ডুমার জন্য পেনশন: ডেপুটিরা বোনাস প্রত্যাখ্যান করার অনুমতি দেয়। স্থানীয় সরকার ডেপুটিদের জন্য সুবিধা

সংসদ সদস্যরা তাদের স্বেচ্ছায় পেনশন বোনাস প্রত্যাখ্যান করার অনুমতি দেওয়ার প্রকল্প সম্পর্কে কেমন অনুভব করেন? বিজনেস এফএম যে উত্তরগুলি পেয়েছে তা অন্তত বলতে এড়িয়ে যাওয়া ছিল।

ডুমা কমিটি অন কন্ট্রোল অ্যান্ড রেগুলেশন এমন একটি প্রকল্প গ্রহণের সুপারিশ করেছে যাতে সংসদ সদস্যরা স্বেচ্ছায় পেনশনে অতিরিক্ত অর্থ প্রদান প্রত্যাখ্যান করতে পারে। কমার্স্যান্ট এ বিষয়ে লিখেছেন।

একই সময়ে, প্রকাশনার সূত্রগুলি যেমন উল্লেখ করেছে, সমস্ত ডেপুটি স্বেচ্ছায় প্রত্যাখ্যানের শব্দের সাথে একমত নয়, কারণ সমাজ দাবি করতে পারে যে ডেপুটিরা বাছাই করার সুযোগ ছাড়াই অতিরিক্ত অর্থ প্রদান প্রত্যাখ্যান করে। প্রতিটি অবসরপ্রাপ্ত ডেপুটি জন্য বোনাস পৃথক এবং রাষ্ট্র Duma পরিষেবার দৈর্ঘ্য উপর নির্ভর করে.

বিজনেস এফএম জনপ্রতিনিধিদের কাছে জানতে চাইলেন তারা পেনশন সাপ্লিমেন্ট প্রত্যাখ্যান করবেন কি না। উত্তরগুলি ফাঁকি দেওয়ার চেয়ে বেশি ছিল।

ভিক্টর ভোডোলাটস্কিইউনাইটেড রাশিয়া পার্টি থেকে রাজ্য ডুমা ডেপুটি“আমাদের দল যদি এমন সিদ্ধান্ত নেয় - এবং আমি উপদলের একজন সদস্য - তাহলে আমি উপদলের সিদ্ধান্ত মেনে নেব। যাঁরা আজ এক, দুই, তিন বছর কাজ করেন, তাঁদের ক্ষেত্রে এটি কোনো প্রভাব ফেলবে না। এবং পুরানো টাইমাররা - তুলনামূলকভাবে বলতে গেলে, ডেপুটি কুলিক বা খারিটোনভ, তারা 25 বছর ধরে কাজ করছেন - বোনাস অন্য সবার থেকে অনেক বেশি।"

রাশিয়ান ফেডারেশনের কমিউনিস্ট পার্টির স্টেট ডুমা ডেপুটি ভ্যালেরি রাশকিন এই সংশোধনীগুলিকে জনপ্রিয় বলে মনে করেন:

ভ্যালেরি রাশকিন রাশিয়ান ফেডারেশনের কমিউনিস্ট পার্টি থেকে রাজ্য ডুমা ডেপুটি“মানুষের খারাপ লাগার বিষয়টি নিয়ে খেলার জন্য আমরা কিছু একেবারে পপুলিস্ট পদক্ষেপ নেওয়ার সিদ্ধান্ত নিয়েছি, তবে অনুমিতভাবে সামাজিকভাবে তাৎপর্যপূর্ণ পদক্ষেপ নেওয়ার জন্য, আসুন আমরা নিশ্চিত করি যে অন্য যারা আছেন, এমনকি এক বা দুইজন, এমনকি 20 বা 200 জনও থাকবেন। খারাপ অনুভব করা. তারা এই গর্তে আর কাকে টেনে আনবে তার বিকল্প খুঁজছে। "প্রেসিডেন্ট কত বোনাস পান, প্রধানমন্ত্রী, সরকারী যন্ত্র, রাষ্ট্রপতির প্রশাসনিক যন্ত্র কতগুলি পান? আমাদের একটি ব্যাপক পন্থা অবলম্বন করতে হবে, এবং জনতাবাদে জড়িত নয়।"

ইউনাইটেড রাশিয়া পার্টির ডেপুটি আর্নেস্ট ভ্যালিভ একটি বিতর্কিত বিষয়ের প্রতি দৃষ্টি আকর্ষণ করেছেন:

আর্নেস্ট ভ্যালিভ ইউনাইটেড রাশিয়া পার্টি থেকে ডেপুটি“যদি আমার মতামতের প্রয়োজন হয়, ডেপুটিদের সাধারণ ভিত্তিতে পেনশন পাওয়া উচিত। কিন্তু যদি তারা এই বিধানটি বাতিল করার সিদ্ধান্ত নেয়, তবে যারা ইতিমধ্যে এই পেনশনগুলি পেয়েছেন তাদের সম্পর্কে প্রশ্ন উঠবে, কারণ আইনটির পূর্ববর্তী প্রভাব থাকবে না। এটি এই সত্যের দিকে পরিচালিত করতে পারে যে যারা একইভাবে কাজ করেছেন তাদের অবস্থা ভিন্নভাবে নিয়ন্ত্রিত হবে, যা সাধারণত আইনি ব্যবস্থার প্রয়োজনীয়তার সাথে ভালভাবে খাপ খায় না। এই সমস্যাটি আমাকে কখনই আগ্রহী করেনি, কারণ আমার বোনাস পাওয়ার অধিকার নেই, আমি বীমা পেনশন পাই না।"

