧಿಯಿಂದ ಖರೀದಿಸಬಹುದು. ಇದಲ್ಲದೆ, ಅಂತಹ ವೆಚ್ಚಗಳನ್ನು ಸರ್ಕಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಅಂದಾಜುಗಳು ಮತ್ತು ಬಜೆಟ್ ಮತ್ತು ಸ್ವಾಯತ್ತ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಹಣಕಾಸು ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳ ಯೋಜನೆಯಲ್ಲಿ ಒದಗಿಸಬೇಕು;
• ಮಕ್ಕಳ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವರ್ಗಾವಣೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ, ನಿಯಮದಂತೆ, ಮೌಖಿಕ;
• ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ನೀಡಿದ ಮಕ್ಕಳ ಉಡುಗೊರೆಯ ವೆಚ್ಚವು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿಲ್ಲ (4,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಮೇಲಿನ ಸಾಮಾನ್ಯ ಮಿತಿಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆ);
• ಮಕ್ಕಳ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಖರೀದಿಸಲು ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ವೆಚ್ಚಗಳು ಲಾಭವನ್ನು ತೆರಿಗೆ ಮಾಡುವಾಗ ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದಿಲ್ಲ;
• ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವೆಚ್ಚವು ವ್ಯಾಟ್ಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆ, ಏಕೆಂದರೆ ಇದು ಸರಕುಗಳ ಉಚಿತ ಮಾರಾಟವೆಂದು ಗುರುತಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ. ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಸಂಸ್ಥೆಯು "ಇನ್ಪುಟ್" ವ್ಯಾಟ್ ಅನ್ನು ಕಡಿತಗೊಳಿಸುವ ಹಕ್ಕನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ;
• ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ;
• ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುವವರಿಗೆ ವರ್ಗಾಯಿಸುವವರೆಗೆ, ಅವುಗಳನ್ನು ಆಫ್-ಬ್ಯಾಲೆನ್ಸ್ ಶೀಟ್ ಖಾತೆಯಲ್ಲಿ "ಪ್ರಶಸ್ತಿಗಳು, ಬಹುಮಾನಗಳು, ಕಪ್ಗಳು ಮತ್ತು ಅಮೂಲ್ಯವಾದ ಉಡುಗೊರೆಗಳು, ಸ್ಮಾರಕಗಳು" ನಲ್ಲಿ ದಾಖಲಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ನಂತರ, ಉಡುಗೊರೆ ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ರಚಿಸುವಾಗ, ವೈಯಕ್ತಿಕ ಗಾಯ ಮತ್ತು ಆರೋಗ್ಯ ವಿಮೆಯ ವಿರುದ್ಧ ವಿಮೆಗೆ ಕೊಡುಗೆಗಳನ್ನು ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ವಿಧಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ, ಏಕೆಂದರೆ ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಉದ್ಯೋಗಿಯೊಂದಿಗೆ ಉದ್ಯೋಗ ಸಂಬಂಧದ ಚೌಕಟ್ಟಿನೊಳಗೆ ನೀಡಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ಅವನೊಂದಿಗೆ ಮುಕ್ತಾಯಗೊಂಡ ನಾಗರಿಕ ಒಪ್ಪಂದದ ಚೌಕಟ್ಟು, ಇದು NS ಮತ್ತು PZ ನಿಂದ ವಿಮಾ ಕೊಡುಗೆಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸಲು ಒದಗಿಸುವುದಿಲ್ಲ.

2. ವರ್ಷಾಂತ್ಯದ ಬೋನಸ್

ಕಲೆಯ ಭಾಗ 1 ರ ಪ್ರಕಾರ. 22 ಮತ್ತು ಕಲೆ. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಹಿತೆಯ 191, ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ತಮ್ಮ ಕೆಲಸದ ಕರ್ತವ್ಯಗಳನ್ನು ಆತ್ಮಸಾಕ್ಷಿಯಾಗಿ ನಿರ್ವಹಿಸುವ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಿಸುವ ಹಕ್ಕನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ (ಕೃತಜ್ಞತೆಯನ್ನು ಘೋಷಿಸುವುದು, ಬೋನಸ್ ನೀಡುವುದು, ಅಮೂಲ್ಯವಾದ ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ನೀಡುವುದು, ಗೌರವ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರವನ್ನು ನೀಡುವುದು, ಅವರನ್ನು ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಶೀರ್ಷಿಕೆಗೆ ನಾಮನಿರ್ದೇಶನ ಮಾಡುವುದು. ವೃತ್ತಿಯಲ್ಲಿ).

ಆರ್ಟ್ ಪ್ರಕಾರ. 129 ಮತ್ತು ಕಲೆ. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಹಿತೆಯ 135, ಬೋನಸ್‌ಗಳು, ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಪಾವತಿಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರೋತ್ಸಾಹ ಭತ್ಯೆಗಳು, ಹಾಗೆಯೇ ಇತರ ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಕ ಪಾವತಿಗಳು ಪ್ರಸ್ತುತ ಸಂಭಾವನೆ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಉದ್ಯೋಗ ಒಪ್ಪಂದದಿಂದ ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾದ ಸಂಬಳದ ಅವಿಭಾಜ್ಯ ಅಂಗವಾಗಿದೆ. ಸಂಭಾವನೆ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ಸಾಮೂಹಿಕ ಒಪ್ಪಂದಗಳು, ಒಪ್ಪಂದಗಳು, ಕಾರ್ಮಿಕ ಶಾಸನಕ್ಕೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಸ್ಥಳೀಯ ನಿಯಮಗಳು ಮತ್ತು ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನು ಮಾನದಂಡಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುವ ಇತರ ನಿಯಮಗಳಿಂದ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಬೋನಸ್‌ನ ನೇರ ಪಾವತಿಯನ್ನು ಸಂಸ್ಥೆಯ ಮುಖ್ಯಸ್ಥರ ಆದೇಶ ಅಥವಾ ಸೂಚನೆಯ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ನಡೆಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಏಕೆಂದರೆ ಇದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ (ತಿಂಗಳು, ತ್ರೈಮಾಸಿಕ, ವರ್ಷ) ಬೋನಸ್ ಸೂಚಕಗಳ ಸಾಧನೆಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸುವ ಆದೇಶ (ಸೂಚನೆ) ಆಗಿದೆ. ಆದೇಶವನ್ನು N T-11 (T-11a) ರೂಪದಲ್ಲಿ ರಚಿಸಲಾಗಿದೆ, ಜನವರಿ 5, 2004 N 1 ರ ರಷ್ಯಾದ ರಾಜ್ಯ ಅಂಕಿಅಂಶ ಸಮಿತಿಯ ನಿರ್ಣಯದಿಂದ ಅನುಮೋದಿಸಲಾಗಿದೆ.

2.1. ಸಂಸ್ಥೆಯ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆ

ಕಲೆಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ 252 ವೆಚ್ಚಗಳ ಮೊತ್ತದಿಂದ ಪಡೆದ ಆದಾಯವನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡುತ್ತದೆ (ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 270 ರಲ್ಲಿ ನಿರ್ದಿಷ್ಟಪಡಿಸಿದ ವೆಚ್ಚಗಳನ್ನು ಹೊರತುಪಡಿಸಿ). ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಈ ವೆಚ್ಚಗಳನ್ನು ಆರ್ಥಿಕವಾಗಿ ಸಮರ್ಥಿಸಬೇಕು, ದಾಖಲಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಆದಾಯವನ್ನು ಗಳಿಸುವ ಗುರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕು.

ಆರ್ಟ್ ಪ್ರಕಾರ. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ 255, ವೇತನಕ್ಕಾಗಿ ತೆರಿಗೆದಾರರ ವೆಚ್ಚಗಳು ನೌಕರರಿಗೆ ನಗದು ಮತ್ತು (ಅಥವಾ) ರೀತಿಯ, ಪ್ರೋತ್ಸಾಹ ಸಂಚಯಗಳು ಮತ್ತು ಭತ್ಯೆಗಳು, ಕೆಲಸದ ಸಮಯ ಅಥವಾ ಕೆಲಸದ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಪರಿಹಾರ ಸಂಚಯಗಳು, ಬೋನಸ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ಒಂದು-ಬಾರಿ ಪ್ರೋತ್ಸಾಹವನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ. ಸಂಚಯಗಳು, ಈ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ನಿರ್ವಹಣೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ವೆಚ್ಚಗಳು, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಶಾಸನ, ಕಾರ್ಮಿಕ ಒಪ್ಪಂದಗಳು (ಒಪ್ಪಂದಗಳು) ಮತ್ತು (ಅಥವಾ) ಸಾಮೂಹಿಕ ಒಪ್ಪಂದಗಳ ಮಾನದಂಡಗಳಿಂದ ಒದಗಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ಆರ್ಟ್ನ ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್ 2. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ 255 ಕಾರ್ಮಿಕ ವೆಚ್ಚಗಳು ಉತ್ಪಾದನಾ ಫಲಿತಾಂಶಗಳಿಗೆ ಬೋನಸ್‌ಗಳು, ಸುಂಕದ ದರಗಳಿಗೆ ಬೋನಸ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ವೃತ್ತಿಪರ ಕೌಶಲ್ಯಗಳಿಗೆ ಸಂಬಳಗಳು, ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಾಧನೆಗಳು ಮತ್ತು ಇತರ ರೀತಿಯ ಸೂಚಕಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಂತೆ ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಕ ಸ್ವಭಾವದ ಸಂಚಯಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ ಎಂದು ಷರತ್ತು ವಿಧಿಸುತ್ತದೆ.

ಪರಿಗಣನೆಯಲ್ಲಿರುವ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ, ವರ್ಷದ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ ಬೋನಸ್ಗಳ ಪಾವತಿಯನ್ನು ಕಾರ್ಮಿಕ ಮತ್ತು (ಅಥವಾ) ಸಾಮೂಹಿಕ ಒಪ್ಪಂದದಿಂದ ಒದಗಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಕಲೆಯ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಅಂತಹ ವೆಚ್ಚಗಳು. ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಗೆ ತೆರಿಗೆ ಆಧಾರವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುವಾಗ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ 255 ಅನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬಹುದು. 02/26/2010 N 03-03-06/1/92, ದಿನಾಂಕ 07/10/2009 N 03-03-06/1/457, ದಿನಾಂಕ 05/ ದಿನಾಂಕದ ರಷ್ಯಾದ ಹಣಕಾಸು ಸಚಿವಾಲಯದ ಪತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಇದೇ ರೀತಿಯ ವಿವರಣೆಗಳು ಒಳಗೊಂಡಿವೆ. 14/2009 N 03-03-05/88, ದಿನಾಂಕ 03/19/2007 N 03-03-06/1/158, ದಿನಾಂಕ 03/06/2007 N 03-03-06/1/151, ಫೆಡರಲ್ ತೆರಿಗೆ ಸೇವೆ ಮಾಸ್ಕೋಗೆ ರಷ್ಯಾ ದಿನಾಂಕ 12/19/2008 N 19-12/118853.