সংশোধনীর সহ-লেখক ছিলেন 19 জন ডেপুটি এবং পাঁচজন সিনেটর; ইউনাইটেড রাশিয়ার গোষ্ঠীর নেতৃত্ব তাদের মধ্যে ছিল না। একই সময়ে, রাজ্য ডুমা স্পিকার ব্যাচেস্লাভ ভোলোডিন, খসড়াটি উপস্থাপনের কয়েক দিন পরে, বলেছিলেন যে তিনি এটিকে সমর্থন করবেন।

পড়ার সময় ≈ 3 মিনিট

স্টেট ডুমা ডেপুটি এর পেনশন সরাসরি রাশিয়ান ফেডারেশনের আইন দ্বারা নিয়ন্ত্রিত হয়। জনগণের সেবকদের জন্য পেনশন সুবিধা গণনা করা হয় সংসদীয় কার্যকলাপের দৈর্ঘ্যের উপর নির্ভর করে। উপরন্তু, পেমেন্ট কর্মকর্তাদের বেতন আকার দ্বারা প্রভাবিত হয়.

একজন ডেপুটি এর গড় পেনশন 60,000 হাজার রুবেলের চেয়ে সামান্য বেশি, জনপ্রশাসনের ক্ষেত্রে গড় বেতন 360,000 রুবেলের সমান। রাজ্য ডুমা কমিটির চেয়ারম্যান প্রায় 500,000 রুবেল পান; তদনুসারে, তার পেনশনের স্তর জাতীয় গড় থেকে বেশি হবে।

2014 সালে মুদ্রাস্ফীতির আগে, একটি রাজ্য ডুমা উপ-এর পেনশন প্রায় 250,000 রুবেল ছিল। একই বছরে, তহবিল অংশের সিদ্ধান্ত পরিবর্তিত হয়; এটি স্বেচ্ছায় হয়ে ওঠে।

পেনশন প্রদানের সূচীকরণ

সরকারী কর্মচারীদের জন্য পেনশনের সূচীকরণ 2015 সালে শুরু হয়েছিল। মুদ্রাস্ফীতি প্রক্রিয়ার কারণে এটি ঘটেছে। এই ব্যবস্থাটি সরকারী কর্মকর্তাদের জন্য পেনশন প্রদানের আকারকেও প্রভাবিত করেছে। এই বৃদ্ধির মধ্যে একমাত্র পার্থক্য হল যে অবসরপ্রাপ্ত ডেপুটিদের আয়ের স্তর রাশিয়ান ফেডারেশনের একজন সাধারণ নাগরিকের গড় পেনশন পেমেন্টের তুলনায় উল্লেখযোগ্যভাবে বেশি। রাশিয়ান ফেডারেশনের আইন অনুসারে, পেনশনগুলি মজুরির শতাংশ হিসাবে গণনা করা হয়। সঞ্চয়িত পয়েন্ট বা IPC সরাসরি প্রাপ্ত বেতন প্রতিফলিত করে।

শ্রম পেনশনের জন্য আবেদন করার জন্য, রাশিয়ান ডেপুটিদের একটি কাজের বই উপস্থাপন করতে হবে। পেনশন সুবিধা গণনা করার সময়, নাগরিকের আগের কাজের জায়গাগুলি বিবেচনায় নেওয়া হবে। আগে করা ডিডাকশন সরাসরি ডেপুটি পেনশনের আকারকে প্রভাবিত করে; প্রধান শর্ত হল নিয়োগকর্তার কাছ থেকে রাশিয়ান ফেডারেশনের পেনশন তহবিলে তহবিলের প্রাপ্যতা।

একজন ডেপুটি এর চাকরির গড় দৈর্ঘ্য 4 থেকে 8 বছর। এইভাবে, প্রতিটি ডেপুটি সরকারী চাকুরীতে তাদের মেয়াদকালে একজন কর্মকর্তা হিসাবে তাদের বেতনের 22 শতাংশের সমান অতিরিক্ত পেনশন তহবিল পান। উদাহরণস্বরূপ, যদি জনগণের একজন চাকরের বেতন প্রায় 400,000 রুবেল হয়, তবে পেনশন প্রদানের বৃদ্ধি 88,000 রুবেল হবে।

রাশিয়ার সিনিয়র কর্মকর্তাদের পেনশন

উপ সুবিধা

প্রয়োজনীয় বেতন এবং উচ্চ পেনশন সংগ্রহ ছাড়াও, ডেপুটিদের অনেক সুবিধা রয়েছে। এর মধ্যে সব ধরনের বিনামূল্যের ব্যবহার, স্কিপ-দ্য-লাইন ভ্রমণের টিকিট কেনার অধিকার, পরিষেবা অ্যাপার্টমেন্ট এবং উন্নত জীবনযাত্রা অন্তর্ভুক্ত রয়েছে। অতিরিক্ত সুবিধার মধ্যে রয়েছে:

• রাশিয়ান ফেডারেশন এবং বিদেশে ব্যবসায়িক ভ্রমণের জন্য অর্থ প্রদান;
• স্যানিটোরিয়াম চিকিত্সার জন্য একটি সুবিধা হিসাবে দুটি বেতন;
• বিশেষ প্রতিষ্ঠানে বিনোদন এবং চিকিত্সার সংগঠন;
• ন্যূনতম মজুরি 5 পরিমাণে প্রতি মাসে মজুরি বৃদ্ধি।

অবসর গ্রহণের পর, জনগণের সেবকরা তাদের বেতনের 50 শতাংশের বেশি মাসিক সম্পূরক পাওয়ার অধিকারী, যা তারা ডেপুটি চেয়ারে বসে পেয়েছিলেন। পেমেন্ট বার্ষিক করা হয়। প্রিমিয়ামের পরিমাণ বীমা অংশের উপর নির্ভর করে। 1 থেকে 3 বছর পর্যন্ত ডেপুটি হিসাবে কাজ করার সময়, 55 শতাংশ বৃদ্ধি দেওয়া হয়, 3 বছরের বেশি - 75 শতাংশ।

ডেপুটিদের বিশেষাধিকার

একজন স্টেট ডুমা ডেপুটি তার আজীবন ভাতা, একটি বিশেষ পেনশন সম্পূরক এবং একটি দীর্ঘকালীন পেনশন দাবি করতে পারে।

আধিকারিকদের জন্য সামাজিক সুবিধা গণনা করার সময়, প্রথমত, বীমা অংশের আইন অনুসারে, সেইসাথে পদ পূরণের সময়কাল অনুসারে মাসিক অর্থপ্রদানগুলিকে বিবেচনায় নেওয়া হয়।

এইভাবে, জনগণের কর্মচারীদের পেনশনের আকার 60,000 রুবেল এবং আরও বেশি হতে পারে, পূর্ববর্তী কাজের স্থান, সিভিল সার্ভিসের সময়কাল, প্রদত্ত সুবিধাগুলি এবং সামাজিক সুবিধা বৃদ্ধির উপর নির্ভর করে।

ফেডারেশন কাউন্সিলের ডেপুটি এবং সদস্যদের তাদের পেনশনের একটি মাসিক সম্পূরক স্বেচ্ছায় প্রত্যাখ্যান করার অনুমতি দেয় এমন একটি আইন।

"ফেডারেশন কাউন্সিলের সদস্যের মর্যাদা এবং স্টেট ডুমার ডেপুটি পদে" আইনে সংশ্লিষ্ট সংশোধন করা হয়েছে। তাদের 1 জানুয়ারী, 2019 থেকে কার্যকর হওয়া উচিত।

সংশোধিত নিবন্ধে বলা হয়েছে যে পেনশনের মাসিক সম্পূরকটি জনসংখ্যার সামাজিক সুরক্ষার জন্য ফেডারেল নির্বাহী সংস্থার প্রধানের সিদ্ধান্তের মাধ্যমে এমন একজন নাগরিকের অনুরোধে প্রতিষ্ঠিত হয়েছে যার এটি করার অধিকার রয়েছে। এখন এটি বলে যে একজন ডেপুটি এবং সিনেটর স্বেচ্ছায় এই পেনশন সম্পূরক প্রত্যাখ্যান করতে পারেন। এটি করার জন্য, শ্রম ও সামাজিক সুরক্ষা মন্ত্রীকে সম্বোধন করে একটি আবেদন লিখতে যথেষ্ট।

পেনশন সম্পূরক প্রত্যাখ্যানের পূর্ববর্তী প্রভাব থাকবে না; এটি "নিঃশর্ত এবং অ-প্রত্যাহারযোগ্য," রাশিয়ান সংসদের নিম্নকক্ষের ওয়েবসাইটে 25 অক্টোবর বৃহস্পতিবার প্রকাশিত একটি বার্তা ব্যাখ্যা করে।

রাজ্য ডুমা স্পিকার Vyacheslav Volodin বিলের আলোচনার সময় ব্যাখ্যা করেছেন যে এই বিধানটি আপনাকে একবার সিদ্ধান্ত নিতে দেয়: হয় এই বোনাসটি রাখুন বা এটি পরিত্যাগ করুন। "এটি প্রত্যেকের পছন্দের বিষয়," তিনি জোর দিয়েছিলেন।

পেনশন সংস্কার

দেশে চলমান পেনশন সংস্কারের প্রেক্ষাপটে আইনের সংশোধনী গৃহীত হয়েছে। 14 জুন, 2018-এ প্রধানমন্ত্রী দিমিত্রি মেদভেদেভের দ্বারা 2019 সালে শুরু হওয়া অবসরের বয়স ক্রমবর্ধমান এবং এর বাস্তবায়নের প্রস্তাব। তিনি যে পেনশন সংস্কারের প্রস্তাব করেছিলেন তাতে ধাপে ধাপে 2028 সালের মধ্যে পুরুষদের জন্য 65 বছর এবং 2034 সালের মধ্যে মহিলাদের জন্য 63 বছর অবসরের ব্যবস্থা করা হয়েছিল।

ইতিমধ্যেই 19 জুলাই, রাজ্য ডুমা প্রথম পাঠে 2034 সালের মধ্যে মহিলাদের জন্য অবসরের বয়স 55 থেকে 63 বছর, পুরুষদের জন্য - 2028 সালের মধ্যে 60 থেকে 65 বছর বাড়ানোর অনুমোদন দিয়েছে। সংস্কারটি 2019 সালে শুরু হওয়া উচিত এবং 2034 সালের মধ্যে সম্পূর্ণরূপে সম্পন্ন করা উচিত।