) ಕ್ರೆಡಿಟ್ ಕ್ರೆಡಿಟ್ 50 "ನಗದು"
- ಪ್ರೀಮಿಯಂ ಅನ್ನು ನಗದು ರಿಜಿಸ್ಟರ್‌ನಿಂದ ಪಾವತಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಸಿದ್ಧಪಡಿಸಿದ ಉತ್ತರ:
GARANT ಕಾನೂನು ಸಲಹಾ ಸೇವೆಯ ತಜ್ಞರು
ವೃತ್ತಿಪರ ಅಕೌಂಟೆಂಟ್ ಮೊಲ್ಚನೋವ್ ವಾಲೆರಿ

ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ ಗುಣಮಟ್ಟ ನಿಯಂತ್ರಣ:
GARANT ಕಾನೂನು ಸಲಹಾ ಸೇವೆಯ ವಿಮರ್ಶಕರು
ಲೆಕ್ಕ ಪರಿಶೋಧಕ ಮೆಲ್ನಿಕೋವಾ ಎಲೆನಾ

ಕಾನೂನು ಸಲಹಾ ಸೇವೆಯ ಭಾಗವಾಗಿ ಒದಗಿಸಲಾದ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಲಿಖಿತ ಸಮಾಲೋಚನೆಯ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ವಸ್ತುಗಳನ್ನು ತಯಾರಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಲೇಖನದಿಂದ ನೀವು ಕಲಿಯುವಿರಿ:

1. ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ನೀಡುವಾಗ ಯಾವ ತೆರಿಗೆಗಳು ಮತ್ತು ಕೊಡುಗೆಗಳು ಮತ್ತು ಯಾವ ಕ್ರಮದಲ್ಲಿ ಲೆಕ್ಕ ಹಾಕಬೇಕು.

2. ಸರಳೀಕೃತ ತೆರಿಗೆ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವ ಉದ್ದೇಶಗಳಿಗಾಗಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ.

3. ಯಾವ ಕ್ರಮದಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳು ಲೆಕ್ಕಪತ್ರದಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಫಲಿಸುತ್ತದೆ?

ನಿಮ್ಮ ಕೃತಜ್ಞತೆಯನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಲು ಅಥವಾ ಇನ್ನೊಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಪ್ರೀತಿಯನ್ನು ತೋರಿಸಲು ಸಾಮಾನ್ಯ ಮಾರ್ಗವೆಂದರೆ ಅವನಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ನೀಡುವುದು ಎಂಬುದು ರಹಸ್ಯವಲ್ಲ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಅನೇಕ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ತಮ್ಮ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಸಂಸ್ಕೃತಿಯ ಭಾಗವಾಗಿ ತಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ "ಉಡುಗೊರೆ" ನೀಡುವುದನ್ನು ಅಭ್ಯಾಸ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ. ಅದೃಷ್ಟವಶಾತ್, ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಲು ಸಾಕಷ್ಟು ಕಾರಣಗಳಿವೆ: ಇವು ಅಧಿಕೃತ ರಜಾದಿನಗಳು, ಉದಾಹರಣೆಗೆ ಹೊಸ ವರ್ಷ, ಫಾದರ್ಲ್ಯಾಂಡ್ ಡೇ (ಫೆಬ್ರವರಿ 23), ಅಂತರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಮಹಿಳಾ ದಿನ (ಮಾರ್ಚ್ 8), ಮತ್ತು ವೈಯಕ್ತಿಕ ರಜಾದಿನಗಳು, ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ವೃತ್ತಿಪರ ರಜಾದಿನಗಳು ಅಥವಾ ಉದ್ಯೋಗಿಯ ಜನ್ಮದಿನ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಕ್ಷಣದ ಎಲ್ಲಾ ಗಂಭೀರತೆಯ ಹೊರತಾಗಿಯೂ, ಲೆಕ್ಕಪರಿಶೋಧನೆಯ ದೃಷ್ಟಿಕೋನದಿಂದ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸುವುದು ವ್ಯಾಪಾರ ವಹಿವಾಟುಯಾಗಿದ್ದು, ಅದನ್ನು ಸರಿಯಾಗಿ ಔಪಚಾರಿಕಗೊಳಿಸಬೇಕು, ಲೆಕ್ಕಪತ್ರದಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಫಲಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ತೆರಿಗೆಗಳು ಮತ್ತು ಕೊಡುಗೆಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕಹಾಕಬೇಕು. ಇದೆಲ್ಲವನ್ನೂ ಸರಿಯಾಗಿ ಮಾಡುವುದು ಹೇಗೆ ಮತ್ತು ಈ ಲೇಖನದಲ್ಲಿ ಅಕೌಂಟೆಂಟ್ ಏನು ಗಮನ ಕೊಡಬೇಕು ಎಂಬುದನ್ನು ನಾವು ನೋಡುತ್ತೇವೆ.

ಉಡುಗೊರೆ ಏನು

ಉಡುಗೊರೆಗೆ ಉಡುಗೊರೆ ಅಪಶ್ರುತಿ. ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ವರ್ಗಾಯಿಸುವುದನ್ನು ಸರಿಯಾಗಿ ಔಪಚಾರಿಕಗೊಳಿಸಲು, ಮತ್ತು ಈ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಯಿಂದ ತೆರಿಗೆಗಳು ಮತ್ತು ಕೊಡುಗೆಗಳನ್ನು ಸರಿಯಾಗಿ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು, ನಾಗರಿಕ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಮಿಕ ಶಾಸನದ ದೃಷ್ಟಿಕೋನದಿಂದ ಈ ಉಡುಗೊರೆಯು ಹೇಗೆ ಅರ್ಹತೆ ಪಡೆಯುತ್ತದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುವುದು ಅವಶ್ಯಕ.

1. ಉದ್ಯೋಗಿಯ ಕೆಲಸದ ಚಟುವಟಿಕೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸದ ಉಡುಗೊರೆ(ವಾರ್ಷಿಕೋತ್ಸವಗಳು ಮತ್ತು ರಜಾದಿನಗಳಿಗಾಗಿ, ಇತ್ಯಾದಿ).

ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ನಾಗರಿಕ ಸಂಹಿತೆಯ ಪ್ರಕಾರ, ಉಡುಗೊರೆಯು ಒಂದು ವಸ್ತು (ನಗದು, ಉಡುಗೊರೆ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಂತೆ) ಒಂದು ಪಕ್ಷ (ದಾನಿ) ಇತರ ಪಕ್ಷಕ್ಕೆ (ಸ್ವೀಕರಿಸುವವರಿಗೆ) ಉಚಿತವಾಗಿ ವರ್ಗಾಯಿಸುತ್ತದೆ (ಸಿವಿಲ್ನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 572 ರ ಷರತ್ತು 1 ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಕೋಡ್). ಈ ಲೇಖನದ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ದಾನಿಯು ಉದ್ಯೋಗದಾತ, ಮತ್ತು ಸ್ವೀಕರಿಸುವವರು ಉದ್ಯೋಗಿ. ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ವರ್ಗಾಯಿಸಲಾಗಿದೆ ಉಡುಗೊರೆ ಒಪ್ಪಂದದ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ.

! ಸೂಚನೆ:ಉಡುಗೊರೆಯ ಮೌಲ್ಯವು 3,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಮೀರಿದರೆ ಉಡುಗೊರೆ ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ಬರವಣಿಗೆಯಲ್ಲಿ ತೀರ್ಮಾನಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ದಾನಿಯು ಕಾನೂನು ಘಟಕವಾಗಿದ್ದರೆ (ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಿವಿಲ್ ಕೋಡ್ನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 574 ರ ಷರತ್ತು 2). ಆದಾಗ್ಯೂ, ತೆರಿಗೆ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಮತ್ತು ನಿಧಿಗಳಿಂದ ಸಂಭವನೀಯ ಕ್ಲೈಮ್‌ಗಳನ್ನು ತಪ್ಪಿಸಲು, ಉಡುಗೊರೆಯ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ಲೆಕ್ಕಿಸದೆ ಯಾವುದೇ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗಿಯೊಂದಿಗೆ ಲಿಖಿತ ಉಡುಗೊರೆ ಒಪ್ಪಂದಕ್ಕೆ ಪ್ರವೇಶಿಸಲು ಉದ್ಯೋಗದಾತರಿಗೆ ಇದು ಸುರಕ್ಷಿತವಾಗಿದೆ.

ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಪ್ರಸ್ತುತಿ ಸಾಮೂಹಿಕವಾಗಿ ಸಂಭವಿಸಿದರೆ, ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಮಾರ್ಚ್ 8 ರೊಳಗೆ ಎಲ್ಲಾ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ, ನಂತರ ಪ್ರತಿ ಉದ್ಯೋಗಿಯೊಂದಿಗೆ ಪ್ರತ್ಯೇಕ ಒಪ್ಪಂದಗಳನ್ನು ತೀರ್ಮಾನಿಸುವ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ. ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಬಹುಪಕ್ಷೀಯ ಉಡುಗೊರೆ ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ರೂಪಿಸಲು ಸಲಹೆ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ, ಇದರಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ಉಡುಗೊರೆ ಸ್ವೀಕರಿಸುವವರು ತಮ್ಮ ಸಹಿಯನ್ನು ಹಾಕುತ್ತಾರೆ (ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಿವಿಲ್ ಕೋಡ್ನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 154).

2. ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಪ್ರತಿಫಲವಾಗಿ ಉಡುಗೊರೆ.

ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಲೇಬರ್ ಕೋಡ್ ತನ್ನ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಕವಾಗಿ ಅಮೂಲ್ಯವಾದ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ನೀಡುವ ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ಹಕ್ಕನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ (ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಲೇಬರ್ ಕೋಡ್ನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 191). ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಉಡುಗೊರೆಯ ವೆಚ್ಚವು ಸಂಬಳದ ಭಾಗವಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ, ಮತ್ತು ಉಡುಗೊರೆಯ ವರ್ಗಾವಣೆಯು ಉಡುಗೊರೆ ಒಪ್ಪಂದದ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಅಲ್ಲ, ಆದರೆ ಉದ್ಯೋಗಿಯೊಂದಿಗೆ ಉದ್ಯೋಗ ಒಪ್ಪಂದದ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಸಂಭವಿಸುತ್ತದೆ.

ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಅವರ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಪ್ರೋತ್ಸಾಹವಾಗಿ ನೀಡುವ ಉಡುಗೊರೆಗಳು ಮೂಲಭೂತವಾಗಿ ಉತ್ಪಾದನಾ ಬೋನಸ್ಗಳಾಗಿವೆ. ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಬೋನಸ್‌ಗಳನ್ನು ದಾಖಲಿಸುವ ಮತ್ತು ದೃಢೀಕರಿಸುವ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನದ ಬಗ್ಗೆ ನೀವು ಓದಬಹುದು.

ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಮೇಲೆ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆ

ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ನಗದು ಅಥವಾ ವಸ್ತುವಿನ ರೂಪದಲ್ಲಿ ನೀಡಿದ ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ಅವನ ಆದಾಯವೆಂದು ಗುರುತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆ. ಉದ್ಯೋಗಿಯ ಆದಾಯದಿಂದ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ಲೆಕ್ಕಹಾಕುವ ಮತ್ತು ತಡೆಹಿಡಿಯುವ ಜವಾಬ್ದಾರಿಯು ಉದ್ಯೋಗದಾತರಿಗೆ ಇರುತ್ತದೆ, ಏಕೆಂದರೆ ಅವನು ತೆರಿಗೆ ಏಜೆಂಟ್. ಇದರಲ್ಲಿ ಉಡುಗೊರೆಯ ಸಂಪೂರ್ಣ ಮೊತ್ತವನ್ನು ತೆರಿಗೆ ವಿಧಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ಕೇವಲ 4,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಮಾತ್ರ.(ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ ಲೇಖನ 217 ರ ಷರತ್ತು 28). ಈ ಮಿತಿಯನ್ನು ಅನ್ವಯಿಸುವಾಗ, ಕ್ಯಾಲೆಂಡರ್ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ನಗದು ಮತ್ತು ರೀತಿಯ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಒಟ್ಟು ಮೊತ್ತವನ್ನು ನೀವು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬೇಕು.

ಉದಾಹರಣೆ.

• 2014 ರಲ್ಲಿ, ಉದ್ಯೋಗಿ ತನ್ನ ಮೊದಲ ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ಮಾರ್ಚ್‌ನಲ್ಲಿ ಪಡೆದರು (ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಮಹಿಳಾ ದಿನಾಚರಣೆಗಾಗಿ). ಮೊದಲ ಉಡುಗೊರೆಯ ಬೆಲೆ 2800 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು. ಉಡುಗೊರೆಯ ಮೌಲ್ಯವು 4,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಗಿಂತ ಕಡಿಮೆಯಿರುವುದರಿಂದ, ಅದರ ಮೇಲೆ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆ ವಿಧಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ.
• ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 2014 ರಲ್ಲಿ, ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ 3,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ ಎರಡನೇ ಹುಟ್ಟುಹಬ್ಬದ ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ನೀಡಲಾಯಿತು. ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ವರ್ಷದ ಆರಂಭದಿಂದ 4,000 ಮೀರಿದ ಉಡುಗೊರೆಯ ಮೊತ್ತದಿಂದ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ತಡೆಹಿಡಿಯುವುದು ಅವಶ್ಯಕವಾಗಿದೆ, ಅಂದರೆ, 1,800 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಮೊತ್ತದಿಂದ. (2800 + 3000 - 4000).
• ನಿಸ್ಸಂಶಯವಾಗಿ, ಪ್ರಸ್ತುತ ಕ್ಯಾಲೆಂಡರ್ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ನೀಡಲಾದ ಈ ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಎಲ್ಲಾ ನಂತರದ ಉಡುಗೊರೆಗಳು, ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಹೊಸ ವರ್ಷಕ್ಕೆ, ಪೂರ್ಣವಾಗಿ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರಬೇಕು.

ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಮೌಲ್ಯದ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ಸಾಮಾನ್ಯ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಲೆಕ್ಕಹಾಕಲಾಗುತ್ತದೆ: ಉದ್ಯೋಗಿ ನಿವಾಸಿಯಾಗಿದ್ದರೆ 13% ದರದಲ್ಲಿ, ನೌಕರನು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ನಿವಾಸಿಯಾಗಿಲ್ಲದಿದ್ದರೆ 30% ದರದಲ್ಲಿ. ನಿವಾಸಿಗಳು ಮತ್ತು ಅನಿವಾಸಿಗಳು ಯಾರು ಎಂಬುದರ ಕುರಿತು, ಹಾಗೆಯೇ ಅನಿವಾಸಿಗಳ ಆದಾಯದ ಮೇಲೆ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವ ವಿಶಿಷ್ಟತೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ನೀವು ಇನ್ನಷ್ಟು ಓದಬಹುದು.

! ಸೂಚನೆ:ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯ ಕಡಿತ ಮತ್ತು ಬಜೆಟ್ಗೆ ವರ್ಗಾವಣೆಯ ಕ್ಷಣ ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ಯಾವ ರೂಪದಲ್ಲಿ ನೀಡಲಾಗಿದೆ?(ಆಗಸ್ಟ್ 22, 2014 N SA-4-7/16692 ದಿನಾಂಕದ ಫೆಡರಲ್ ತೆರಿಗೆ ಸೇವೆಯ ಪತ್ರ):

• ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ನೀಡಿದರೆ ನಗದು ರೂಪದಲ್ಲಿ, ನಂತರ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ತಡೆಹಿಡಿಯಬೇಕು ಮತ್ತು ಉಡುಗೊರೆ ಮೊತ್ತವನ್ನು ನಗದು ರಿಜಿಸ್ಟರ್ನಿಂದ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ ಅಥವಾ ನೌಕರನ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಖಾತೆಗೆ ವರ್ಗಾಯಿಸಿದ ದಿನದಂದು ಬಜೆಟ್ಗೆ ವರ್ಗಾಯಿಸಬೇಕು;
• ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ನೀಡಿದ್ದರೆ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ, ನಂತರ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ತಡೆಹಿಡಿಯಬೇಕು ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಹಣವನ್ನು ಪಾವತಿಸುವ ಹತ್ತಿರದ ದಿನದಂದು ವರ್ಗಾಯಿಸಬೇಕು, ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಸಂಬಳ ಪಾವತಿಯ ಮರುದಿನ. ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ತಲುಪಿಸಿದ ನಂತರ, ಕ್ಯಾಲೆಂಡರ್ ವರ್ಷದ ಅಂತ್ಯದವರೆಗೆ ಯಾವುದೇ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಮಾಡಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ, ನಂತರ ಉದ್ಯೋಗದಾತನು ತೆರಿಗೆ ಅವಧಿಯ (ವರ್ಷ) ಅಂತ್ಯದಿಂದ ಒಂದು ತಿಂಗಳ ನಂತರ ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಲಿಖಿತವಾಗಿ ತಿಳಿಸಬೇಕು, ಹಾಗೆಯೇ ನೋಂದಣಿ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ತೆರಿಗೆ ಪ್ರಾಧಿಕಾರ, ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ತಡೆಹಿಡಿಯುವ ಅಸಾಧ್ಯತೆ ಮತ್ತು ತಡೆಹಿಡಿಯದ ತೆರಿಗೆಯ ಮೊತ್ತದ ಬಗ್ಗೆ. ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ 2-NDFL ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರವನ್ನು ತುಂಬಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಅದರಲ್ಲಿ "2" ಮೌಲ್ಯವನ್ನು "ಸೈನ್" ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಸೂಚಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಮುಂದಿನ ವರ್ಷದ ಜನವರಿ 31 ರ ನಂತರ ಫೆಡರಲ್ ತೆರಿಗೆ ಸೇವೆಗೆ ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು.

ಉಡುಗೊರೆಗಳ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗಿ ಪಡೆದ ಆದಾಯವು ಪ್ರತಿಫಲಿಸುತ್ತದೆ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ 2-NDFLಕೆಳಗಿನ ಕ್ರಮದಲ್ಲಿ:

• ಪ್ರತಿ ಉಡುಗೊರೆಯ ಮೊತ್ತವು (4,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಮೀರದಂತೆ) ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರದಲ್ಲಿ ಕೋಡ್ 2720 ರೊಂದಿಗೆ ಆದಾಯವಾಗಿ ಪ್ರತಿಫಲಿಸುತ್ತದೆ;
• ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಗೆ ಒಳಪಡದ ಉಡುಗೊರೆಯ ಮೊತ್ತವು (ಅಂದರೆ 4,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳವರೆಗೆ) ಕೋಡ್ 501 ನೊಂದಿಗೆ ಕಡಿತವಾಗಿ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರದಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಫಲಿಸುತ್ತದೆ.

ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಮೊತ್ತದಿಂದ ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳು

ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳನ್ನು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಮೊತ್ತದ ಮೇಲೆ ಲೆಕ್ಕಹಾಕಲಾಗಿದೆಯೇ ಅಥವಾ ಇಲ್ಲವೇ ಎಂಬುದನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸಲು, ಈ ಉಡುಗೊರೆಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಪಾವತಿಗಳ ಸ್ವರೂಪವನ್ನು ನೀವು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 212-ಎಫ್‌ಜೆಡ್ ಪ್ರಕಾರ, ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಬಂಧಗಳ ಚೌಕಟ್ಟಿನೊಳಗೆ (ಆರ್ಟಿಕಲ್ 7 ರ ಭಾಗ 1) ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಪಾವತಿಗಳು ಮತ್ತು ಇತರ ಸಂಭಾವನೆಗಳ ಮೇಲೆ ವಿಮಾ ಕೊಡುಗೆಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ನಾಗರಿಕ ಒಪ್ಪಂದಗಳ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಪಾವತಿಗಳು ಮತ್ತು ಇತರ ಸಂಭಾವನೆಗಳು, ಇದರ ವಿಷಯವು ವರ್ಗಾವಣೆಯಾಗಿದೆ ಆಸ್ತಿಯ ಮಾಲೀಕತ್ವ ( ಉಡುಗೊರೆ ಒಪ್ಪಂದವು ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತದೆ) (ಭಾಗ 3, ಲೇಖನ 7). ಇದರರ್ಥ ಈ ಕೆಳಗಿನವುಗಳು:

• ಉಡುಗೊರೆ ಒಪ್ಪಂದಗಳನ್ನು ರೂಪಿಸದೆ ಕಾರ್ಮಿಕ ಮತ್ತು ಸಾಮೂಹಿಕ ಒಪ್ಪಂದಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ನೀಡಿದರೆ, ಅಂತಹ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಮೊತ್ತ ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳಿಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆ;
• ಲಿಖಿತ ದೇಣಿಗೆ ಒಪ್ಪಂದಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು (ನಗದು ಸೇರಿದಂತೆ) ನೀಡಿದರೆ, ಈ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಮೊತ್ತ ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳಿಗೆ ಒಳಪಡುವುದಿಲ್ಲರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯಲ್ಲಿ, ಫೆಡರಲ್ ಕಡ್ಡಾಯ ವೈದ್ಯಕೀಯ ವಿಮಾ ನಿಧಿ, ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮಾ ನಿಧಿ, incl. ಕೈಗಾರಿಕಾ ಅಪಘಾತಗಳು ಮತ್ತು ಔದ್ಯೋಗಿಕ ರೋಗಗಳ ವಿರುದ್ಧ ವಿಮೆಗಾಗಿ.

ಈ ತೀರ್ಮಾನವು ಫೆಬ್ರವರಿ 27, 2010 N 406-19 "ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳ ಮೂಲಕ ಕೆಲವು ಪಾವತಿಗಳ ತೆರಿಗೆ" ದಿನಾಂಕದ ಆರೋಗ್ಯ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಸಚಿವಾಲಯದ ಪತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಒಳಗೊಂಡಿದೆ; ದಿನಾಂಕ 03/05/2010 N 473-19 "ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವೆಚ್ಚದಿಂದ ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳ ಪಾವತಿಯ ಮೇಲೆ."

! ಸೂಚನೆ:ಉಡುಗೊರೆ ಒಪ್ಪಂದವು ಕಾರ್ಮಿಕ ಮತ್ತು ಸಾಮೂಹಿಕ ಒಪ್ಪಂದಗಳಿಗೆ ಯಾವುದೇ ಉಲ್ಲೇಖಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರಬಾರದು, ಹಾಗೆಯೇ ಸಂಸ್ಥೆಯ ಇತರ ಸ್ಥಳೀಯ ಕಾರ್ಯಗಳು. ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ, ಉಡುಗೊರೆ ಒಪ್ಪಂದವು ನೌಕರನ ಸ್ಥಾನ, ಅವನ ಸಂಬಳ, ಕೆಲಸದ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿ ಉಡುಗೊರೆಯ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ಲೆಕ್ಕ ಹಾಕಬಾರದು ಅಥವಾ ಯಾವುದೇ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ನೌಕರನ ಕೆಲಸದ ಚಟುವಟಿಕೆ ಮತ್ತು ಅವನಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಯ ವಿತರಣೆಯ ನಡುವಿನ ಸಂಬಂಧವನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಬಾರದು. ಇಲ್ಲದಿದ್ದರೆ, ಇನ್ಸ್ಪೆಕ್ಟರ್ಗಳು ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಪ್ರೋತ್ಸಾಹವಾಗಿ ಪರಿಗಣಿಸಲು ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸಲು ಪ್ರತಿ ಕಾರಣವನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ.

ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆ, ಸರಳೀಕೃತ ತೆರಿಗೆ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವಾಗ ಉಡುಗೊರೆಗಳಿಗಾಗಿ ಲೆಕ್ಕಪತ್ರ ನಿರ್ವಹಣೆ

ತೆರಿಗೆ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವು ಅಂತಹ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ನೀಡುವ ಉದ್ದೇಶ ಮತ್ತು ಕಾರಣವನ್ನು ನೇರವಾಗಿ ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ.

1. ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳು ಕೆಲಸದ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳಿಗೆ ಅಥವಾ ಉತ್ಪಾದನಾ ಫಲಿತಾಂಶಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿಲ್ಲ., ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ವಾರ್ಷಿಕೋತ್ಸವಗಳು ಮತ್ತು ಅಧಿಕೃತ ರಜಾದಿನಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳು.

ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವಾಗ, ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಅಂತಹ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಮೌಲ್ಯ ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡಿಲ್ಲತೆರಿಗೆ ವೆಚ್ಚಗಳಲ್ಲಿ (ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ ಲೇಖನ 270 ರ ಷರತ್ತು 16). "ಆದಾಯ - ವೆಚ್ಚಗಳು" ಎಂಬ ತೆರಿಗೆ ವಸ್ತುವಿನೊಂದಿಗೆ ಸರಳೀಕೃತ ತೆರಿಗೆ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಬಳಸುವ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಮತ್ತು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಉದ್ಯಮಿಗಳು ನೌಕರರಿಗೆ ಅಂತಹ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಮೊತ್ತವನ್ನು ವೆಚ್ಚಗಳಾಗಿ ಸೇರಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ, ಏಕೆಂದರೆ ಈ ರೀತಿಯ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ವೆಚ್ಚಗಳ ಮುಚ್ಚಿದ ಪಟ್ಟಿಯಲ್ಲಿ ಸೇರಿಸಲಾಗಿಲ್ಲ (ಲೇಖನದ ಷರತ್ತು 1 ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ 346.16).

2. ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಅವರ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಪ್ರತಿಫಲವಾಗಿ ಅಮೂಲ್ಯವಾದ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ.(ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಲೇಬರ್ ಕೋಡ್ನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 191).

ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಉತ್ಪಾದನಾ ಫಲಿತಾಂಶಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಬೆಲೆಬಾಳುವ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಮೌಲ್ಯ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗ ಒಪ್ಪಂದಗಳಲ್ಲಿ ಒದಗಿಸಲಾಗಿದೆ, ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬಹುದುಕಾರ್ಮಿಕ ವೆಚ್ಚಗಳ ಭಾಗವಾಗಿ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಗೆ ತೆರಿಗೆ ಮೂಲವನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವಾಗ (02.06.2014 N 03-03-06/2/26291 ರ ರಶಿಯಾ ಹಣಕಾಸು ಸಚಿವಾಲಯದ ಪತ್ರ). ಸಾದೃಶ್ಯದ ಮೂಲಕ, ಅಂತಹ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಸರಳೀಕೃತ ತೆರಿಗೆ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ವೆಚ್ಚಗಳಲ್ಲಿ ಸಹ ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬಹುದು.

ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಮೇಲೆ ವ್ಯಾಟ್

ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಕೋಡ್ಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ, ಸರಕುಗಳ ಮಾಲೀಕತ್ವದ ವರ್ಗಾವಣೆಯನ್ನು ಉಚಿತವಾಗಿ ಮಾರಾಟವೆಂದು ಗುರುತಿಸಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ವ್ಯಾಟ್ಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆ (ಷರತ್ತು 1, ಷರತ್ತು 1, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 146). ಕ್ರಮವಾಗಿ, ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ನೀಡಿದ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಬೆಲೆಗೆ ವ್ಯಾಟ್ ವಿಧಿಸಬೇಕು(ಜನವರಿ 22, 2009 N 03-07-11/16 ದಿನಾಂಕದ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಹಣಕಾಸು ಸಚಿವಾಲಯದ ಪತ್ರ). ಕೆಳಗಿನವುಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬೇಕು:

• ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ನಗದು ರೂಪದಲ್ಲಿ ನೀಡಿದ ಉಡುಗೊರೆಯ ಮೊತ್ತಕ್ಕೆ ವ್ಯಾಟ್ ವಿಧಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ.
• ಸಾಮಾನ್ಯ ತೆರಿಗೆ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಅನ್ವಯಿಸುವ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಮತ್ತು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಉದ್ಯಮಿಗಳು, ಹಾಗೆಯೇ UTII ಗೆ ವರ್ಗಾಯಿಸಲ್ಪಟ್ಟವರು, ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ವ್ಯಾಟ್ ಅನ್ನು ವಿಧಿಸಬೇಕು. ಯುಟಿಐಐ ಪಾವತಿಗೆ ವರ್ಗಾಯಿಸಲಾದ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳ ಚೌಕಟ್ಟಿನೊಳಗೆ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವರ್ಗಾವಣೆಯನ್ನು ಕೈಗೊಳ್ಳದ ಕಾರಣ, ಈ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಯನ್ನು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾದ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ವ್ಯಾಟ್ಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆ (ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 346.26 ರ ಷರತ್ತು 4 )
• ಸರಳೀಕೃತ ತೆರಿಗೆ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಬಳಸುವ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಮತ್ತು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಉದ್ಯಮಿಗಳು ವ್ಯಾಟ್ ಪಾವತಿಸುವವರಲ್ಲ, ಆದ್ದರಿಂದ ಅವರು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವೆಚ್ಚದ ಮೇಲೆ ವ್ಯಾಟ್ ವಿಧಿಸುವ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ (ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ ಲೇಖನ 346.11 ರ ಷರತ್ತು 2).
• ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಪ್ರತಿಫಲವಾಗಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ನೀಡಿದ ಉಡುಗೊರೆಯ ಮೌಲ್ಯವು ವ್ಯಾಟ್ಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿಲ್ಲ. ಈ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ನ್ಯಾಯಾಂಗ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು (ಜೂನ್ 2, 2009 N A62-5424/2008 ದಿನಾಂಕದ ಕೇಂದ್ರ ಜಿಲ್ಲೆಯ ಫೆಡರಲ್ ಆಂಟಿಮೊನೊಪೊಲಿ ಸೇವೆಯ ನಿರ್ಣಯಗಳು, ಜನವರಿ 19, 2010 N F09-10766/09-C2 ದಿನಾಂಕದ FAS ಉರಲ್ ಜಿಲ್ಲೆ) ಬದ್ಧವಾಗಿದೆ.

VAT ಗಾಗಿ ತೆರಿಗೆ ಆಧಾರವು ಉಡುಗೊರೆಯ ಖರೀದಿ ಬೆಲೆಯಾಗಿದೆ, ತೆರಿಗೆಯನ್ನು 18% ದರದಲ್ಲಿ ಲೆಕ್ಕಹಾಕಲಾಗುತ್ತದೆ (ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 164 ರ ಷರತ್ತು 3). ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಉಡುಗೊರೆಯ ವೆಚ್ಚದ ಮೇಲೆ "ಇನ್ಪುಟ್" ವ್ಯಾಟ್ ಅನ್ನು ಕಡಿತಗೊಳಿಸಬಹುದು (ಇನ್ವಾಯ್ಸ್ ಇದ್ದರೆ).

ಸಾಮಾನ್ಯೀಕರಣ

ಮೇಲಿನ ಎಲ್ಲದರ ಸಾರಾಂಶವಾಗಿ, ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ನೀಡುವ ಆಧಾರ (ಉಡುಗೊರೆಯು ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಪ್ರೋತ್ಸಾಹ ಅಥವಾ ಇಲ್ಲವೇ) ಮತ್ತು ತೆರಿಗೆಗಳು ಮತ್ತು ಕೊಡುಗೆಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನದ ನಡುವಿನ ಸಂಬಂಧವನ್ನು ಪ್ರತಿಬಿಂಬಿಸುವ ಟೇಬಲ್ ಅನ್ನು ನಾನು ನಿಮ್ಮ ಗಮನಕ್ಕೆ ತರುತ್ತೇನೆ. ಉಡುಗೊರೆಯ ಮೊತ್ತದ ಮೇಲೆ.

ಮೇಲಿನ ಕೋಷ್ಟಕಕ್ಕೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ, ಯಾವ ತೆರಿಗೆಗಳು ಮತ್ತು ಕೊಡುಗೆಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸೋಣ, ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಹೊಸ ವರ್ಷಕ್ಕೆ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ನೀಡಿದ ಮಕ್ಕಳ ಉಡುಗೊರೆಗಳು.ಅಂತಹ ಉಡುಗೊರೆಗಳು ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಪ್ರೋತ್ಸಾಹವಲ್ಲ ಎಂಬುದು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿದೆ, ಆದರೆ ಇದು ತನಿಖಾಧಿಕಾರಿಗಳಿಗೆ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿರಬೇಕಾದರೆ, ಉಡುಗೊರೆ ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ರಚಿಸುವುದು ಅವಶ್ಯಕ. ಇದಲ್ಲದೆ, ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಬಹುಪಕ್ಷೀಯ ಉಡುಗೊರೆ ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ತೀರ್ಮಾನಿಸಲು ಹೆಚ್ಚು ಅನುಕೂಲಕರವಾಗಿದೆ. ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಹೊಸ ವರ್ಷದ ಉಡುಗೊರೆಗಳು ಸೇರಿದಂತೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಮೊತ್ತವು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸುವ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ, ಏಕೆಂದರೆ ಅಂತಹ ಉಡುಗೊರೆಗಳು ಉದ್ಯೋಗ ಸಂಬಂಧದ ಚೌಕಟ್ಟಿನೊಳಗೆ ಪಾವತಿಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸುವುದಿಲ್ಲ. ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವಾಗ ಮತ್ತು ಸರಳೀಕೃತ ತೆರಿಗೆ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಡಿಯಲ್ಲಿ, ಅಂತಹ ವೆಚ್ಚಗಳು ತೆರಿಗೆ ಮೂಲವನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡುವುದಿಲ್ಲ. ವರ್ಗಾಯಿಸಿದ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಮೌಲ್ಯದ ಮೇಲೆ ವ್ಯಾಟ್ ವಿಧಿಸಬೇಕು.

ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳಿಗಾಗಿ ಲೆಕ್ಕಪತ್ರ ನಿರ್ವಹಣೆ

ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಉದಾಹರಣೆಯನ್ನು ಬಳಸಿಕೊಂಡು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಲೆಕ್ಕಪತ್ರವನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಲು ನಾನು ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸುತ್ತೇನೆ.

Svetoch LLC ತನ್ನ ಉದ್ಯೋಗಿ N.N. ಸೊರೊಕಿನ್ಗೆ ಉಡುಗೊರೆಯಾಗಿ ನೀಡಲು ನಿರ್ಧರಿಸಿತು. ಅವರ 50 ನೇ ಹುಟ್ಟುಹಬ್ಬಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ. ಇದು ವರ್ಷದ ಆರಂಭದ ನಂತರ ಉದ್ಯೋಗಿಯ ಮೊದಲ ಉಡುಗೊರೆಯಾಗಿದೆ.

ಲೆಕ್ಕಪರಿಶೋಧಕ ಚಿಕಿತ್ಸೆಯು ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ನೀಡುವ ರೂಪವನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ: ರೀತಿಯ ಅಥವಾ ನಗದು.

1. ಉಡುಗೊರೆಯು ಕೈಗಡಿಯಾರವಾಗಿದೆ 5900 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ವೆಚ್ಚ. (ವ್ಯಾಟ್ 900 ರಬ್ ಸೇರಿದಂತೆ.).

ಡೆಬಿಟ್	ಕ್ರೆಡಿಟ್	ಮೊತ್ತ	ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆ
ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ಖರೀದಿಸುವುದು
10	60(76, 71)	5 000,00	ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ದೊಡ್ಡಕ್ಷರಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ (ವ್ಯಾಟ್ ಹೊರತುಪಡಿಸಿ ಬೆಲೆ)
19	60	9 00,00	"ಇನ್ಪುಟ್" ವ್ಯಾಟ್ ಪ್ರತಿಫಲಿಸುತ್ತದೆ
68/ವ್ಯಾಟ್	19	900,00	ಕಡಿತಕ್ಕಾಗಿ "ಇನ್ಪುಟ್" ವ್ಯಾಟ್ ಅನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಲಾಗಿದೆ
ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ನೀಡುವುದು
73-3	10	5 000,00	ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ
91-2	73-3	5 000,00	ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ನೀಡಿದ ಉಡುಗೊರೆಯ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಇತರ ವೆಚ್ಚಗಳಾಗಿ ಬರೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ.
70	68/NDFL	247,00	ಸಂಬಳದ ಮೊತ್ತದಿಂದ ಉಡುಗೊರೆ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗಿಯ ಆದಾಯದಿಂದ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ತಡೆಹಿಡಿಯಲಾಗಿದೆ (ತೆರಿಗೆಗೆ ಒಳಪಡದ 4,000 ಮೊತ್ತವನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು): (5,900 - 4,000) x 13%
91-2	68/ವ್ಯಾಟ್	900,00	ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ನೀಡಿದ ಉಡುಗೊರೆಯ ಮೌಲ್ಯದ ಮೇಲೆ ವ್ಯಾಟ್ ವಿಧಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ

2. ಉಡುಗೊರೆ 5,900 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ವಿತ್ತೀಯ ಮೊತ್ತವಾಗಿದೆ.

ಪರಿಗಣಿಸಲಾದ ಉದಾಹರಣೆಯಲ್ಲಿ, ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಯಾಗಿ ಕೆಲಸದ ಚಟುವಟಿಕೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿಲ್ಲ (ವಾರ್ಷಿಕೋತ್ಸವದ ಉಡುಗೊರೆ), ಆದ್ದರಿಂದ, ಖಾತೆ 73 "ಇತರ ವಹಿವಾಟುಗಳಿಗಾಗಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗಳೊಂದಿಗೆ ವಸಾಹತುಗಳು" ಅನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಗಳಿಗೆ ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಪ್ರತಿಫಲವಾಗಿ ಅಮೂಲ್ಯವಾದ ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ನೀಡಿದರೆ, ನಂತರ ಖಾತೆ 70 "ವೇತನಕ್ಕಾಗಿ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಗಳು" ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಗಳಿಗೆ ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಆದ್ದರಿಂದ, ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ನೀಡುವುದು, ನಿಸ್ಸಂದೇಹವಾಗಿ, ಸ್ವೀಕರಿಸುವವರಿಗೆ ಮತ್ತು ದಾನಿಗಳಿಗೆ ಆಹ್ಲಾದಕರ ವಿಧಾನವಾಗಿದೆ. ಹೇಗಾದರೂ, ಅಕೌಂಟೆಂಟ್ಗೆ ಇದು ಅನೇಕ ಅಪಾಯಗಳನ್ನು ಮರೆಮಾಡುತ್ತದೆ, ಈ ಲೇಖನವು ನಿಮಗೆ ನಿಭಾಯಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಎಂದು ನಾನು ಭಾವಿಸುತ್ತೇನೆ. ಮತ್ತು ವಿಭಜನೆಯಲ್ಲಿ, ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಕುರಿತು ಕೆಲವು ಶಿಫಾರಸುಗಳು. ಮೊದಲನೆಯದಾಗಿ, ಸಾಧ್ಯವಾದರೆ, ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಅದು ಎಷ್ಟೇ ಕ್ಷುಲ್ಲಕವಾಗಿದ್ದರೂ, ಸ್ಟೇಷನರಿ (ಡೈರಿಗಳು, ಪೆನ್ನುಗಳು, ...), ಕಂಪ್ಯೂಟರ್ ಇಲಿಗಳು, ಫ್ಲ್ಯಾಷ್ ಡ್ರೈವ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ಅಂತಹುದೇ ವಸ್ತುಗಳನ್ನು ಉಡುಗೊರೆಯಾಗಿ ಪರಿಗಣಿಸದೆ ಉಪಭೋಗ್ಯ ಎಂದು ಬರೆಯಬಹುದು. ಮತ್ತು ಎರಡನೆಯದಾಗಿ, ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಪ್ರತಿಫಲವಾಗಿ ನೌಕರನಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ನೀಡಲು ಉದ್ದೇಶಿಸಿದ್ದರೆ, ಅದನ್ನು ಔಪಚಾರಿಕಗೊಳಿಸುವುದು ಉತ್ತಮ , ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ತೆರಿಗೆ ವೆಚ್ಚಗಳಲ್ಲಿ ಸೇರ್ಪಡೆ ಮತ್ತು ವ್ಯಾಟ್ ಅನ್ನು ವಿಧಿಸದಿರುವ ಬಗ್ಗೆ ತನಿಖಾಧಿಕಾರಿಗಳು ಪ್ರಶ್ನೆಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವುದಿಲ್ಲ.

ಲೇಖನವು ಉಪಯುಕ್ತ ಮತ್ತು ಆಸಕ್ತಿದಾಯಕವಾಗಿದೆ ಎಂದು ನೀವು ಭಾವಿಸುತ್ತೀರಾ? ಸಾಮಾಜಿಕ ನೆಟ್ವರ್ಕ್ಗಳಲ್ಲಿ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳಿ!

ಕಾಮೆಂಟ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರಶ್ನೆಗಳಿವೆ - ಬರೆಯಿರಿ, ನಾವು ಚರ್ಚಿಸುತ್ತೇವೆ!

Yandex_partner_id = 143121; yandex_site_bg_color = "FFFFFF"; yandex_stat_id = 2; yandex_ad_format = "ನೇರ"; yandex_font_size = 1; yandex_direct_type = "ಲಂಬ"; yandex_direct_border_type = "ಬ್ಲಾಕ್"; yandex_direct_limit = 2; yandex_direct_title_font_size = 3; yandex_direct_links_underline = ತಪ್ಪು; yandex_direct_border_color = "CCCCCC"; yandex_direct_title_color = "000080"; yandex_direct_url_color = "000000"; yandex_direct_text_color = "000000"; yandex_direct_hover_color = "000000"; yandex_direct_favicon = true; yandex_no_sitelinks = ನಿಜ; document.write(" ");

ಪ್ರಮಾಣಕ ಆಧಾರ

1. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ನಾಗರಿಕ ಸಂಹಿತೆ
2. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಹಿತೆ
3. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಕೋಡ್
4. ಜುಲೈ 24, 2009 ರ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 212-ಎಫ್ಜೆಡ್ "ರಷ್ಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಗೆ ವಿಮಾ ಕೊಡುಗೆಗಳ ಮೇಲೆ, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮಾ ನಿಧಿ, ಫೆಡರಲ್ ಕಡ್ಡಾಯ ವೈದ್ಯಕೀಯ ವಿಮಾ ನಿಧಿ"
5. 06/02/2014 N 03-03-06/2/26291 ರ ರಷ್ಯಾದ ಹಣಕಾಸು ಸಚಿವಾಲಯದ ಪತ್ರ
6. ಜನವರಿ 22, 2009 N 03-07-11/16 ದಿನಾಂಕದ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಹಣಕಾಸು ಸಚಿವಾಲಯದ ಪತ್ರ
7. ಆಗಸ್ಟ್ 22, 2014 N SA-4-7/16692 ದಿನಾಂಕದ ಫೆಡರಲ್ ತೆರಿಗೆ ಸೇವೆಯ ಪತ್ರ
8. ಆರೋಗ್ಯ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಸಚಿವಾಲಯದ ಪತ್ರಗಳು ದಿನಾಂಕ 02/27/2010 N 406-19, ದಿನಾಂಕ 03/05/2010 N 473-19

ವಿಭಾಗದಲ್ಲಿ ಈ ದಾಖಲೆಗಳ ಅಧಿಕೃತ ಪಠ್ಯಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ಓದುವುದು ಎಂಬುದನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿಯಿರಿ

ಈ ಲೇಖನದಲ್ಲಿ ನಾವು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಹೊಸ ವರ್ಷದ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಲೆಕ್ಕಪತ್ರವನ್ನು ನೋಡುತ್ತೇವೆ. ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ, ನಾವು ವಿವಿಧ ರೀತಿಯ ದೇಣಿಗೆ ಮತ್ತು ವಿವಾದಾತ್ಮಕ ತೆರಿಗೆ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಅಧ್ಯಯನ ಮಾಡುತ್ತೇವೆ.