২৯শে আগস্ট প্রেসিডেন্ট পুতিন তার সংস্কারের প্রস্তাব পেশ করেন। তার টেলিভিশন ভাষণে, তিনি মহিলাদের জন্য প্রস্তাবিত অবসরের বয়স 63 থেকে 60-এ নামিয়ে আনার প্রস্তাব করেছিলেন। “খসড়া আইনে নারীদের অবসরের বয়স আট বছর বাড়িয়ে ৬৩ বছর করার প্রস্তাব করা হয়েছে, যেখানে পুরুষদের জন্য পাঁচ বছর বাড়ানো হয়েছে। এটা অবশ্যই কাজ করবে না। এটা ভুল,” রাশিয়ান প্রেসিডেন্ট তখন বলেছিলেন। তিনি বিলের প্রস্তাবিত নারীদের অবসরের বয়স আট থেকে কমিয়ে পাঁচ বছর করারও প্রস্তাব করেন। এবং অনেক সন্তানের মায়েদের জন্য প্রাথমিক অবসর প্রতিষ্ঠা করুন।

পুতিন প্রাক-অবসরের বয়সী ব্যক্তিদের অন্যায়ভাবে বরখাস্ত করার জন্য প্রশাসনিক এবং ফৌজদারি দায়বদ্ধতার প্রবর্তনের প্রস্তাবও করেছিলেন।

সেপ্টেম্বর 6-এ, পেনশন ব্যবস্থার পরিবর্তন সংক্রান্ত বিলের সংশোধনীর প্রথম প্যাকেজ রাজ্য ডুমাতে জমা দেওয়া হয়েছিল। তাদের মধ্যে ডেপুটি এবং সিনেটরদের জন্য অতিরিক্ত পেনশন পছন্দ বাতিল করার একটি সংশোধনী ছিল। রাজ্য ডুমা স্পিকার ভোলোডিন এই উদ্যোগটিকে সমর্থন করেছিলেন, এটিকে সঠিক বলে অভিহিত করেছেন যে ডেপুটিরা যাদের অতিরিক্ত আয় রয়েছে তারা তাদের পেনশনে সংসদীয় বোনাসের উপর নির্ভর করে না।

27 সেপ্টেম্বর, স্টেট ডুমা পেনশন সংস্কারের আইনটি তৃতীয় এবং চূড়ান্ত পাঠে গৃহীত হয়েছিল, পুরুষদের জন্য অবসরের বয়স 60 থেকে 65 বছর এবং মহিলাদের জন্য 55 থেকে 60 বছর ধীরে ধীরে বৃদ্ধির জন্য প্রদান করে। 3 অক্টোবর, এটি ফেডারেশন কাউন্সিল দ্বারা অনুমোদিত হয়।

পেনশন এবং ডেপুটি

5 জুলাই, 2018-এ, স্টেট ডুমা প্রেস সার্ভিস জানিয়েছে যে 2018 সালে একজন স্টেট ডুমা ডেপুটি এর মাসিক বেতন ছিল 399,300 রুবেল, এবং তিনি যে বার্ধক্য বীমা পেনশন পেয়েছেন তার অতিরিক্ত অর্থ 60,000 রুবেল ছাড়িয়ে যেতে পারে। রাশিয়ান পার্লামেন্টের নিম্নকক্ষের স্পিকার ভ্যাচেস্লাভ ভোলোদিন (TASS দ্বারা উদ্ধৃত) ব্যাখ্যা করেছিলেন, "এই তথ্যটি এই তথ্যের কারণে উপস্থাপন করা হয়েছিল যে তারা অনেক তথ্য সংস্থান গ্রহণ করে এবং আবিষ্কার করে যে ডেপুটিদের পেনশন 100,000 রুবেলেরও বেশি।" .

স্টেট ডুমা স্মরণ করেছে যে "ফেডারেশন কাউন্সিলের সদস্যের মর্যাদা এবং রাশিয়ান ফেডারেশনের ফেডারেল অ্যাসেম্বলির স্টেট ডুমার ডেপুটি পদের মর্যাদার" আইন অনুসারে, প্রতিটি নাগরিক যারা স্টেট ডুমা ডেপুটি হিসাবে কাজ করেছেন। কমপক্ষে পাঁচ বছরের জন্য তার পেনশনের একটি মাসিক সম্পূরক পাওয়ার অধিকার রয়েছে৷ রাজ্য ডুমাতে পাঁচ থেকে 10 বছর কাজ করেছেন এমন একজন ডেপুটির জন্য এই অতিরিক্ত অর্থপ্রদানের পরিমাণ 46,626 রুবেল। রাজ্য ডুমায় যাদের পরিষেবা 10 বছরের বেশি তারা তাদের পেনশনে 63,581 রুবেল পরিমাণে অতিরিক্ত অর্থ প্রদান করে।

ডেপুটিরা যে পেনশনগুলি দাবি করতে পারে তার অতিরিক্ত অর্থপ্রদান "একটি রাজ্য ডুমা ডেপুটি এর আর্থিক পারিশ্রমিক" থেকে গণনা করা হয়, যার পরিমাণ 2018 সালে 84,774 রুবেল। ডেপুটিরা যারা রাজ্য ডুমাতে পাঁচ থেকে 10 বছর কাজ করেছেন তারা এই পরিমাণের 55% অতিরিক্ত অর্থ প্রদানের অধিকারী। এবং ডেপুটিরা যারা 10 বছরেরও বেশি সময় ধরে তাদের দায়িত্ব পালন করেছে তারা আর্থিক পারিশ্রমিকের পরিমাণের 75% পরিমাণে অতিরিক্ত অর্থ প্রদান করে।

যদি একজন নাগরিক পাঁচ বছরেরও কম সময় ধরে রাজ্য ডুমা ডেপুটি হন, তবে তিনি তার পেনশনে অতিরিক্ত অর্থ প্রদান করেন না। এছাড়াও, পেনশনের জন্য কোনও অতিরিক্ত অর্থ প্রদান করা হয় না যদি, স্টেট ডুমা ডেপুটি পদটি ছেড়ে যাওয়ার পরে, নাগরিক একটি রাষ্ট্র বা পৌরসভার পদে অধিষ্ঠিত হন (এই অবস্থানটি ছাড়ার পরেই পেনশনের অতিরিক্ত অর্থ প্রদান পুনরায় শুরু হয়)। স্টেট ডুমা প্রেস সার্ভিস ফোর্বসকে ব্যাখ্যা করেছে যে রাজ্য ডুমাতে পরিষেবার দৈর্ঘ্যের উপর নির্ভর করে যে কোনও ক্ষেত্রেই একজন ডেপুটি পেনশনের সর্বাধিক পরিমাণ (বৃদ্ধ বয়স বীমা পেনশন এবং অতিরিক্ত অর্থ প্রদান) হবে 46,626 রুবেল বা 63,581 রুবেল।

রাশিয়ান পেনশন তহবিলের ওয়েবসাইটে পোস্ট করা একটি পেনশন ক্যালকুলেটর দেখায় যে একজন পুরুষ এমপি যিনি এই বছর 60 বছর বয়সে অবসর নিয়েছেন এবং 399,300 রুবেল বেতন পান তিনি 40,000 রুবেলের বেশি বয়সী বীমা পেনশনের উপর নির্ভর করতে পারেন।

রাশিয়ায় গড় বার্ধক্য পেনশন 2017 সালে 13,800 রুবেল থেকে 2018 সালে 14,329 রুবেলে বেড়েছে। এই বছরের শেষ নাগাদ, গড় মাসিক পেনশন 14,414 রুবেল হবে। 1 জানুয়ারী, 2019 থেকে, রাশিয়ায় অ-কর্মজীবী ​​পেনশনভোগীদের বৃদ্ধ বয়সের পেনশন 7.05% দ্বারা সূচিত করা হবে। এক বছর পরে তারা 6.6% বৃদ্ধি পাবে এবং 2021 সালে তারা 6.3% দ্বারা সূচিত হবে। রাশিয়ান ফেডারেশনের পেনশন তহবিল জোর দিয়েছিল যে সূচকের ফলস্বরূপ, 2019 সালে অ-কর্মজীবী ​​পেনশনভোগীদের জন্য গড় বার্ষিক বার্ধক্য বীমা পেনশন 15,400 রুবেলে পৌঁছাবে এবং আশ্বাস দিয়েছে যে 2024 সালের মধ্যে, অ-কর্মজীবী ​​পেনশনভোগীদের পেনশন বৃদ্ধি পাবে। 20,000 রুবেল।

ন্যূনতম বার্ধক্য পেনশন নাগরিকদের দেওয়া হয় যদি পেনশনভোগীর 25 বছর চাকরি (পুরুষ) এবং 20 বছর (মহিলা) থাকে।

1 এপ্রিল, 2018 থেকে, সামাজিক পেনশনগুলি সূচিত করা হয়েছিল। মোট, তারা 2.9% বৃদ্ধি পেয়েছে (255 রুবেল): 8807 রুবেল থেকে 9062 রুবেল। আবারও, 1 এপ্রিল, 2019 থেকে সামাজিক পেনশনগুলি 2018-এর জন্য পেনশনভোগীর জীবনযাত্রার ব্যয় বৃদ্ধির সূচকের মান দ্বারা সূচিবদ্ধ হবে, অর্থাৎ 2.4%৷ 2019 সালে গড় বার্ষিক সামাজিক পেনশন হবে 9,215 রুবেল বা পেনশনভোগীর জীবিকা নির্বাহের 104.2%।

আজ রাশিয়ায় সামাজিক পেনশন 9052 রুবেল।

আজ, রাজ্য ডুমা, তৃতীয় এবং চূড়ান্ত পাঠে, আইনের সংশোধনী গ্রহণ করেছে যা ডেপুটিদের পেনশন সম্পূরকগুলি প্রত্যাখ্যান করার সুযোগ প্রদান করে।

আমরা আপনাকে বলব যে আমরা কোন ধরনের ভাতাগুলির কথা বলছি এবং আপনি কীভাবে সেগুলি পেতে পারেন৷

ভাতা

রাজ্য ডুমার ডেপুটিদের জন্য পেনশন বিধান শিল্প দ্বারা নিয়ন্ত্রিত হয়। 05/08/1994-এর ফেডারেল আইন নং 3-FZ এর 29 "ফেডারেশন কাউন্সিলের সদস্যের মর্যাদা এবং রাশিয়ান ফেডারেশনের ফেডারেল অ্যাসেম্বলির স্টেট ডুমার ডেপুটি পদের মর্যাদায়।"

এই আইন অনুযায়ী, একজন নাগরিক যারা কমপক্ষে 5 বছরএকটি রাষ্ট্র Duma ডেপুটি হিসাবে পরিবেশিত, তার পেনশন একটি অতিরিক্ত অর্থ প্রদানের অধিকার আছে. অতিরিক্ত অর্থ প্রদান এমন পরিমাণে সেট করা হয় যে পেনশন এবং বার্ধক্য (অক্ষমতা) বীমা পেনশনে মাসিক অতিরিক্ত অর্থ প্রদানের পরিমাণ, বীমা পেনশনে নির্দিষ্ট অর্থ প্রদানের বিষয়টি বিবেচনা করে এবং বীমা পেনশনের নির্দিষ্ট অর্থপ্রদানের পরিমাণ বৃদ্ধি পায়। , হল:

5 থেকে 10 বছরের অভিজ্ঞতা সহ - রাজ্য ডুমা ডেপুটি এর আর্থিক পারিশ্রমিকের 55%;

10 বছরেরও বেশি অভিজ্ঞতা সহ - রাজ্য ডুমা ডেপুটি এর পারিশ্রমিকের 75%।

যদি কোনও নাগরিক 5 বছরেরও কম সময় ধরে রাজ্য ডুমা ডেপুটি হন, তবে তিনি তার পেনশনে অতিরিক্ত অর্থ প্রদান করেন না।

2017 সালের আগে, নিয়ম ভিন্ন ছিল। যারা 1 থেকে 3 বছর পর্যন্ত স্টেট ডুমা ডেপুটি ছিলেন তাদের জন্য পেনশন এবং অতিরিক্ত অর্থপ্রদানের পরিমাণ ছিল রাজ্য ডুমা ডেপুটি এর আর্থিক পারিশ্রমিকের 55%, যারা 3 বছরের বেশি সময় ধরে ডেপুটি ছিলেন তাদের জন্য - অর্থের 75% একটি রাজ্য Duma ডেপুটি এর পারিশ্রমিক. যাইহোক, যারা ইতিমধ্যে আইন পরিবর্তনের আগে এই অতিরিক্ত অর্থ প্রদানের অধিকার ছিল তারা এটি হারাননি।

যদি, একটি রাজ্য ডুমা ডেপুটি পদ ছেড়ে যাওয়ার পরে, একজন নাগরিক একটি রাজ্য বা পৌরসভার অবস্থান, রাজ্য বা পৌরসভার পরিষেবার অবস্থান পূরণ করেন, তবে অতিরিক্ত অর্থ প্রদান স্থগিত করা হয় এবং শুধুমাত্র সংশ্লিষ্ট অবস্থান থেকে মুক্তি পাওয়ার পরে পুনরায় শুরু করা হয়।

আইন অনুসারে, 2018 সালে একজন রাজ্য ডুমা ডেপুটির গড় মাসিক বেতন হল 399.3 হাজার রুবেলব্যক্তিগত আয়কর প্রদানের আগে (অর্থাৎ গড়ে, একজন স্টেট ডুমা ডেপুটি পান 347.4 হাজার রুবেল).

একই সময়ে, 27 ফেব্রুয়ারী, 2015 এর রাষ্ট্রপতির ডিক্রি নং 110 অনুসারে, রাজ্য ডুমা ডেপুটিদের বেতন 10% হ্রাস সহ দেওয়া হয়, সংসদের নিম্নকক্ষের প্রেস সার্ভিস স্পষ্ট করে।

2018 সালের 6 মাসের জন্য প্রকৃত অর্জিত গড় মাসিক বেতন (স্টেট ডুমা ডেপুটিদের অসুস্থ দিন এবং ছুটি সহ) 388.5 হাজার রুবেল (ব্যক্তিগত আয়করের পরে 338 হাজার রুবেল)।

একটি রাজ্য ডুমা ডেপুটি এর আর্থিক পারিশ্রমিক, যার কাছ থেকে পেনশন পরিপূরক গণনা করা হয়, 2018 সালে সূচকগুলি বিবেচনা করে, 84,774 রুবেল।

এইভাবে, একটি রাষ্ট্র Duma ডেপুটি পেনশন বিধান হয় 46,626 রুবেল 5 থেকে 10 বছর পর্যন্ত দায়িত্ব পালন করার সময় এবং 63,581 রুবেল 10 বছর বা তার বেশি সময় ধরে দায়িত্ব পালন করার সময়।

প্রত্যাখ্যান

আজ, বিল নং 544585-7 তৃতীয় পাঠে গৃহীত হয়েছিল, যা অনুসারে রাজ্য ডুমা ডেপুটি এবং ফেডারেশন কাউন্সিলের সদস্যরা স্বেচ্ছায় ডেপুটি পেনশন সম্পূরক প্রত্যাখ্যান করতে সক্ষম হবে।

এটি করার জন্য, আপনাকে রাশিয়ান ফেডারেশনের শ্রম ও সামাজিক সুরক্ষা মন্ত্রীকে সম্বোধন করে একটি সংশ্লিষ্ট আবেদন লিখতে হবে।

অধিকন্তু, একটি পেনশন সম্পূরক অস্বীকার পূর্ববর্তী প্রভাব থাকবে না, এটি "নিঃশর্ত এবং অপরিবর্তনীয়।"

রাজ্য ডুমার চেয়ারম্যান ব্যাচেস্লাভ ভোলোদিন জোর দিয়েছিলেন: "এটি প্রত্যেকের পছন্দের বিষয়। জনগণ আমাদের নির্বাচিত করে। অতএব, এই নিয়মটি আপনাকে এককালীন সিদ্ধান্ত নিতে দেয়, হয় এই ভাতা রাখা বা এটি প্রত্যাখ্যান করা।”

বিলটি বিবেচনা করার সময়, তিনি উল্লেখ করেছিলেন যে "এটি একটি নৈতিক এবং নৈতিক সমস্যা, এবং যে কোনও ক্ষেত্রে, এটি অবশ্যই খোলামেলাভাবে আলোচনা করা উচিত।"

TASS নিউজ এজেন্সি রিপোর্ট করে, সমস্ত সংসদীয় উপদলের প্রতিনিধিরা ইতিমধ্যেই পেনশনে সংসদীয় বোনাস ত্যাগ করার জন্য তাদের প্রস্তুতি ঘোষণা করেছে।