ಹೊಸ ವರ್ಷ ಸಮೀಪಿಸುತ್ತಿದ್ದಂತೆ, ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರು ಮತ್ತು ಅಕೌಂಟೆಂಟ್‌ಗಳು ತಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಮತ್ತು ಅವರ ಮಕ್ಕಳನ್ನು ಆಹ್ಲಾದಕರ ಉಡುಗೊರೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಅಭಿನಂದಿಸುವ ಬಗ್ಗೆ ಪ್ರಶ್ನೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ - ಆಟಿಕೆಗಳು, ಸಿಹಿ ಸೆಟ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ರಜೆಗಾಗಿ ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಕ ಬೋನಸ್‌ಗಳನ್ನು ನೀಡುವುದು. ಇದಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ, ಖರ್ಚುಗಳನ್ನು ಮತ್ತು ಅವುಗಳನ್ನು ಸರಿಯಾಗಿ ಲೆಕ್ಕ ಹಾಕುವ ಅವಶ್ಯಕತೆಯಿದೆ. ಮಕ್ಕಳ ಮತ್ತು ವಯಸ್ಕರ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಲೆಕ್ಕಪತ್ರವನ್ನು ಹತ್ತಿರದಿಂದ ನೋಡೋಣ.

ನಾವು ಮಕ್ಕಳ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ನೀಡುತ್ತೇವೆ

ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ, ಹೊಸ ವರ್ಷದ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು 14 ವರ್ಷಕ್ಕಿಂತ ಕಡಿಮೆ ವಯಸ್ಸಿನ ನೌಕರರ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಈ ನಿರ್ಬಂಧವು ಷರತ್ತುಬದ್ಧವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಕಂಪನಿಯು ತನ್ನ ಆಂತರಿಕ ನಿಯಮಗಳಲ್ಲಿ ವಿಭಿನ್ನ ವಯಸ್ಸಿನ ನಿರ್ಬಂಧವನ್ನು ಸೂಚಿಸಬಹುದು. ಹುಡುಗರನ್ನು ಅಭಿನಂದಿಸುವ ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರ ಬಯಕೆಯನ್ನು ಸರಿಯಾಗಿ ಔಪಚಾರಿಕಗೊಳಿಸಲು, ನಿಮಗೆ ಅಗತ್ಯವಿದೆ:

• ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರ ಆದೇಶ;
• ನೌಕರರು ಮತ್ತು ಮಕ್ಕಳ ಪಟ್ಟಿ;
• ಈ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಲು ಕಂಪನಿಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಸಹಿ ಮಾಡುವ ಹೇಳಿಕೆ.

ಆದೇಶ, ಹಾಗೆಯೇ ಹೇಳಿಕೆಯನ್ನು ಯಾವುದೇ ರೂಪದಲ್ಲಿ ರಚಿಸಲಾಗಿದೆ. ಸರಿಯಾದ ಲೆಕ್ಕಪರಿಶೋಧನೆಗಾಗಿ ಪ್ರತಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆ ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ರಚಿಸುವುದು ಅವಶ್ಯಕ ಎಂಬ ಅಭಿಪ್ರಾಯವೂ ಇದೆ, ಇದನ್ನು ವಿರಳವಾಗಿ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ.
ಲೆಕ್ಕಪತ್ರ ನಿರ್ವಹಣೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ, 10.41 ಅಥವಾ 012 ಖಾತೆಗಳಿಗೆ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ನಿಯೋಜಿಸುವ ಬಗ್ಗೆ ಅಭಿಪ್ರಾಯವಿದೆ, ಇದು ಲೆಕ್ಕಪತ್ರ ವಿಧಾನದ ದೃಷ್ಟಿಕೋನದಿಂದ ತಪ್ಪಾಗಿದೆ. ಸರಕುಗಳು ಮತ್ತು ವಸ್ತುಗಳು ಕಂಪನಿಯ ಸ್ವತ್ತುಗಳಾಗಿವೆ, ಅದು ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ತರುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಹೊಸ ವರ್ಷದ ಉಡುಗೊರೆಗಳು ಅಂತಹದ್ದಲ್ಲ, ಇದು ಖಾತೆ 91.02 ಮೂಲಕ ಇತರ ವೆಚ್ಚಗಳಲ್ಲಿ ತಕ್ಷಣವೇ ಪ್ರತಿಫಲಿಸುವ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ. ಅದಕ್ಕಾಗಿಯೇ, ಪ್ರಾಯೋಗಿಕವಾಗಿ, ಮಕ್ಕಳ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಖರೀದಿ ಮತ್ತು ವಿತರಣೆಯು ಈ ಕೆಳಗಿನಂತೆ ಪ್ರತಿಫಲಿಸುತ್ತದೆ:

ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆ			ದೃಢೀಕರಿಸಲಾಗುತ್ತಿದೆ ದಾಖಲೆ
ಇತರ ವೆಚ್ಚಗಳಲ್ಲಿ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಹೊಸ ವರ್ಷದ ಕಿಟ್‌ಗಳು ಸೇರಿವೆ			ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರ ಆದೇಶ
ಇನ್ಪುಟ್ ವ್ಯಾಟ್			ಸರಕುಪಟ್ಟಿ
ಪೂರೈಕೆದಾರರಿಗೆ ಪಾವತಿ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ			ಬ್ಯಾಂಕಿನಿಂದ ಹೇಳಿಕೆ
ಕಡಿತಕ್ಕಾಗಿ ವ್ಯಾಟ್ ಅನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಲಾಗಿದೆ			ಸರಕುಪಟ್ಟಿ
ಉಡುಗೊರೆ ಸೆಟ್ಗಳ ವೆಚ್ಚವು ಪ್ರತಿಫಲಿಸುತ್ತದೆ ಆಫ್ ಬ್ಯಾಲೆನ್ಸ್ ಶೀಟ್ ಖಾತೆ			ಪ್ಯಾಕಿಂಗ್ ಪಟ್ಟಿ, ರಶೀದಿ ಆದೇಶ
ಉಡುಗೊರೆ ಕಾರ್ಡ್‌ಗಳನ್ನು ನೀಡಲಾಯಿತು			ಹೇಳಿಕೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ನೀಡುವುದು
ಉಡುಗೊರೆ ಸೆಟ್‌ಗಳನ್ನು ವಿತರಿಸುವಾಗ ವ್ಯಾಟ್ ವಿಧಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ			ಸರಕುಪಟ್ಟಿ

ಉಡುಗೊರೆಗಳ ತೆರಿಗೆ ಲೆಕ್ಕಪತ್ರ ನಿರ್ವಹಣೆ

ಮೂಲಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆ ಮತ್ತು ಸರಳೀಕೃತ ತೆರಿಗೆ ವ್ಯವಸ್ಥೆದುರದೃಷ್ಟವಶಾತ್, ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ಖರೀದಿಸುವ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಇವು ಆರ್ಥಿಕವಾಗಿ ನ್ಯಾಯಸಮ್ಮತವಲ್ಲದ ವೆಚ್ಚಗಳಾಗಿವೆ ಮತ್ತು ಸಮರ್ಥಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ; ಆದ್ದರಿಂದ, ಅವುಗಳನ್ನು ಕಂಪನಿಯ ನಿವ್ವಳ ಲಾಭದಿಂದ ಪಾವತಿಸಬೇಕು.
ಮೂಲಕ ವ್ಯಾಟ್ಈ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಎರಡು ಧ್ರುವ ಅಭಿಪ್ರಾಯಗಳಿವೆ. ನಿಯಂತ್ರಕ ಅಧಿಕಾರಿಗಳ ಪ್ರಕಾರ, ಕಂಪನಿಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವಿತರಣೆಯು ವ್ಯಾಟ್-ತೆರಿಗೆಯ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಯಾಗಿದೆ (ಆರ್ಟಿಕಲ್ 39 ರ ಷರತ್ತು 1, ಆರ್ಟಿಕಲ್ 146 ರ ಷರತ್ತು 1 ರ ಷರತ್ತು 1, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 154 ರ ಷರತ್ತು 2, ಪತ್ರ ರಶಿಯಾ ಹಣಕಾಸು ಸಚಿವಾಲಯದ ಜನವರಿ 22, 2009 ರ ಸಂಖ್ಯೆ 03- 07-11/16), ಇನ್‌ವಾಯ್ಸ್ ಇದ್ದರೆ ಇನ್‌ಪುಟ್ ವ್ಯಾಟ್ ಅನ್ನು ಕಡಿತಕ್ಕೆ ಸ್ವೀಕರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಮತ್ತು ನ್ಯಾಯಾಂಗ ಅಭ್ಯಾಸದ ಪ್ರಕಾರ, ಮಕ್ಕಳ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವಿತರಣೆಯು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ (ಅವರೊಂದಿಗೆ ಉದ್ಯೋಗ ಸಂಬಂಧವಿದ್ದರೆ) ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಕವಾಗಿದೆ, ಇದು ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 13 ರ ರೆಸಲ್ಯೂಶನ್ ಸಂಖ್ಯೆ A26-12427/2009 ರಲ್ಲಿ VAT (FAS NWO) ಗಾಗಿ ವಸ್ತುವನ್ನು ರೂಪಿಸುವುದಿಲ್ಲ. , 2010, ಜೂನ್ 2, 2009 ಸಂಖ್ಯೆ A62-5424/2008 ರ FAS ಕೇಂದ್ರ ಜಿಲ್ಲೆಯ ರೆಸಲ್ಯೂಶನ್, FAS UO ದಿನಾಂಕ ಫೆಬ್ರವರಿ 20, 2008 ಸಂಖ್ಯೆ F09-514/08-S2).
ವಿವಾದಗಳನ್ನು ತಪ್ಪಿಸಲು, ಅಕೌಂಟೆಂಟ್‌ಗಳು ರಜಾ ಸೆಟ್‌ಗಳ ವರ್ಗಾವಣೆಯ ಮೇಲೆ ವ್ಯಾಟ್ ಅನ್ನು ವಿಧಿಸುತ್ತಾರೆ, ರವಾನೆದಾರ, ಖರೀದಿದಾರ, ವಿಳಾಸವನ್ನು ಸೂಚಿಸದೆ 1 ಪ್ರತಿಯಲ್ಲಿ ಸರಕುಪಟ್ಟಿ ನೀಡಿ ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಮಾರಾಟ ಪುಸ್ತಕದಲ್ಲಿ ನೋಂದಾಯಿಸಿ. ವಿಭಿನ್ನ ಅಭಿಪ್ರಾಯವನ್ನು ನ್ಯಾಯಾಲಯದಲ್ಲಿ ಸಮರ್ಥಿಸಿಕೊಳ್ಳಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ.
ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳು, ಇಲ್ಲಿಯೂ ಪರಿಸ್ಥಿತಿ ಅಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿದೆ. ಮೇಲೆ ಹೇಳಿದಂತೆ, ಮಕ್ಕಳ ಉಡುಗೊರೆಗಳನ್ನು ವರ್ಗಾಯಿಸುವಾಗ, ನೀವು ಉಡುಗೊರೆ ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ಬಳಸಬಹುದು, ನಂತರ ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವ ಪ್ರಶ್ನೆಯು ಕಣ್ಮರೆಯಾಗುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ಆಚರಣೆಯಲ್ಲಿ ರಜಾದಿನದ ಉಡುಗೊರೆಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಈ ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ವಿರಳವಾಗಿ ತೀರ್ಮಾನಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಉಡುಗೊರೆ ಸೆಟ್ ವಿತರಣೆಯ ಪಟ್ಟಿಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಆದ್ದರಿಂದ, ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆ ಸೆಟ್‌ಗಳ ವಿತರಣೆಯನ್ನು ಎಲ್ಲಾ ಕೊಡುಗೆಗಳಿಗೆ ಒಳಪಟ್ಟು ಪಾವತಿ ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಬಹುದು. ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗಾಗಿ ಹೇಳಿಕೆಯನ್ನು ರಚಿಸಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಅವರು ಅದರ ಮೇಲೆ ಸಹಿ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ. ಆದರೆ ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ವಿಮಾದಾರ ಕಂಪನಿ ಮತ್ತು ನೌಕರನ ಮಗುವಿನ ನಡುವಿನ ಸಂಬಂಧದಲ್ಲಿ ಯಾವುದೇ ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳಿಲ್ಲ ಎಂಬ ಅಭಿಪ್ರಾಯವಿದೆ (ಮೇ 19, 2010 ನಂ. 1239-19 ರ ರಶಿಯಾ ಆರೋಗ್ಯ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಸಚಿವಾಲಯದ ಪತ್ರ) . ನಿಮ್ಮ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳಲ್ಲಿ ಈ ಸ್ಥಾನದ ಲಾಭವನ್ನು ಪಡೆಯಲು ತಜ್ಞರು ಸಲಹೆ ನೀಡುತ್ತಾರೆ.
ಇದರೊಂದಿಗೆ ಆಸಕ್ತಿದಾಯಕ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯು ಬೆಳೆಯುತ್ತಿದೆ ಗಾಯಗಳಿಗೆ ಕೊಡುಗೆಗಳು. ವಿನಾಯಿತಿ ಪಾವತಿಗಳ ಪಟ್ಟಿಯನ್ನು ಮುಚ್ಚಲಾಗಿದೆ (ಅಕ್ಟೋಬರ್ 18, 2007 ಸಂಖ್ಯೆ 02-13 / 07-10008 ರ ರಷ್ಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟದ ಫೆಡರಲ್ ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮಾ ನಿಧಿಯ ಪತ್ರ). ಇದರ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ, ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ಅಪಘಾತಗಳ ವಿರುದ್ಧ ವಿಮೆಯ ಪ್ರೀಮಿಯಂಗಳನ್ನು ನೀಡಿದ ಹೊಸ ವರ್ಷದ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಮೇಲೆ ವಿಧಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ಸ್ವಲ್ಪ ಸಮಯದ ನಂತರ, ಮತ್ತೊಂದು ದೃಷ್ಟಿಕೋನವು ಕಾಣಿಸಿಕೊಂಡಿತು (ರಷ್ಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸುಪ್ರೀಂ ಆರ್ಬಿಟ್ರೇಷನ್ ಕೋರ್ಟ್ನ ನಿರ್ಣಯವು ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 4, 2008 ರ ಸಂಖ್ಯೆ 10972/08 ಪ್ರಕರಣದಲ್ಲಿ ಸಂಖ್ಯೆ A60-27054/2007-C10) - ಅದು ಒಂದು-ಬಾರಿ ಪಾವತಿಗಳು ಉತ್ಪಾದನಾ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿರುವುದಿಲ್ಲ. ಅಂತೆಯೇ, ಅಪಘಾತಗಳಿಗೆ ಕೊಡುಗೆಗಳನ್ನು ಸಂಗ್ರಹಿಸುವ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ. ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯು ವಿವಾದಾಸ್ಪದವಾಗಿದೆ, ಆದ್ದರಿಂದ ಕೊಡುಗೆ ಪಾವತಿದಾರರು ತಮ್ಮದೇ ಆದ ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ, ಎಲ್ಲಾ ಅಪಾಯಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ.
ತುಲನಾತ್ಮಕವಾಗಿ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ ಮಾನದಂಡಗಳಿಂದ ಅಕೌಂಟೆಂಟ್‌ಗಳಿಗೆ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನ ನೀಡಬೇಕು (ಆರ್ಟಿಕಲ್ 210 ರ ಷರತ್ತು 1, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 211 ರ ಷರತ್ತು 2 ರ ಷರತ್ತು 2), ಇದು ಎರಡರಲ್ಲೂ ಪಡೆದ ಆದಾಯದ ತೆರಿಗೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡುತ್ತದೆ. ನಗದು ಮತ್ತು ವಸ್ತುವಿನಲ್ಲಿ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಒಂದು ಸೂಕ್ಷ್ಮ ವ್ಯತ್ಯಾಸವನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದು ಅವಶ್ಯಕ - ತೆರಿಗೆ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ 4,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಮೀರದ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಮೌಲ್ಯವು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯಿಂದ ವಿನಾಯಿತಿ ಪಡೆದಿದೆ (ಷರತ್ತು 28, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 217). ಆದ್ದರಿಂದ, ದುಬಾರಿಯಲ್ಲದ ರಜಾ ಉಡುಗೊರೆಗಳು ತೆರಿಗೆ-ವಿನಾಯತಿಗೆ ಒಳಪಡುತ್ತವೆ. ಆದರೆ ಸ್ವೀಕರಿಸಿದ ಆದಾಯವು ಕೋಡ್ 2720 ನೊಂದಿಗೆ 2-NDFL ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರದಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಫಲನಕ್ಕೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆ.

ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳು ಮತ್ತು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯೊಂದಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ತೆರಿಗೆ ಅಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿದೆ. ಇದು ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಅಮೂಲ್ಯವಾದ ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ನೀಡುವ ಸಂದರ್ಭವನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ.

ಉಡುಗೊರೆಗಳ ಮೇಲೆ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆ

ನೌಕರನಿಗೆ ನೀಡಿದ ಅಮೂಲ್ಯವಾದ ಉಡುಗೊರೆಯು ಅವನ ಆದಾಯವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆ. ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ಉಡುಗೊರೆ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು 4,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಮೀರಿದ ಮೌಲ್ಯದ ಮೊತ್ತಕ್ಕೆ ಮಾತ್ರ ಪಾವತಿಸಬೇಕು (ಷರತ್ತು 28, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಕೋಡ್ನ ಲೇಖನ 217).

ಮೌಲ್ಯಯುತವಾದ ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಕ ಪಾವತಿ (ಅಂದರೆ, ಅದನ್ನು ಸಂಭಾವನೆ ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಿ) ಎಂಬ ನಿಲುವಿಗೆ ನಾವು ಬದ್ಧರಾಗಿದ್ದರೆ, ಮತ್ತೆ ವಿವಾದಾತ್ಮಕ ಸಮಸ್ಯೆ ಉದ್ಭವಿಸುತ್ತದೆ. ನಮ್ಮ ಅಭಿಪ್ರಾಯದಲ್ಲಿ, ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಸಂಪೂರ್ಣ ಮೊತ್ತದಿಂದ (4,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಂತೆ) ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ತಡೆಹಿಡಿಯುವಲ್ಲಿ ವಿಫಲತೆ ಕಾನೂನುಬಾಹಿರವಾಗಿದೆ.

ರಷ್ಯಾದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿ, ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮಾ ನಿಧಿ ಮತ್ತು ರಷ್ಯಾದ ಫೆಡರಲ್ ಕಡ್ಡಾಯ ವೈದ್ಯಕೀಯ ವಿಮಾ ನಿಧಿಗೆ ವಿಮಾ ಕೊಡುಗೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ತೆರಿಗೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ, ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯು ಅಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿದೆ. ಸಾಮಾನ್ಯ ನಿಯಮದಂತೆ, ತೆರಿಗೆಯ ವಸ್ತುವು ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಬಂಧಗಳು ಮತ್ತು ನಾಗರಿಕ ಒಪ್ಪಂದಗಳ ಚೌಕಟ್ಟಿನೊಳಗೆ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ಪರವಾಗಿ ಕಂಪನಿಗಳಿಂದ ಸಂಚಿತವಾಗಿರುವ ಪಾವತಿಗಳು ಮತ್ತು ಇತರ ಸಂಭಾವನೆಯಾಗಿದೆ, ಇದರ ವಿಷಯವು ಕೆಲಸದ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆ ಅಥವಾ ಸೇವೆಗಳ ನಿಬಂಧನೆಯಾಗಿದೆ (ಆರ್ಟಿಕಲ್ 7 ಜುಲೈ 24, 2009 ರ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 212-FZ (ಇನ್ನು ಮುಂದೆ - ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 212-FZ)). ಅಂತೆಯೇ, ಬೆಲೆಬಾಳುವ ಉಡುಗೊರೆಯಿಂದ ಬರುವ ಆದಾಯದ ಮೊತ್ತವು ಗಾಯಗಳಿಗೆ ಕೊಡುಗೆಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಂತೆ ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳಿಗೆ ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆ.

ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳು

ರಜೆಯ ಗೌರವಾರ್ಥವಾಗಿ ನೀಡಿದ ಉಡುಗೊರೆಗಳಿಗೆ ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ, ವಾಯುವ್ಯ ಮತ್ತು ಪಶ್ಚಿಮ ಸೈಬೀರಿಯನ್ ಜಿಲ್ಲೆಗಳ ಫೆಡರಲ್ ಆಂಟಿಮೊನೊಪೊಲಿ ಸೇವೆಯ ಸ್ಥಾನದ ಪ್ರಕಾರ (ವಾಯುವ್ಯ ಮತ್ತು ಪಶ್ಚಿಮ ಸೈಬೀರಿಯನ್ ಜಿಲ್ಲೆಗಳ ಫೆಡರಲ್ ಆಂಟಿಮೊನೊಪೊಲಿ ಸೇವೆಯಿಂದ ನೋಂದಾಯಿಸಲಾಗಿದೆ 02/20/2014 ಸಂಖ್ಯೆ F07-184/14 ದಿನಾಂಕದ ವಾಯುವ್ಯ ಜಿಲ್ಲೆಯ ಫೆಡರಲ್ ಆಂಟಿಮೊನೊಪಲಿ ಸೇವೆ, 05/08/2013 ದಿನಾಂಕದ 05/08/2013 ಸಂಖ್ಯೆ F04-1405 /13) ಅವರ ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳ ಮೂಲವನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವಾಗ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದಿಲ್ಲ. ಅಂತಹ ವರ್ಗಾವಣೆಯನ್ನು ನಾಗರಿಕ ವ್ಯವಹಾರಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ನಡೆಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಎಂದು ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರು ಸೂಚಿಸಿದರು, ಅದರ ವಿಷಯವು ಮಾಲೀಕತ್ವದ ವರ್ಗಾವಣೆಯಾಗಿದೆ. ಇದು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಕೆಲಸದ ಕರ್ತವ್ಯಗಳ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಗೆ ನೇರವಾಗಿ ಸಂಬಂಧಿಸಿಲ್ಲ, ಇದು ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಕ ಅಥವಾ ಪರಿಹಾರ ಪಾವತಿ ಅಲ್ಲ, ಮತ್ತು ಒಂದು-ಬಾರಿ ಮತ್ತು ಐಚ್ಛಿಕ ಸ್ವಭಾವವನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ನೌಕರನ ಸೇವೆಯ ಉದ್ದ ಮತ್ತು ಅವನ ಕೆಲಸದ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕಿಸದೆಯೇ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಹೀಗಾಗಿ, ರಜೆಯ ಗೌರವಾರ್ಥವಾಗಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಅಮೂಲ್ಯವಾದ ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ನೀಡುವಾಗ, ಕಂಪನಿಯು ಬರವಣಿಗೆಯಲ್ಲಿ ಉಡುಗೊರೆ ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ಔಪಚಾರಿಕಗೊಳಿಸಬೇಕು. ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ವರ್ಗಾಯಿಸುವಾಗ, ಅವಳು ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳಿಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುವ ವಸ್ತುವನ್ನು ಹೊಂದಿಲ್ಲ (ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 212-ಎಫ್ಝಡ್ನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 7 ರ ಭಾಗ 3; 08/12/2010 ರ ದಿನಾಂಕದ ರಶಿಯಾ ಆರೋಗ್ಯ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಸಚಿವಾಲಯದ ಪತ್ರಗಳು ಸಂಖ್ಯೆ 2622-19, ದಿನಾಂಕ 05/19/2010 ಸಂಖ್ಯೆ 1239-19, ದಿನಾಂಕ 05/07 .2010 ಸಂಖ್ಯೆ 10-4/325233-19).