বিশেষত, এতে আন্দ্রে তুরচাক (এই প্রকল্পের লেখক), রউফ আরাশুকভ, ইভজেনি রেভেনকো, সের্গেই বোয়ারস্কি, ব্যাচেস্লাভ ভোলোডিন, স্বেতলানা ঝুরোভা, ইরিনা রডনিনা, আলেনা আরশিনোভা, আলেকজান্ডার গ্রিবভ, নিকোলে ভ্যালুয়েভ, ওলগা ওকুনেভা, দিমিত্রি মিরোলোভ, ভিজিনি মিলোভ, ওলগা ওকুনেভা অন্তর্ভুক্ত ছিলেন। , Sergey Ten, Mikhail Terentyev, Artem Turov, Artur Taymazov, Alexander Karelin, Maxim Suraev, Andrey Baryshev, Victor Vodolatsky এবং অন্যান্য।

প্রাক্তন ডেপুটিদের বেনিফিট এবং পেনশন ধরে রাখতে বলা হয় যদি তারা কমপক্ষে দুটি মেয়াদে কাজ করে থাকে এবং জোর করে তাদের ম্যান্ডেট থেকে বঞ্চিত না হয়।

রাশিয়ার কমিউনিস্ট পার্টির নেতা, ম্যাক্সিম সুরাইকিন, শ্রম ও সামাজিক সহায়তা মন্ত্রী ম্যাক্সিম টপিলিনের কাছে রাজ্য ডুমা ডেপুটিদের জন্য আইনী সামাজিক গ্যারান্টি পর্যালোচনা করার প্রস্তাব সহ একটি আবেদন পাঠিয়েছিলেন। বিশেষ করে, রাজনীতিবিদ সংসদীয় সুবিধা এবং পেনশন কেবলমাত্র সেই সংসদ সদস্যদের জন্য ছেড়ে দেওয়ার প্রস্তাব করেছেন যারা দুটি সমাবর্তন করেছেন এবং আদালতের দোষী সাব্যস্ত হওয়ার কারণে বা অন্যান্য অপরাধের কারণে তাদের ম্যান্ডেট থেকে বঞ্চিত হননি।

আজ, ফেডারেল আইনের 29 অনুচ্ছেদ অনুসারে "ফেডারেশন কাউন্সিলের সদস্যের মর্যাদা এবং রাশিয়ান ফেডারেশনের ফেডারেল অ্যাসেম্বলির স্টেট ডুমার ডেপুটি পদের মর্যাদায়," রাশিয়ান ফেডারেশনের একজন নাগরিক যিনি কমপক্ষে এক বছরের জন্য স্টেট ডুমা ডেপুটি হিসাবে কাজ করেছেন (যারা আদালতের দোষী সাব্যস্ত হওয়ার কারণে তাদের আদেশ থেকে বঞ্চিত হয়েছিল তাদের বাদ দিয়ে) বৃদ্ধ বয়স (অক্ষমতা) বীমা পেনশনের মাসিক পরিপূরক পাওয়ার অধিকার রয়েছে।

এবং এই অতিরিক্ত অর্থপ্রদান, আমি বলতে হবে, বরং বড়. শিল্পের অংশ 3 অনুযায়ী। ফেডারেল আইনের 29, একজন স্টেট ডুমা ডেপুটি যিনি সংসদে এক থেকে তিন বছর কাজ করেছেন, তিনি বর্তমান স্টেট ডুমা সদস্যের মাসিক আর্থিক পারিশ্রমিকের 55% পরিমাণে পেনশন সম্পূরক পান, তিন বছরেরও বেশি সময় ধরে - 75% মাসিক আর্থিক পারিশ্রমিক। এটি স্মরণযোগ্য যে, আইন অনুসারে, একজন সংসদ সদস্যের পারিশ্রমিক একজন ফেডারেল মন্ত্রীর পারিশ্রমিকের সমান।

বিভিন্ন উত্স অনুসারে, একজন ফেডারেল মন্ত্রীর মাসিক বেতন এবং সেই অনুযায়ী, একজন রাজ্য ডুমা ডেপুটি প্রায় 350 হাজার রুবেল। এই পরিমাণের 55 বা 75%, যা ভবিষ্যতেও সূচিত করা হবে, আমাদের আইন প্রণেতাদের জন্য অন্যান্য লক্ষ লক্ষ রাশিয়ানদের তুলনায় অনেক বেশি আনন্দের সাথে বার্ধক্যকে বরণ করার জন্য যথেষ্ট।

কিন্তু রাশিয়ার কমিউনিস্ট পার্টি এতে একমত নয়। ম্যাক্সিম সুরাইকিন উল্লেখ করেছেন যে একটি সমাজমুখী রাষ্ট্রের জন্য এটি অগ্রহণযোগ্য যে একজন ব্যক্তি যিনি সংসদে এক বছর অতিবাহিত করেন এবং সম্ভবত এই সময়ে একাধিক বিল উত্থাপন করেননি, তিনি শেষ পর্যন্ত একটি পেনশন পান যা একজন প্রকৌশলীর চেয়েও বড় ছিল। বা ডাক্তার যিনি 40 বছর ধরে কাজ করেছেন।