ನಾಗರಿಕ ಕಾನೂನಿನ ಪ್ರಕಾರ (ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಿವಿಲ್ ಕೋಡ್ನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 574 ರ ಷರತ್ತು 2), ಉಡುಗೊರೆ ಮೌಲ್ಯವು 3,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಮೀರಿದರೆ ಚಲಿಸಬಲ್ಲ ಆಸ್ತಿಯ ಉಡುಗೊರೆಗಾಗಿ ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ಬರವಣಿಗೆಯಲ್ಲಿ ಮಾಡಬೇಕು ಎಂದು ನಾವು ಗಮನಿಸೋಣ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 212-ಎಫ್ಝಡ್ ಈ ನಿರ್ಬಂಧವನ್ನು ಸೂಚಿಸುವುದಿಲ್ಲ, ಆದ್ದರಿಂದ ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಉಡುಗೊರೆಯ ಮೌಲ್ಯವು ಅಪ್ರಸ್ತುತವಾಗುತ್ತದೆ.

ಲಿಖಿತ ಉಡುಗೊರೆ ಒಪ್ಪಂದದಂತೆ, ನೀವು ಎರಡೂ ಪಕ್ಷಗಳ ಇಚ್ಛೆಯನ್ನು ಪ್ರತಿಬಿಂಬಿಸುವ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಬಳಸಬಹುದು (ಮಾದರಿ ನೋಡಿ).

ರಜೆಯ ಗೌರವಾರ್ಥವಾಗಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಅಮೂಲ್ಯವಾದ ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸುವಾಗ ಮಾದರಿ ಉಡುಗೊರೆ ಒಪ್ಪಂದ

ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆ, ವ್ಯಾಟ್, ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆ ಮತ್ತು ಉಡುಗೊರೆಗಳಿಗಾಗಿ ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದು ಹೇಗೆ ಎಂದು ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತವಾಗಿ ವಿವರಿಸುವ ಟೇಬಲ್ ಅನ್ನು ನಾವು ನಿಮ್ಮ ಗಮನಕ್ಕೆ ತರುತ್ತೇವೆ.

ಉಡುಗೊರೆಗಳಿಗಾಗಿ ಲೆಕ್ಕಪತ್ರ ನಿರ್ವಹಣೆ

ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಬೆಲೆಬಾಳುವ ಉಡುಗೊರೆಗಳ ವೆಚ್ಚಗಳ ಲೆಕ್ಕಪತ್ರದ ಉದಾಹರಣೆಯನ್ನು ನೀಡೋಣ.

ಉದಾಹರಣೆ
ಮಾರ್ಚ್ 2016 ರಲ್ಲಿ, ಕಂಪನಿಯು ಬೋನಸ್ ನಿಬಂಧನೆಯ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ (ಬೋನಸ್ ನಿಬಂಧನೆಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಬೋನಸ್ಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸುವ ಸಾಧ್ಯತೆಯನ್ನು ಉದ್ಯೋಗ ಒಪ್ಪಂದಗಳಲ್ಲಿ ಒದಗಿಸಲಾಗಿದೆ), ಮ್ಯಾನೇಜರ್ M.A. ಮಿರೊನೊವಾ ಅವರಿಗೆ ಉಡುಗೊರೆಯಾಗಿ ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಿತು. ಅಮೂಲ್ಯವಾದ ಉಡುಗೊರೆ - ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ಯಶಸ್ಸಿಗೆ ಮಲ್ಟಿಕೂಕರ್, ನಿರ್ದಿಷ್ಟವಾಗಿ, ಹಲವಾರು ದೊಡ್ಡ ಒಪ್ಪಂದಗಳನ್ನು ಮುಕ್ತಾಯಗೊಳಿಸಲು. ಉಡುಗೊರೆಯ ವೆಚ್ಚ 4720 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. (ವ್ಯಾಟ್ ಸೇರಿದಂತೆ - 720 ರಬ್.).
ಜೊತೆಗೆ, ಜುಲೈನಲ್ಲಿ ಮಿರೊನೊವಾ ಎಂ.ಎ. ಅವರ ಜನ್ಮದಿನವನ್ನು ಆಚರಿಸುತ್ತಾರೆ. ಈ ಘಟನೆಯ ಗೌರವಾರ್ಥವಾಗಿ, ಕಂಪನಿಯು ಅವಳಿಗೆ 1,180 ರೂಬಲ್ಸ್ ಮೌಲ್ಯದ ಹೂದಾನಿಗಳನ್ನು ನೀಡಿತು. (ವ್ಯಾಟ್ ಸೇರಿದಂತೆ - 180 ರಬ್.).

ಮಾರ್ಚ್ 2016 ರಲ್ಲಿ, ಅಕೌಂಟೆಂಟ್ ಈ ಕೆಳಗಿನ ನಮೂದುಗಳನ್ನು ಮಾಡುತ್ತಾರೆ:

ಡೆಬಿಟ್ 41 ಕ್ರೆಡಿಟ್ 60
- 4720 ರಬ್. - ಪೂರೈಕೆದಾರರಿಂದ ಖರೀದಿಸಿದ ಮಲ್ಟಿಕೂಕರ್ ಅನ್ನು ದೊಡ್ಡದಾಗಿ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ. VAT ಅನ್ನು ಸರಕುಗಳ ಬೆಲೆಯಲ್ಲಿ ಸೇರಿಸಲಾಗಿದೆ (ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತೆರಿಗೆ ಸಂಹಿತೆಯ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 170 ರ ಷರತ್ತು 4);

ಡೆಬಿಟ್ 73 ಕ್ರೆಡಿಟ್ 41
- 4720 ರಬ್. - ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಾಧನೆಗಳಿಗಾಗಿ ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ನೀಡಲಾಯಿತು;

ಡೆಬಿಟ್ 26 ಕ್ರೆಡಿಟ್ 73
- 4720 ರಬ್. - ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಾಧನೆಗಳಿಗಾಗಿ ಉಡುಗೊರೆಯ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ಸೇರಿಸಲಾಗಿದೆ;

ಡೆಬಿಟ್ 70 ಕ್ರೆಡಿಟ್ 68 ಉಪಖಾತೆ "NDFL"
- 613.6 ರಬ್. (RUB 4,720 x 13%) - ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ಉಡುಗೊರೆಯಿಂದ ತಡೆಹಿಡಿಯಲಾಗುತ್ತದೆ (ನೌಕರನಿಗೆ ವೇತನವನ್ನು ಪಾವತಿಸುವಾಗ);

ಡೆಬಿಟ್ 26 ಕ್ರೆಡಿಟ್ 69
- 1425.44 ರಬ್. (RUB 4,720 x 30.2%) - ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳನ್ನು ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿ, ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮಾ ನಿಧಿ, ರಷ್ಯಾದ ಫೆಡರಲ್ ಕಡ್ಡಾಯ ವೈದ್ಯಕೀಯ ವಿಮಾ ನಿಧಿ, ಹಾಗೆಯೇ "ಗಾಯಗಳಿಗೆ" (0.2%) ವಿಧಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ;

ಡೆಬಿಟ್ 41 ಕ್ರೆಡಿಟ್ 60
- 1000 ರಬ್. (1180 ರಬ್. - 180 ರಬ್.) - ಸರಬರಾಜುದಾರರಿಂದ ಖರೀದಿಸಿದ ಹೂದಾನಿ ದೊಡ್ಡದಾಗಿದೆ;

ಡೆಬಿಟ್ 19 ಕ್ರೆಡಿಟ್ 60
- 180 ರಬ್. - ಹೂದಾನಿ ಖರೀದಿಯ ಮೇಲಿನ ವ್ಯಾಟ್ ಅನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ;

ಡೆಬಿಟ್ 68 ಉಪಖಾತೆ "ವ್ಯಾಟ್" ಕ್ರೆಡಿಟ್ 19
- 180 ರಬ್. - ಕಡಿತಕ್ಕೆ ವ್ಯಾಟ್ ಅನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಲಾಗಿದೆ;

ಡೆಬಿಟ್ 91 ಉಪಖಾತೆ "ವೆಚ್ಚಗಳು" ಕ್ರೆಡಿಟ್ 41
- 1000 ರಬ್. - ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಅವರ ಜನ್ಮದಿನದಂದು ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ನೀಡಲಾಯಿತು;

ಡೆಬಿಟ್ 91 ಉಪಖಾತೆ "ವೆಚ್ಚಗಳು" ಕ್ರೆಡಿಟ್ 68 ಉಪಖಾತೆ "ವ್ಯಾಟ್"
- 180 ರಬ್. (RUB 1,000 x 18%) - ಹುಟ್ಟುಹಬ್ಬದ ಉಡುಗೊರೆಯ ವೆಚ್ಚದ ಮೇಲೆ VAT ವಿಧಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ನೌಕರನಿಗೆ ತನ್ನ ಜನ್ಮದಿನದ ಗೌರವಾರ್ಥವಾಗಿ ಉಡುಗೊರೆಯಾಗಿ ನೀಡುವ ವೆಚ್ಚವು ಕಂಪನಿಯ ಉತ್ಪಾದನಾ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಅದರ ಪ್ರಕಾರ, ಆರ್ಥಿಕವಾಗಿ ಅನ್ಯಾಯವಾಗಿರುವುದರಿಂದ, ಉಡುಗೊರೆಯ ವೆಚ್ಚವು ತೆರಿಗೆ ಲೆಕ್ಕಪತ್ರದಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಫಲಿಸುವುದಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ಇತರ ವೆಚ್ಚಗಳಾಗಿ ಬರೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ. ಲೆಕ್ಕಪತ್ರ. ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ, ತೆರಿಗೆ ಮತ್ತು ಲೆಕ್ಕಪತ್ರದ ನಡುವೆ ಶಾಶ್ವತ ವ್ಯತ್ಯಾಸವಿದೆ.

ಡೆಬಿಟ್ 99 ಕ್ರೆಡಿಟ್ 68 ಉಪಖಾತೆ "ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆ"
- 200 ರಬ್. (1000 ರಬ್. x 20%) - ಹುಟ್ಟುಹಬ್ಬದ ಉಡುಗೊರೆಯ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ PNO ಮೊತ್ತವು ಪ್ರತಿಫಲಿಸುತ್ತದೆ.