"এটি আমার কাছে একটি রহস্য কেন আমাদের আইন প্রাক্তন ডেপুটিদের জন্য এই ধরনের অত্যধিক সামাজিক গ্যারান্টি নির্ধারণ করে। তদুপরি, প্রাক্তন ডেপুটিদের জন্য যারা কমপক্ষে এক বছরের জন্য কাজ করেছিলেন। এই ব্যক্তি মিটিং রুমে বসতে পারে বা এমনকি বসে থাকতে পারে না সারা বছর, একটি বিলও পেশ করতে পারেনি, ভোটে অংশ নিতে পারেনি, কিন্তু শেষ পর্যন্ত মোট পেনশন পেতে পারে যা একজন উচ্চ শ্রেণীর একজন সহ কারখানার শ্রমিকরা পারে না। ইঞ্জিনিয়ারের স্বপ্ন,” কমিউনিস্ট ব্যাখ্যা করলেন। - তদুপরি, আমরা এখন পেখতিনের গল্পটি দেখছি, যাকে বিদেশী রিয়েল এস্টেটের জন্য রাজ্য ডুমা থেকে বহিষ্কার করা হয়েছিল, আমরা গুডকভ সিনিয়রের দিকে তাকাচ্ছি, যাকে নিষিদ্ধ ব্যবসা পরিচালনা করার জন্য বহিষ্কার করা হয়েছিল, আমরা পোনোমারেভের দিকে তাকাচ্ছি, যিনি তা করেননি। প্রায় এক বছরের জন্য স্টেট ডুমাতে উপস্থিত ছিলেন এবং অবশেষে ডেপুটি কর্পস থেকে বহিষ্কার করা হয়েছিল। তারা এবং তাদের মতো অন্যরাও একটি ডেপুটি পেনশন সাপ্লিমেন্ট পাবেন। তাদের সুস্পষ্ট অপরাধ রয়েছে, কিন্তু তারা আদালতে দোষী সাব্যস্ত হয়নি এবং তাদের উদ্বিগ্ন হওয়ার কিছু নেই।”

প্রাক্তন বিধায়ক আর্টের পার্ট 2 অনুযায়ী তার পেনশনের সংসদীয় সম্পূরক হারাবেন। ফেডারেল আইনের 29 শুধুমাত্র ক্ষমতার প্রারম্ভিক সমাপ্তির ক্ষেত্রে, যা অনুচ্ছেদ "d", শিল্পের অংশ 1-এ উল্লেখিত ক্ষেত্রে ঘটে। ফেডারেল আইনের 4 - "ফেডারেশন কাউন্সিলের সদস্য বা রাজ্য ডুমার ডেপুটি একজন ব্যক্তির বিরুদ্ধে আদালতের দোষী সাব্যস্ত হওয়ার প্রবেশ।" এবং তারপরে, এই ব্যাখ্যার সাথে, দেখা যাচ্ছে যে একজন বিধায়ক যিনি দোষী সিদ্ধান্তের আগে, তার আদেশ ত্যাগ করেছিলেন এবং ঘোষণার সময় তিনি আর সক্রিয় রাজ্য ডুমা ডেপুটি থাকবেন না, নীতিগতভাবে অতিরিক্ত অর্থ প্রদান থেকে বঞ্চিত হতে পারবেন না। 55 বা 75%।

সেনেটর এবং ডেপুটিদের মর্যাদা সম্পর্কিত ফেডারেল আইনের অনুচ্ছেদ 4 এছাড়াও ডেপুটিদের ক্ষমতার প্রাথমিক অবসানের জন্য অন্যান্য সম্ভাবনার জন্য প্রদান করে: একটি ব্যবসায়িক কোম্পানি বা অন্যান্য বাণিজ্যিক সংস্থার পরিচালনায় অংশগ্রহণ (গেনাডি গুডকভের ক্ষেত্রে); ব্যবস্থাপনা সংস্থা, ট্রাস্টি বা তত্ত্বাবধায়ক বোর্ড এবং বিদেশী অলাভজনক সংস্থার অন্যান্য সংস্থাগুলিতে একজন ডেপুটি প্রবেশ; অ্যাকাউন্ট খোলা এবং বিদেশী ব্যাংকে অর্থ সঞ্চয়; সম্পত্তি সম্পর্কে তথ্য প্রদানে ব্যর্থতা (মায়ামিতে অ্যাপার্টমেন্ট সহ পেখতিনের ক্ষেত্রে); একটি বিদেশী রাষ্ট্রের নাগরিকত্ব অর্জন, ইত্যাদি

এই সমস্ত অপরাধের জন্য, বর্তমান ডেপুটি তার ম্যান্ডেট হারাতে পারে, কিন্তু কেউ তাকে তার পেনশন সম্পূরক থেকে বঞ্চিত করবে না, এমনকি যদি সে তার ডেপুটি থাকাকালীন একটি বিদেশী পাসপোর্ট অর্জন করে।

এই বছরের শুরুতে, যেমন ইজভেস্টিয়া লিখেছিল, শ্রম মন্ত্রক রাশিয়ান ফেডারেশনের রাষ্ট্রপতির একটি খসড়া ডিক্রি প্রস্তুত করেছিল, যার অনুসারে সুপ্রিম কাউন্সিলের ডেপুটিদের পেনশন (1989-1994) বাড়িয়ে 190 করার প্রস্তাব করা হয়েছিল। হাজার রুবেল। যে লোকেরা দেশের সর্বোচ্চ আইন প্রণয়ন ক্ষমতা ছিল এবং এটিকে ভেঙে পড়ার অনুমতি দিয়েছিল, সরকারের মতে, তাদেরও বর্তমান ডেপুটিদের বেতনের 55% পাওয়া উচিত। প্রায় 100 মিলিয়ন রুবেল শুধুমাত্র তাদের পেনশন বার্ষিক ব্যয় করতে হবে।